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导语：在建筑施工毕业论文的撰写旅程中，学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径，好期刊汇集了一篇优秀范文，愿这些内容能够启发您的创作灵感，引领您探索更多的创作可能。
摘要：本文以建筑施工企业大中专毕业生流失问题为研究对象，主要从毕业生的个人心理和企业工作环境两个方面分析了人才流失的真正原因：一方面是毕业生的理想和现实的反差带来的职业心理问题，另一方面是建筑施工一线工作环境条件艰苦、缺少人性化管理和人才激励机制。解决建筑施工企业人才流失问题，要强化人才资源意识，充分认识到人才在企业核心竞争力中的地位和作用；树立人性化管理理念，把满足人才成长要求和自我价值实现作为留住人才的关键；打造企业团队的凝聚力，激发人才干事创业的积极性，减少大中专毕业生的流失。
关键词：建筑施工企业；大中专毕业生；流失问题；对策
一、引言
随着国内公共基础建设项目的膨胀，建筑施工类企业也走上了快速发展的道路，对专业施工技术人员的需求也逐渐增大。然而当今建筑施工企业存在着严重的人才流失现象，招聘来的大中专毕业生，工作一年半载就提出离职，给施工企业带来的人才的缺失和技术力量的薄弱，制约着建筑施工企业的发展和壮大。本文以建筑施工企业大中专毕业生流失问题为研究对象，主要从毕业生的个人心理和企业工作环境两个方面分析了人才流失的真正原因，从管理和激励层次提出了解决建筑施工企业人才流失问题的方法和对策。
二、当前建筑施工企业人才现状
（一）施工技术人员在企业中的重要性
人才是第一资源，在党的十七大报告中，总书记就曾指出要“尊重劳动、尊重知识、尊重人才”、“创新人才工作机制，激发各类人才创造活力和创业热情”。[1][.中国共产党第十七次全国代表大会报告[Z].中共中央办公厅通讯,[2007]第10期.]施工技术人员是企业的技术骨干，关系着建筑施工的安全和高效，是企业宝贵的人才资源。随着国内施工建筑业竞争力度的进一步加剧，项目的争夺和技术支持成为建筑施工企业的重要发展动力，缺少施工技术人员就无法保证项目的正常实施，无法在技术人才、管理人才、作业人才和精良的技术装备上超过行业竞争对手，因此就无法在市场竞争中立于不败之地。
（二）建筑施工企业大中专毕业生流失现状
近年来，许多建筑施工类企业都积极在大中专毕业生中招揽技术力量，吸引技术人才加盟，新进的毕业生为企业增强了技术力量。但在人才管理过程中，由于建筑施工企业工作环境艰苦又缺乏有利于人才成长的环境和技术人员脱颖而出的机制，超强的劳动负担和大学生的就业理想之间发生了深刻的矛盾。在企业中，还是存在有技术、有能力的人多劳不能多得，企业不能充分发挥施工技术人员的优势，新进员工关怀不够等一系列问题，致使大中专毕业生流失的现象不断产生，招得来留不住的现象成为建筑施工类企业的人才发展瓶颈。
三、建筑施工企业大中专毕业生流失问题原因分析
（一）从毕业生角度分析人才流失原因
1.理想和现实的差距
建筑施工企业大中专毕业生流失从一定角度来说，和大中专学生的心理因素有密切的关系。大中专毕业生刚走出校门就进入了施工的工作岗位，学校的清闲惬意与施工现场的艰苦劳累造成了理想和现实之间的巨大反差。大中专毕业生并没有科学地规划好自己的职业生涯，对经济形势和社会现实缺乏深刻的认识。当面对一线工地现场的艰苦工作环境，理想和现实便会产生巨大反差，进而造成大中专毕业生对工作的厌弃，希望重新寻找工作单位。由此造成了技术人员的流失。
2.职场的不成熟
部分大中专毕业生想法过于简单，做事多以自我为中心，听不进领导和同事的意见，工作中遇到一点困难就打退堂鼓，工作不顺利就要求离职，做事不考虑后果。许多大中专毕业生对自身能力的认识存在盲目性和自我认识的偏差，认为自己的能力非常大，应该受到领导的重视和器重，工作应该是做管理和指挥。当他们面对一线施工环境时内心就会产生不平衡，对自己的能力估计过高便会对现有的工作不珍惜，失掉了进步的耐心和勇气，出现辞职而另谋职业的现象。
（二）从企业角度分析人才流失的原因
1．建筑施工企业工作环境艰苦
建筑施工企业的工作环境，长时间的野外作业，野外工作时间长、体力消耗巨大，多是繁重的体力劳动，许多项目为了赶工期而加班加点，没有休息的空闲时间，面对高强度的工作，许多大中专毕业生对施工工作望而却步，无法承受如此艰苦的工作。
工程施工企业工作环境的艰苦，还表现在员工的心理困扰和情感贫乏。建筑施工企业一般面对的是艰苦的施工环境，与外界较为隔绝，缺少丰富的精神生活。大中专毕业生正值青春年少时期，缺少心灵沟通和精神慰藉的工作环境使他们产生了厌倦心理，无法与家人团聚、无法享受五光十色的城市生活，是造成辞职跳槽的重要因素。
2．领导人才观念的薄弱
虽然当今社会对人才资源的竞争日益加剧，但部分建筑施工类企业领导还是因袭着传统的观念，人才观念淡薄，没有真正将人才资源作为第一资源，对大中专毕业生的重视程度还不够，无法真正为毕业生创设良好的发展环境，导致了毕业生的流失。领导的重视是企业人才工作的重要保证，科学的人才观念是开展大中专毕业生稳定工作的基础和出发点。但有些领导没有意识到吸引、稳定和用好大中专毕业生的重要性，不重视、关心人才，甚至将大中专毕业生和普通体力劳动者一样使用而不给成长和发展的机会，极大地挫伤了毕业生的积极性和自尊心，造成了施工企业人才流失的现象。
3．企业缺乏完善的人才成长制度
企业人才工作首先要建立完善的人才成长制度，促进人才的进步和成长，在培养、使用人才上体现竞争机制和激励机制。但由于工程施工企业缺乏必要的市场化运转管理规范，在用人机制上还留有计划经济的特征，按资排辈的现象还长期存在，绩效工资、竞争上岗的制度还不完善。施工企业在工资的制度上也体现不出公平、公开、公正的市场竞争机制，缺乏必要的人才激励措施，大中专毕业生到一线工作，付出了大量的体力但工资却不高，技术人员缺乏奖励刺激，因而对大中专毕业生的成长和发展失去了培养的沃土，不能充分调动人才的积极性，造成了大中专毕业生因看不到进步的希望而愤然离去。
4．缺少人性化的管理方法
当前建筑施工企业的管理还是停留在陈旧的方式方法中，对人才特别是高级技术人员缺少人性化的管理。公司领导缺少必要的人才亲和力，管理方法陈旧，无法做到人性化关怀。企业对大中专毕业生在生活上疏于照顾，对学生心理上缺少温情疏导，造成了大中专毕业生感受不到企业的温暖和照顾，由于刚出校门，缺少工作经验，遇到一点困难和挫折，就在心里产生落差，影响工作的开展，导致年轻大学生不适应工作环境，离开单位。
四、建筑施工企业大中专毕业生流失问题解决方案
（一）强化人才资源意识
人才是第一资源，是企业发展兴旺的重要保证。随着科教兴国战略的进一步推进，人才已经成为企业间竞争的重要资源。2010年5月25日、2010年7月17日、2011年2月22日，中央及省市相继召开人才工作会议，总书记、总理及省市党政主要领导同志作了重要讲话，对当前和今后一个时期人才工作提出明确的要求。全国人才工作会议和国家人才规划确立了人才优先发展战略布局，提出了人才资源是第一资源的战略思想，把人才的地位和作用提到了一个前所未有的新高度。
建筑施工企业要充分认识到人才在企业核心竞争力中的地位和作用，大力引进高端科技创新型人才，增强企业自主创新能力，不断在人才发展中实现企业综合竞争力的推进。施工企业要增强人才意识，将大中专毕业生作为企业的宝贵资源，在培养和使用上着力体现人才优势，要突出人才激励措施，使“优秀人才有成就感、平庸人员有压力感、不称职人员有危机感”[4][陈诗光.安装施工企业如何做好人才培养[EB/OL].
.2007-02-01.]凸显企业的人才战略，积极为企业的持续、快速发展提供智力支持。
（二） 树立人性化管理理念
在现代企业管理体系下，随着新生代高素质员工队伍涌入职场、企业管理者日趋年轻化，企业的发展与社会教育的变迁紧密相连。管理观念的更新是人才工作的首要基础，有效控制建筑施工企业人才流失，从根本上来讲是要树立尊重人才、尊重知识的观念，即树立以人为本的人性化管理理念，尊重人才的思想和选择，用温情化的管理来有效的控制或减少企业人才的流失。
现代企业管理制度强调员工是企业的主体，要充分发挥企业员工的工作积极性和主动性，把满足人才成长成才要求和自我实现需要作为留住人才的关键，坚持为人才提供发展平台，以更广阔的发展平台、更贴身的个性化服务、更完善的金融支持政策，将管理变为服务。随着计算机和互联网的普及，网络互动成为现在新兴的一种新兴的管理方式。网络互动不但是一种新生的事物，更是一个开放的概念。[林克诚，章伟民.电化教育与教育技术[J].外语电化教学.1982年02期.]在这样先进理念的指导下，企业管理者可以高效地运用网络资源，针对企业实际，选择企业需要的培训材料来促进员工积极自主学习，加强企业与员工之间的交流，加强企业的协作功能，构建和谐企业、学习型企业。将服务于人作为企业管理的根本目的，凸显人性化管理，使人才能够引得来、留得住，管理和控制企业人才流失。
（三）打造企业团队的凝聚力
随着现代服务业的高度发达,团队的力量被高度重视起来。团队力量是现代企业管理中越来越受到重视的内容，建设由企业员工组成的团队可以增强企业的凝聚力和向心力，增强员工对企业归属感，从而激发人才干事创业积极性，减少大中专毕业生的流失。
首先要增强大中专毕业生对企业的归属感和责任感。要树立“我是企业团队的一员”的信念，让大中专毕业生在一起工作生活中增强企业的集体荣誉感。企业是由不同文化背景、不同年龄层次、不同地域的员工组成的一个大家庭，因此要尊重每一位毕业生，要根据企业需要，围绕企业外塑形象、内强素质来选择优秀的员工作为宣传的对象。充分利用网络材料，比较常见的如礼仪知识、健康知识、生活知识等，围绕公司战略、改革措施、企业文化的解读等与企业发展密切相关的问题展开思想教育。同时积极设计、提炼本公司的成长故事,收集、提炼、培育公司先进人物和先进典型事例,发挥典型的示范引导效应。在互相团结、互助、信任、包容中，建设企业力量强大的集体、排山倒海的团队。
其次要增强大中专毕业生的责任感，倡导对企业忠诚的品质，对团队的成功感到自豪，对团队的困境感到忧虑，将自己与团队心贴心、手相连，为企业发展而积极迎接挑战、勇于面对改变、主动学习新知，努力奋勇拼搏，在企业发展中实现自我价值。
再次，要增强大中专毕业生的集体观念。团队是每个人组成的大集体，培养企业员工相互依存、同舟共济、互相敬重、彼此宽容的企业氛围，增强大中专毕业生的集体观念。在一场悼念二次大战英雄的纪念会中，主持人向全场10万多的观众说：“也许你会对自己说：‘我是如此的微小，所以我的工作也无关紧要。’但是你错了，在整个社会中你是很重要的，让我证明给你看。”全场的探照灯突然熄灭了，本来如同白昼的运动场，顿时一片漆黑。主持人划了一根火柴，在黑暗中，虽是小小的一根火柴，却让每个人都看得见，他说：“你可能以为这不过是一根小小的火柴，有什么重要，可是让我们每个人都点上一根火柴吧！”于是整个运动场10万个的小小光点在暗夜中散发着光芒。大家都很惊奇，也很快地了解到，每一个人的力量是多么的大。一个人的力量可以点燃一份光，一群人的力量可以照亮一片天，在新世界里，让每个大中专毕业生都要看重自己的力量，在工作中努力团结协助，积极营造融洽的合作气氛，在合作中取得成功，在团结中走向胜利。美国总统肯尼迪曾说：“前进的最佳方式是与别人一道前进”。因此企业要以人为本，鼓励大中专毕业生携手共进，开放进取，共创美好生活，为企业的辉煌而不懈努力！
五、结论
综上所述，在建筑施工企业中存在着大中专毕业生流失的现象，造成这一现象的原因一方面是毕业生的理想和现实的反差带来的职业心理问题，另一方面是建筑施工一线工作环境条件艰苦、缺少人性化管理和人才激励机制。解决建筑施工企业人才流失问题，要强化人才资源意识，充分认识到人才在企业核心竞争力中的地位和作用；树立人性化管理理念，把满足人才成长成才要求和自我实现需要作为留住人才的关键；打造企业团队的凝聚力，激发人才干事创业积极性，减少大中专毕业生的流失。
摘要：社会的不断发展让建筑施工企业有了较大的发展空间，但是在建筑市场竞争白热化的阶段，要想提升建筑企业的竞争力就需要强化内部会计控制制度，在整个建筑市场中形成一个有效的监督机制，促进建筑企业的可持续发展，并且提升建筑施工的经济效益和社会效益。本文从建筑施工企业内部会计控制制度的必要性开始分析，提出了存在的问题，并且对问题的解决策略进行阐述，借此希望能够对相关建筑行业有极大的促进性作用。
关键词：建筑施工；企业；内部会计；控制；问题
企业内部会计控制是企业内部控制的核心问题，伴随着市场经济的不断发展，企业的内部控制也越来越重要，所起到的作用越来越明显。内部会计控制体系的建立和完善需要对所有的工作进行分析，改善一些因为管理不善，还有违法作业等等引起的假账虚账问题，以免这些因素对建筑企业的长期可持续发展产生阻碍性的作用，只有构建起企业内部有效的会计控制体系才能提升企业的管理经验水平，才能让企业内部控制制度的相关问题的得到有效的解决。
一、建立健全施工企业内部会计控制的必要性
内部会计控制制度是会计工作的一个重要方面，最为基本的工作就是进行多方面的控制，并且建筑施工企业的内部会计控制也需要对财务会计行为进行监督，落实一些法律法规，以此提升经济效益。具体从以下几个方面进行研究：首先，内部会计制度能够对建筑企业的相关财务行为进行规范，这也是一种前提条件。因为在建筑施工企业，场地可能发生变换，先有买家，然后才能进行组织和生产，这具有非常长的周期性。建筑施工企业的会计内部控制能够在很大程度上克服困难，以免出现内部混乱以及做假账还有舞弊的现象，内部会计控制对于企业财务安全的维护能够产生非常大的的作用，还能防止更多违法行为的出现。其次，内部会计控制是建立在一定的法律法规基础上的。强化建筑施工企业会计内部控制能够对一些财务信息进行披露，对财务行为进行披露。我国在最近几年中颁布了一系列会计行政法规，还有一系列会计制度和会计准则，例如，《会计法》《内部控制规范》等等，这些都是建立健全内部会计制度的一种方式，能够对管理复杂化的现象进行有效的处理，还能在内部会计控制规范完善的情况下，落实更多的法律法规，这是企业长期发展的必然要求所在。最后，施工企业内部会计控制是提升经济效益的有效保障。建立健全内部会计制度能够协调管理者和所有者之间的相关利益，对利益冲突进行协调，以此让彼此更加信任，规范管理者的行为，形成一套有用的激励性约束机制，调动经营者的积极性，为企业获得更多利润。
二、建筑施工企业会计内部控制的现状不足分析
（一）领导对内部控制的认识存在不足
建筑施工企业的会计内部控制是管理阶层以及领导层的一种行为，建筑企业的领导在管理上需要对内部管理以及会计内部控制进行更为全面的分析和研究。我国的建筑企业会计内部控制比较薄弱，很多管理者对于内部控制存在认识不足的问题，并且还存在诸多的误解，一些管理者在头脑中认为，如果加强内部会计控制就需要在企业内部进行会计制度的研究，这样很多资金的流动以及相关手续就会变得非常繁琐，因此降低了办事的效率。正是因为这种认识性的不足问题，非常容易造成内部控制制度的虚设性，让内部控制制度成为企业内部的一种形式，根本不能起到约束性的作用，最后也会导致企业失控问题的出现。若企业内部控制的机制不能更好的进行，就非常容易造成财务信息方面的缺失性等等，对于企业工程的预算，企业决算，还有企业的资金运转以及会计程序等等都会造成一定的不利性影响，还会有诸多的经济损失出现[1]。
（二）会计制度不是十分健全，管理上也非常混乱
建筑企业内部进行会计控制以及组织制度对于企业内部工作的运行会产生一定的影响，但是如果这种制度不健全，缺少完整性，缺少全面性。很多非常重要的部门以及公司岗位上都没有建立完善的监督体制，也缺乏监督，在内部会计制度执行上，将检查流于以汇总形式，并且非常片面，这种以点带面的现象比较严重，内部管理十分薄弱。很多单位忽视了事中控制，也忽视了程序方面的和事后的控制。尤其是建筑企业会计内部控制因为多种影响因素的存在，会有流于形式化的问题，形同虚设。另外，企业内部会计控制也存在意识淡薄性的问题，很多企业内部的规章制度无章可循，管理上十分混乱[2]。
（三）内部监察和审核不严谨
在建筑施工企业当中，企业的内部控制还存在监督不严格的情况，企业会计控制和监督主要有内部监督以及外部监督两个部分，会计内部监督是内部审计方面的工作。建筑施工企业若是对内部审计工作不能很好的关注，很多企业内部的审计机构就不能很好的发挥出自己的职能，很多已经建立起内部审计的机构更不能有效的发挥出应有的作用，企业的职能部门还有企业的岗位之间都没有监督，企业的内部审计工作也不能真正的发挥出应有的作用。相对比建筑施工企业来说，建筑施工企业效益以及不断发展就是从工程项目中获取的，但是建筑企业一般只是关注到自己的工程，并没有关注到内部建设和内部控制，这些在预算环节集中表现为审核不是十分严谨，会让企业有较大的损失出现[3]。
三、建筑施工企业的会计内部控制策略分析
（一）提升企业领导以及管理者的内部控制意识
企业领导对于企业管理有决策权，因此提升企业领导的意识就能够对内部控制的效率进行提升，企业领导对于企业会计内部控制是保障，建筑企业的内部控制才能不只是形式上的存在，机构才能不形同虚设，将控制有效的落到实处。从以上问题的存在状态来看，企业的领导人员和管理人员还需要进行内部控制方面的培训和优化，在意识上有转变，在理念上有提升，将建筑企业内部看成是自负盈亏的实体，让企业的内部会计控制制度得到有效的贯彻，也更加强调内部控制制度存在的严肃性，刚性特点。企业能够在领导者思维的带动下有章可循，有法可依。会计内部控制意识的提升是协调企业综合能力的一种有效手段，也是综合性手段之一[4]。
（二）建立完善的企业会计控制体系
企业要想很好的实施企业的内部控制，就需要严格的对内部体系控制的功效进行分析，强化建筑施工企业在会计内部方面的控制，尤其是要分析怎样做好防控工作。企业若是能够让自己的资料更加真实和完整，能够让会计信息能够更加及时有用就需要在管理有效的基础上进行企业会计的内部控制，让企业的财产更加安全，让企业的财产更加完整，以此对企业会计内部控制制度的健康性运行起到保障性作用，有自己的职业目标和职业道德，让会计控制体系也能够更加合理，内部体系更加完善[5]。
（三）内部审计制度的执行
在市场经济条件下，企业的经营需要依靠经济活动的执行，还需要对所有使用的信息进行检查和反馈，以此强化企业内部会计审计工作，不断的拓宽企业内部审计的范围和领域，对审计的行为进行规范，强调审计在整个工作当中的职能体现。对于传统上存在会计内部控制制度进行优化和整改，只有符合现代化企业发展的制度才能被企业所需要，才能与时俱进，不被落下。另外，企业审计人员的道德、专业素养也是重点内容之一，对于这些问题要观察整个过程中的控制，在事前、事中和事后去提升会计人员的职业素养[6]。分清职位和任务，各司其职。
四、结束语
综上所述，本文对建筑施工企业内部会计控制问题进行了分析和研究，首先提出了会计内部控制的必要性，随之对存在的问题进行论述，并且也提出了问题的解决策略。在此基础上还需要借鉴一些成功企业的会计内部控制经验，强化对问题的解决能力，分析能力，只有这样才能让会计内部控制工作更加完善，起到的作用也更大。
作者：朱于冰 单位：南通四建集团有限公司
摘要：目前随着我国经济发展进入新经济常态，同时伴随着产业结构的转型以及营改增税制的改革不断深化，作为国民经济发展支柱的产业之一，建筑施工行业面临着前所未有的挑战和风险，因此对其企业风险的把控尤其是财务风险的管理提出了陡升的要求。一直以来财务风险的管理成效直接关系到建筑施工单位财务管理的健康乃至企业自身长久发展的根基，关系到国家宏观经济发展趋势。因此，本文将以建筑施工行业为研究标的物，综合梳理一下新经济环境下增强建筑施工行业财务风险管理对单位的重要作用，在此基础上总结剖析当前建筑施工行业面临的内外部主要的财务风险，深剖其相互间的作用原理，并且有针对性的提出几点建议和策略路径。以期提高建筑施工行业在新经济常态下财务风险管控管理的水准，进而提高整个行业的经济效益，促进其行业持久健康、最大限度惠民的发展。
关键词：财务风险管理；现状；策略路径；建筑施工行业
一、加强建筑施工行业财务风险管理的重要作用
建筑施工行业是我国国民经济发展的支柱产业，对于保障人民的切身利益和国家基础设施的建设的促进作用不容忽视，而建筑施工行业发展的前提是舞弊不能缺少良好的环境的保障，把风险尤其是对财务风险有合成作用的因素降低到最小，因此我国各界也不断的关注行业财务风险的把控，源于其必要性和重大作用。首先是其在复杂多变的市场化环境下加强建筑施工行业财务风险管理，是对复杂多变的环境的合规反映，是规范而制度化的约束对于建筑施工行业财务风险把控必不可少。加强建筑施工行业财务风险管理是经过研究验证过的符合时展的规范手段，进一步转变和促进建筑施工行业模式升级有着重要推动力，是建筑施工行业长期发展战略实现的重要保证。
其次，强化建筑施工行业财务风险管理有利于提升其自身的建筑施工服务水平和质量，从一定程度上有利于节约各利益相关方的各项费用的支出，其原理推到在于良好的财务风险把控将有利于财务资金的正常运转，资金的合理性将为建筑施工行业的服务水平的提升奠定物质基础，进而一定程度上可以准确的为其企业集团管理层的决策提供合适的建议。比较详实及时的记录和反馈建筑施工行业财务风险管理过程中的实际问题和情形，为医院基业长青坋实基础。最后，从建筑施工行业长久发展来作为思考着眼点，加强其财务风险管理能够引导中小建筑施工行业的发展方向的准确性，引导社会良好风气的发展趋势，尤其是当前房产炒作过热等非理性行为。建筑施工行业由于自身发展的属性，决定了其发有必要国家和企业双重进行管理，强化财务风险的有效管控。因此，极其有必要和有价值对新经济形势下其财务风险管理的相关的各方面进行梳理和研究。
二、关于当前建筑施工行业面临的财务风险的现状
我国学者对新经济环境下各行各业的财务风险乃至整体的管理风险都非常的关注，因此当前关于本文主题的研究方面也是五花八门，各种模型和切入视角较多，但是经过对以往文献的梳理和总结不难发现，建筑施工行业也是大多数行业面临的财务风险一致，两大方面：行业内部风险和行业外部财务风险，并且得出加强其财务风险管理的急迫性，本文对其财务风险作用因素总结如下。首先是建筑施工行业的外部财务风险，这一点大多数与战略管理里面的PEST分析法所分析的因素点有关。在这一方面着重阐述一下市场政策和市场环境的变化，当前受房地产市场的窘境，国家政策不断的加大对房地产市场的把控，这也波及到了建筑施工行业，导致建筑施工行业成本开支过大，产能过剩，现状是急需降成本、去库存、去产能，也就是现在的供给侧改革的侧重点；其次最重要的一点是相关的企业的内部财务风险因素的发力，主要是成本管理风险，很难实现低成本的管理效益，导致加大了财务风险管理的难度；再者是财务预算缺失或者不合理，主要归结为这一方面财务预算没有响应的规章制度的配套，相关预算管理策略和流程在财务预算中存在严重的不科学严谨性，整个过程漏洞百出，连接和融通性较差，整个体系的财务预算过程尚未建立或者更新完善，投资方面和项目合同等方面也是体系匮乏。除此之外，不容忽视的一点是财务风险把控的信息化水平滞后，导致财务风险管控的联网管理久久不能实现，这直接拉低了建筑施工行业的整体管理水平。导致一切财务风险把控不力，各种作业因素存在的源头在于财务风险管理的意识和监督的缺位，这一定程度上孵化了财务风险管理因素的催生，因此增强内控体系的重塑和财务风险管理的意识相当重要。
三、完善和提升建筑施工行业财务风险管理的策略和实施路径
(一)提高和加强建筑施工行业财务风险管理的意识，不断的完善财务管理制度
一方面一个组织的制度决定了组织的规范性，同时俗话说思想是行动的路灯，要想达到把控财务风险，将财务风险降到最低的目的，保障其高速运转。首先是要求员工对当前新经济环境下相关的知识和现状有所了解，让员工能够理解并且明白财务风险把控的要点，力求财务风险管理的最新的观念和思想渗入日常工作中，然后不断的通过实践和项目等提示其感悟力。另一方面让不断的完善制度的建设。主要有以下几个涉入点：一是不断的甄别和筛选相应的财务风险管理的知识点，取其精华留作参考。二是着重协调各个部门机构间的运转，确保制度能够在各部门机构协调执行，建立财务风险管理信息共享模式。使其强化财务风险管理的意识形成固化状态。
(二)完善和变革建筑施工行业财务风险管理的手段，使其财务风险管理能够强有力的执行
完善其财务风险管理的手段其大前提是对其相应的风险有绝对的了解和把控。其相关治理层必须把新经济常态下财务风险管理纳入企业内部控制建设的中心点，在紧紧围绕着自身企业的实际情况和目标的前提下，分清楚那些是主要的财务风险管理中的作用因素，明晰内外部的财务风险类型。针对不同类型的财务风险因素，综合设计针对不同财务风险因素把控的策略。在对外部宏观经济因素导致的财务风险上，建筑施工行业主要是加大对行业外部的掌握。及时的了解外部环境的变化，针对外部环境的变化和PEST理论，积极的进行调整和规制。针对内部环境因素，企业需要不断的打磨和重塑自身的框架，不断的强化自身的内部控制规范和体系和建设。那么首先需要按照本单位的实际执行情况和既有财务管理制度规定下，积极的完善内部控制体系主导下的财务预算、投资决策、项目合同管控等实际管理体系，实现管理体系的完美重塑。其次要进一步润滑财务风险管理的这一特面，在杜绝主观色彩的借进的前提下，以此通过新的手段融化财务风险。
(三)加大建筑施工行业财务风险管理的监督力度，杜绝监督形式化和书面化现状
为实现建筑施工行业财务风险管理无论是意识还是实践上最大限度的效果，保障其健康可持续的长久发展，必须增强对财务风险管理制度和实践的监督和约束，这是最终的一个环节，是预防和管理的两项任务。首先，建筑施工行业相关工作人员必须思行一致的去尽力做好财务风险管控，使其形成良好的例行机制项目。其次对必须使其监督机制有法条的约束，强化对员工的培训力度，使其形成良好的遵守监督机制的现状，务必依靠监督制度和规则彻查，做到无死角。
(四)借助当前“互联网+”平台，全面提升建筑施工行业信息化水平，降低财务风险管理的复杂度
当前的经济发展离不开信息化平台，信息化水平的建设是所有的单位尤其是建筑施工行业等大型行业不可回避的问题，针对当前我国大多数建筑施工行业尤其是大多数的中小型企业的财务风险把控的信息化水平较低的现象，因此对于建筑施工行业的信息化水平的提升迫在眉睫。因此需要加大资金等科研投入，积极果断的抓住目前的外在推动力，实现其财务风险把控管理的信息化网络化发展，消除信息的不均匀分享弊病。这是一个发展的趋势方向。
四、总结
加强建筑施工行业财务风险管理是其自身在新经济环境下立足立业的基准点和保障。本文较为简要的总结了财务风险管理的重要意义，重点解析了和总结了当前财务风险管理的现状和涉及点，着重从各个角度提出了提高建筑施工行业财务风险管理水平的可行性策略和建议，以期能够进一步促进我国建筑施工行业的发展和改革。
作者：赵志 单位：江苏南通二建集团有限公司
摘要:眼下社会发展迅速，建筑行业规模不断壮大，建筑施工安全问题受到了来自社会各界的高度重视，安全管理也成为了所有施工企业共同关注的问题。本文对此作了深入研究，首先分析了目前建筑施工安全管理存在的问题，随后针对实际情况发表了一些自己的看法，以期可以为同行工作者提供几点有有利的建议。
关键词:建筑工程;安全管理;问题;措施
建筑行业相较于其他行业来说存在明显不同，项目工程规模较大，任务量繁重，风险系数较高，因此在施工安全管理方面也就具有一定的难度。相较于其他行业来说，建筑行业的风险性要高出很多，安全事故多发，不仅威胁到了施工人员的生命财产安全，也对社会的发展造成了不良影响。由此可见，加强建筑施工安全管理对于施工企业来说势在必行。
1建筑施工安全管理存在的问题
1．1对法律法规缺乏正确的认识
最近几年以来国家相关部门虽然加大了对建筑行业的管理，先后出台了一些政策和法律法规，但是仍旧存在一些施工企业对此缺乏重视，一直采用传统的技术手段，无视规章制度，法律意识极为淡薄，对于安全管理工作缺乏正确的认识，未注意到其重要性，影响了施工安全管理工作的顺利开展。
1．2缺乏安全教育
一些施工企业在实际施工建设中为了加快施工进度，缩短工期，略过岗前培训和教育，直接进入施工环节。导致工作人员专业水平无法满足实际需求，职业道德素质较差，安全意识淡薄，投机取巧、违规操作，缺乏足够的自我保护能力，无证上岗现象经常出现，使得施工过程中存在大量的安全隐患。
1．3施工设备存在问题
(1)在一些施工现场老化、损坏、已经使用多年的设备在使用，施工单位为了节省成本投资并没有对其进行改革换代，设备的使用性能无法满足实际要求，增大了安全事故的发生几率;
(2)维修力度较差，后期保养不到位。管理人员受到传统思想的影响较为严重，习惯于事后修理，事前预防不到位，轻维修重效益思想严重，不愿意拿出更多的资金来进行设备维修和保养，导致安全事故多发;
(3)在实际施工中设备超负荷运行情况十分常见，很多施工企业为了在节省成本的同时加快施工进度，加班工作属于常态，很多的设备都是在带病作业，导致产生了大量的安全隐患。
1．4建筑市场管理不规范
眼下社会经济发展迅速，建筑行业进步巨大，使得市场内部竞争尤为激烈，很多施工企业逐渐转型成了管理型企业，虽然提高了管理水平但是不足之处还是存在。没有高素质的劳务施工队伍，多数都是将工程项目承包给个人，然后指派几个技术员下到现场进行施工管理，严重影响了施工管理效果。尤其是一些大规模工程的建设，工人多数只服从承包商的管理，对于建筑企业的管理置之不理。这种市场现象在很大程度上影响了建筑企业的管理水平，导致建筑市场管理缺乏规范性，秩序混乱，增大了施工风险和安全隐患。再一点很多施工企业对于施工安全管理方面并不是十分重视，缺乏忧患意识，导致安全管理工作实施不到位，制度不健全。在实际施工过程中安全设施较少，缺乏完善的安全责任制，各个施工环节之间没有良好过度，矛盾重重。还有一些企业过分注重经济效益，目光短浅，不实施任何管理措施，导致安全事故的发生率逐年上升。
2加强建筑安全管理的有效措施
2．1全面落实建筑市场监管职责
国家相关部门应该大力响应党的号召，严格实行相关规定，加强建筑市场的整治和管理，根据实际情况尽力完善的施工安全监管体系，同时根据市场的变化不断进行改进和完善，明确监管职责，依法刑事，增加管理项目，扩大管理范围，这样才可以有效缓解目前安建筑市场安全监管不力的现象，维持市场秩序。施工企业还需要制定合理的安全管理责任制度，并根据实际需要进行适当改进和完善，严格执行，将施工安全管理工作全面贯彻落实到位。同时加强安全管理力度，保证施工企业上到领导下到员工共同参与进来，项目负责人承担主要责任，发挥自己的带头作用，将施工安全管理与工程经济效益挂钩，这样才能保证安全管理工作顺利的开展。不断提高企业职工的工作热情，确保全员同努力，做好安全管理措施，提高项目施工安全性。
2．2加强建筑施工安全教育
企业必须要加强员工的安全教育，做好安全技术培训，全面了解施工安全管理涉及到的相关内容，定期对员工开展技术培训活动，使得每个施工人员都能熟练掌握施工技术，并合理运用。同时不断提高自我保护能力，建立科学的奖惩机制，禁止出现违规操作，一旦发现必须立即予以相应的处罚，表现优秀的员工予以表扬和鼓励，反之则要做出相对应的惩罚，激发其工作积极性的同时树立良好的责任意识，保证做好自身本职工作。
2．3加强施工设备的维护与管理
(1)对所有的设备存储、使用、保养以及运行状况进行严格的登记，为后期的设备维修提供有力依据。同时进行实施监督，对其中产生的相关数据进行整理和分析，制作报表，根据实际情况进行合理调整，一旦出现问题及时采取有效措施加以解决;
(2)做好后期养护管理，对于人员方面要不断提高其设备养护意识，保证维修水平。在维修设备的时候选择合适的时间，避免影响到设备的正常使用;坚决不允许设备带病作业;有需要更换的配件，要提前准备好，保证型号、质量符合要求。
2．4做好施工现场和施工班组的安全管理
(1)施工现场管理。对于施工现场必须要根据实际情况合理规划和布局，保证临时办公室、临时宿舍、食堂等位置的合理性。对于施工材料、施工设备等合理放置，如果需要露天放置则要分类处理，不允许随意堆放，避免影响到施工材料的性能;
(2)做好施工现场的安全技术交底工作。每本组在上岗之前要对机械设备、施工材料进行全面的检查，根据交接班记录以及天气情况、施工情况提出新的施工安全要求，保证施工环境的安全性。
2．5对危险性项目和设施进行专项治理
(1)规范脚手架搭设，对建筑结构和架体进行固定，做好架体的封闭工作，主要有内封闭和立面全封闭。过程中保证脚手架的材质符合要求，避免劣质工具投入使用;
(2)对基坑支护予以高度重视，保证做基坑的开挖和临边洞口防护工作，对基坑及基坑周边进行实施监测，并详细记录，出现问题及时处理。在使用机械、气瓶、潜水泵的时候必须要规范操作，保证安全性;
(3)对于现场所有的施工机具进行安全防护，其中包括电焊机、搅拌机、圆盘锯、潜水泵等。规范使用塔吊和外用电梯，禁止违规操作，保证施工安全;
(4)选派高水平、高素质的专业人员对塔吊和外用电梯进行安装和拆卸，过程中必须规范操作，禁止随意搭拆，同时做好防护设施，提高设备运行的保险性。
2．6建立生产安全事故应急救援体系
建筑施工由于自身性质问题风险性较大，很容易发生各种安全事故，这样一来就必须要配备完善的应急救援体系，避免突发的安全事故威胁到人们的生命财产安全。具体措施如下:
(1)总结经验制定科学的应急救援方案，成立救援小组;
(2)准备好需要用到的设备和物资，以防事故出现后能够予以足够的物质保障;
(3)做好救援小组的教育和培训，不断提高其救援能力，为人们的安全和财产提供有力的保障。
3结束语
综上所述，在建筑施工中施工安全性是个重要因素，企业对此必须要投入更多的精力，根据实际情况采取合理的安全管理措施，加强每一施工环节的管理和控制，不断强化企业管理层以及员工的安全意识，将“安全”作为第一施工要素，防患于未然，尽量在降低安全风险的同时提高施工质量。
作者：周洪霞 单位：贵州建工集团第五建筑工程有限责任公司
摘要：施工企业具有自身行业特性，相比较其他行业的党建工作更需改进与强化。建筑施工企业的党组织要将基层党员的教育培训工作向常态化、经常性方向发展，以打造高素质党员团队，更好地适应并推进党的事业的新发展。
关键词：施工企业；基层党组织；党员教育培训
一、分层施教，注重需求，强化培训针对性
国有建筑施工单位中往往人员多，且经营规模大，党员人数也较多，他们的年龄、工作环境、从业经历、教育背景有所不同，那么企业内部的教育培训也需要有所侧重，并结合不同党员的具体需要分层施教，使培训教育工作具有针对性。第一，对于党群干部需要进一步增强工作能力与政治素养，重点学习党建工作创新、党务工作规范、党建基本理论、党的路线方针政策等知识。第二，对于中层管理人员的培训需要关注管理方法、更新管理理念、全面增强综合素质，并发展企业管理的制度化、规范化和科学化。第三，企业领导班子的培训需要不断提升理论水平与政治觉悟，并强化沟通协调能力、领导艺术、市场竞争能力、经营管理能力、战略思维能力和核心领导能力。第四，对于基层党组织的书记培训重点是业务工作水平与政治理论素养，强化思想政治工作与基层党建工作的能力，建立起复合型党组织书记团队。
二、明确方向，研究专题，强化培训实效性
建筑施工企业要定期选择课题列入党员的教育培训计划，并努力提升教育培训质量，强化党员学习效果与效率。第一，加强形势任务教育。2017年是新常态下国家经济的重要之年，需要抓住当前新机遇，深刻分析严峻挑战与重重困难，并结合教育模式多样化，重点强化形势任务教育，提升广大党员的大局观，重新定位目标，凝聚发展合力。第二，强化政治理论教育。现阶段，需要重点突出理论武装，深入学习并贯彻党的十八大、十八届六中全会精神以及的系列讲话精神，重点是领会内涵，用于实践，融入工作，让广大党员理论素养提升的同时，还能坚定理想信念。第三，重视安全宣传教育。建筑施工企业的长久稳定发展离不开安全二字，重点强调不以员工生命安全为代价和“零事故”的意识，不断研究与优化安全生产相关培训举措，强化安全法规教育、安全品德、安全警示与安全理念，宣贯及培训活动需要以法律法规与新《安全生产法》为依据，教育党员将安全放在首位，并切实提升安全生产的责任感、紧迫感与危机感。第四，持续党风建设与反腐倡廉教育。清正廉洁为党员领导干部的立身之本、根本要求与终生课题。第五，业务技能培训。在党员中推出实用先进的技术教育，如法律知识、经济管理、沟通技巧、专业技术知识、安全知识等，以优化党员知识结构，提高综合素质能力，以适应新常态下建筑施工行业的发展需求。
三、把握机遇，创新载体，强化培训吸引力
建筑施工企业党员教育培训的模式需要创新，通过不同的途径达到培训的目的。第一，培训方式要创新与传统结合，传统党员培训方式包括“两学一做”课、政治学习日等；另外，建筑施工企业在全国各地均有项目，所以党员人群较为分散，这就要创新模式，并引入远程教育、多媒体教育、电化教学等科学先进的教学模式，以提升整体学习效率。第二，培训地点需要内外结合。党员教育培训的主要地点仍是各级党校，学习活动围绕基层党员学习室开展，另外，定期组织党员团队走出企业，到其他地方观摩与学习，在这个过程中开拓眼界、创新思路、拓宽视野。第三，培训层面需要上下结合。每一级党委均要根据不同阶段的重点工作，按照不同专题定期举办数次党员培训班，开展系统性培训，而基层党支部也要根据党委部署进行日常党员教育培训工作，让企业广大党员树立全面学习、终身学习的理念。
四、健全机制，责任到人，强化培训效果
建筑施工企业需要不断健全教育培训机制，完善培训体系，规范制度体系，保障培训效果。第一，建立领导责任制。在企业各级党委的领导下，成立组织部门牵头，党校、纪检、宣传等相关部门组成的党员工作，实施具体教育培训工作。各级党委书记是第一责任人，全面负责党员教育培训工作，领导体系为职能部门配合协调，分管领导主抓落实，企业领导亲自监督，为培训给予组织保障。第二，建立规范化机制。各级中心组学习制度体系不断完善，保证党员领导干部的学习往规范化、制度化、常态化方向发展，领导干部在学习过程中要做好表率。第三，培训载体不断创新。教育培训载体需要不断创新，适时举办辩论比赛、学习演讲、案例教学、现场教学等相关活动，并创办党员技能比武大赛、读书周、自学日、学习书屋等，推进共享式学习、研究式学习、互助式学习和开放式学习，让党员能够向书本学习、向实践学习、向群众学习，激发学习热情。第四，建立监督考核机制，并制定考评标准及细则，定期考评、量化指标，把考评成绩纳入党员年度绩效考核中，作为提拔任用的主要依据。
五、围绕中心，放眼全局，发挥培训功能
建筑施工企业要持续深入的开展党员教育培训相关工作，发挥党员教育培训工作对企业生产经营的促进作用。第一通过培训学习，创建党员先锋建筑工程。鼓励并支持基层单位与项目公司开展“七一主题党日”、“党支部建设示范点”、“红旗项目部”等主题活动，围绕创品牌、树形象、争一流、创效益、保安全、抓工期，提供施工现场的组织与政治保障。第二，以教育培训为手段，打造优秀的党员团队。通过教育培训的开展，推进“讲党性”、“讲纪律”、“讲政治”，强化党员团队的宗旨意识、大局意识、责任意识，使其在重、险、难、急等关键任务中做表率、当先锋。第三，通过教育培训，建立党员与职工群众紧密连接的纽带，把工作延伸到全员，建设“学习型项目部”，带领职工强化信誉、市场、效益、质量、安全意识，培养士气高、作风好、守纪律、讲文明的队伍。
作者：李晓静 单位：中国建筑第七工程局有限公司
摘要：近年来，建筑行业取得了飞速的发展，但是在取得良好发展的同时，建筑行业的数量也逐渐增多，给企业的发展造成了较大的竞争压力。建筑行业要想取得良好的发展，在激烈的市场竞争中赢得发展优势，需要加大全面风险管理及内控体系建设，明确风险管理和内控体系对促进企业健康发展的重要性，推动建筑企业的健康发展。本文对建筑施工企业全面风险管理及内控体系建设的背景与发展历程进行简要概述，并提出了合理化的解决对策。
关键词：建筑施工；全面风险管理；内控体系建设；对策
风险管理和内控体系建设是企业管理工作中的重要内容。建筑企业由于在长时间的发展过程中，忽视了全面风险管理的重要性，导致各项管理工作常会出现严重的失控情况，增加了建筑企业的风险，企业的内控体系建设存在较多的问题，制约着建筑企业的快速发展。内部控制制度对企业经营管理工作效果会产生直接影响，直接影响着企业的风险管理思维，建筑施工企业面临增长持续放慢，投资增速减缓等外部风险，导致企业的规模扩大，存在安全质量风险，建筑施工企业的在发展过程中面临严峻挑战。需要加大风险管理和内控体系建设，正面应对企业在发展过程中存在的问题。
一、建筑施工企业全面风险管理及内控体系建设背景与发展历程
建筑施工企业由于没有做好全面风险管理和内控体系建设管理工作，不利于企业内控体系的完整建立，例如，2001年美国的安然公司倒闭案和2002年的世通公司财务欺诈案等一系列舞弊事件的发生，使全社会加大了对公司内部控制和风险管理的关注力度。美国特针对该项事件，颁布了《萨班斯法案》，对做假账和渎职的企业进行严厉的制裁，要求企业将全面风险管理和内控体系建设作为企业管理工作的重要内容，加大了对上市公司的监管力度，减少了上市公司舞弊事件的出现。中国在2005年，财政部、证监会等部分针对我国企业出现的舞弊案件，出台了《上市公司内部控制指引》等多部法律文件，强调了全面风险管理及内控体系建设对企业发展的重要性，规范了我国企业的行为，对确保我国企业的健康稳定发展具有重要作用。
二、建筑施工企业全面风险管理及内控体系建设对策
(一)构建良好内部环境
1.完善公司治理结构风险管理及内部体系是企业体制的重要内容，要想强化风险管理基本内部体系在企业管理中的效果，需要完善公司治理结构，将内部控制作为企业各项管理工作的基础，明确影响企业内部环境的因素，找出影响企业稳定发展的原因，结合企业的实际发展情况，为了确保监督权和决策权的充分发挥，需要在企业内部建立完善的监事会和董事会。
2.合理设置机构，明确权责分配企业需要强调权责分配和监督权对企业发展的重要性，要求企业员工明确权责分配方法，合理设置内部机构，正确行使职权。在企业内部建立科学的组织机构，确保权责分配体系的合理性，明确权责分配的关系，明确企业的特点，结合企业的实际发展情况，构建完善的企业组织结构合发展体系，充分展现出企业的岗位职能，确保企业内部控制制度的有效落实和发展。
3.充分发挥内部审计作用审计是企业内部控制工作的重要组成部分，有助于降低企业的财务风险，企业需要促进内部审计和外部审计相结合，加大对企业内部经营活动的动态监控。明确企业财务工作的运行情况，确保财务数据的透明性，建立健全的内部控制体系，加大财务风险防控，规避财务人员风险，及时了解财务工作存在的问题，并做好查缺补漏工作，对企业的业务进行控制并进行独立评价，遵循企业的发展方针，严格按照企业管理制度的要求开展各项审计工作，强化企业财务控制能力，降低企业的财务风险。
4.规范企业内控文化良好的企业文化，对确保企业内控制度的建立具有重要作用。企业需要结合自身的实际发展情况，制定出符合企业发展的措施和程序，在企业内部加大企业文化建设，充分展现出企业的诚实守信和开拓创新精神，给员工营造良好的企业文化，将风险管理和提高员工的风险意识作为主要的工作内容，企业全体员工需要积极主动的参与到企业的建设管理工作中来。首先，将环境建设作为企业的一项重要工作，严格按照环境标准化建设内容，优化企业的内部环境建设，为企业员工营造良好的工作环境，确保工作环境的人文性和和谐性。其次，加强内部控制精神文化建设，加大对员工道德素养的培养。最后，强化企业内部的文化建设力度，在企业内部构建件全部的激励约束机制，促进企业经济效益的提升。
(二)建立健全风险评估机制
风险评估是企业风险管理和内控体系建设的要求，需要合理设立风险评估目标，基于已有战略设定目标，并对风险进行识别、分析和应对，开展风险管理工作，将企业的成本风险降到最低。对项目成本，要设定合理目标，并对定量责任成本加以明确，准确的识别成本风险，将项目延伸到每个领域和每个施工节点上，在成本风险识别基础上，对相应分析流程进行建立，实现风险准确分析，对相爱难改观数据进行收集和研究，进而得出风险评估结果。最后，结合项目，制定出相对应的项目方案，做好项目评估工作，确保项目实施的高效开展。
(三)确保控制活动的高效开展
1.建立完善的活动流程
要想确保企业能够顺利完成各项工作，应对项目流程进行优化，针对业务流程控制，建立程序文件和管理规程，结合公司各大项目业务的实际开展情况，对项目循环流程文档进行控制，结合存在的问题，做好文档补充和修订制度。
2.做好活动全过程的控制工作
工程项目在实施控制过程中，需要结合项目风险的评估情况，有效控制整个项目实施阶段，并对项目标准实施体系进行建立。在项目标准中，囊括了物资、劳务、成本、技术、安全等相关问题，项目管理标准则包含了支持性政策文件、流程控制要点、工作任务目标、业务实际风险等。
3.对流程控制情况进行分析
明确企业的控制流程，对各项控制工作做好严格的流程把控，是当前建筑企业在发展过程中需要迫切解决的问题，企业风险部门需要承担起流程控制的责任，严格把握控制流程，明确控制流程中存在的问题，找出控制流程中存在的问题，并做好修改和补充工作。
4.调整控制措施
当前，企业在实际的经营发展过程中，受外部环境和内部管理影响较大，影响着企业各项工作的高效开展。风险评估和控制活动是企业管理工作的重要组成部分，加大风险评估和内控管理，能够明确企业在发展过程中存在得到问题，并及时做好调整，调整控制措施，完善制度文件。
(四)做好企业内部的信息沟通
信息沟通是企业发展的必要条件，有助于增强企业的内部控制能力和风险管理能力，为企业的发展奠定了良好的基础。要求企业员工需要具备及时捕捉信息的能力，能够搜集到更多关于企业内部控制的信息。通过合理把握信息，使信息能够在企业内部实现良性运用，企业工作人员需要加大对企业信息的把控能力，不断的提高企业的内控质量和内控效率。需要将搜集信息作为建筑施工企业的一项重要工作内容，满足企业的信息化发展需求，提升企业的信息化普及程度，充分展现出信息化在企业发展中的重要作用。
(五)做好企业内部监督工作
内部监督对确保企业风险管理和内控制度的有效开展提供了保证。在企业当中，风险管理、内部控制等，都具有动态性的特点，应根据企业具体状况，合理制定企业战略目标，有效应对企业发展当中可能发生的各种风险，进而更为有效的评价与分析企业内部控制有效性，确保企业内部控制能够与企业的发展相适应。同时，企业管理人员需要具备较强的风险辨识和风险管理能力，对企业的风险及时进行查缺补漏和改进。因此，建筑施工企业需要在内部制定相关制度，对职能部门予以相关权限，规范长效监督机制，确保全面风险管理和内部体系建设的合理性，为企业的安全稳健和有效运行提供保障。
三、结论
加大对企业的全面风险管理和内控体系建设，对提高企业的风险防控能力，夯实企业的基础具有重要作用。当前建设施工企业正处于迅猛的发展过程中，需要在企业内部构建完善的内部控制体系，合理构建企业经营战略目标，促进企业的健康持续发展。
作者：徐允 单位：山东三箭集团有限公司
摘要：
随着城市化进程的进一步加快，在建筑领域的发展就比较迅速，建筑企业的市场竞争也日益激烈。建筑领域的发展对我国经济的增长有着带动，但是在另一方面，也在施工过程中带来了诸多的环境污染问题。在可持续发展观念的深入下，就要能注重对建筑施工污染环境问题的解决。基于此，本文主要就建筑施工的环境污染问题解决重要性，以及存在的主要污染问题加以分析，然后结合实际对建筑施工环境污染问题的防治措施详细探究。
关键词：
建筑施工；环境污染；问题
工程建筑领域在我国发展中占有重要的地位，在全面改革的环境下，就要能注重建设和生态环境保护的平衡发展。以往由于没有注重环境问题，在当前已经付出了惨重代价，环境污染对人们的身体健康有着严重危害，对可持续发展也有着严重阻碍。当务之急，就要能从实际出发，在建筑施工的污染环境问题层面加大解决的力度，促进环境的良好保障。通过从理论层面对施工环境污染问题的研究，对促进解决实际问题就比较有利。
一、建筑施工的环境污染问题解决重要性及污染问题分析
1、建筑施工的环境污染问题解决重要性分析
工程建筑在保护环境当中有着重要的角色作用发挥，建筑活动的开展就必然会产生相应的环境问题，而对这些问题的及时性解决就比较重要。在当前的可持续发展观念的逐步深化背景下，人们对可持续发展观念的认识也逐渐得到了加强和深化，在建筑施工过程中，就要能充分注重环境保护措施的实施，对施工污染环境的问题得以有效治理。将施工中的可利用资源再次利用，对垃圾进行分类处理[1]。减少资源的浪费。在具体的施工环节，就要能充分注重在每个环节都要能得以充分重视，保障施工生态环境的和谐发展。只有在建筑施工的环境污染问题上得到了解决，才能真正有利于建筑行业的良好发展。
2、建筑施工的环境污染问题解分析
从建筑施工环境污染的实际情况来看，在具体的施工中还有着诸多问题存在，最为突出的就是噪音污染的问题。施工过程中在每个阶段基本都会产生施工噪音污染问题。例如在土石方的施工过程中，在推土机以及挖掘机和运输机等施工中，就必然会发出噪音。在进行打桩施工的过程中，对振捣棒的应用以及打桩机的使用等，也会不可避免的发出声音[2]。在对建筑结构进行施工过程中，对汽车泵以及混凝土搅拌车等等设备的应用，也会发出噪音。从实际的建筑施工中，人民群众对建筑施工污染反映最强烈的就是噪声污染问题，对这一方面的问题就要能充分重视。再者，建筑施工中的环境污染问题中，大气污染问题也是比较突出的。具体施工中，在机械设备运行过程中，对砂石料的搅拌以及混凝土结构的剔凿等施工过程中，就比较容易产生废弃以及粉尘。然后向大气中进行扩散，在长期的施工下，就会对大气环境带来污染问题。在对工程项目施工过程中，会对涂料以及腻子等应用，这些应用材料的挥发性比较浓烈，会产生一些有害气体，在向大气中进行会发，这也会人的身体健康带来威胁。另外，建筑施工中的废水污染问题也比较突出。在具体的建筑施工过程中，对水资源的应用量比较大。通过水的应用对机械设备的清洗，以及在施工材料方面产生的废水等。有的没有进行加工处理就直接的进行排放，由于这些废水有的含有重金属以及有害物质，排出之后浸入到地下就会对土壤造成污染，也会影响人的生命安全。除此之外，建筑施工过程中的环境污染问题，还有是固体垃圾没有进行科学化的处理。在建筑施工后，就会产生大量的垃圾，对这些垃圾没有进行及时性全面性的处理，就会对环境带来相应的影响[3]。对于这些层面的污染问题就要针对性的解决。
二、建筑施工的环境污染问题防治措施实施
第一，加强施工的噪音污染问题的防治。在对施工中噪音问题的防治过程中，就要能注重对施工的方案加以优化，要将噪音能够最大化的降低，也可通过设置隔离带对噪音进行隔绝，这也能起到良好的隔音效果。在具体的冲击类型的施工过程中，可以通过静力压桩的方式进行施工，这就能够在噪音降低上起到保障作用[4]。对于机械设备的噪音防治，可以在施工的现场进行设置隔音防震墙。这些方法的实施都对建筑的噪音防治有着积极作用。第二，对建筑施工中的大气污染的问题进行解决。在施工中，对施工中的粉尘问题解决，就要能在施工现场进行设置一些保护措施，在防尘的处理工作上加以完善化实施。在运送过程中避免从人群密集的地方经过，在运输的路线选择方面要能优化。在施工中遇到天气比较干燥的问题，就可通过在施工现场进行洒水的方式。在对泥浆进行搅拌的时候，可通过防尘罩加以应用，这对粉尘污染的问题也能饿到有效解决。第三，建筑施工中的废水污染问题的解决要科学性。在建筑施工中，会产生大量的废水，在这一问题的解决上，就要能注重对废水处理之后再进行排放，保障废水的水质达到可排放的标准。可以通过化学絮凝剂的应用，对污染物进行沉淀，以及在有害物质上通过科学的方法进行消解。总之，只有达到废水排放的标准才能进行排放，严格的按照排放要求实施。第四，加强建筑施工中固体垃圾的处理。建筑施工中会产生诸多的垃圾，这就需要能够在具体施工中，对土方的开挖以及回填的工作实施中，避免过快以及土渣的洒落，要在工作过程中保持稳定度[5]。对固体的垃圾要进行分类处理，清洁工作要做到位。只有在这些方面得到了加强以及完善，才能有助于固体垃圾的科学化处理。
三、结语
综上所述，在对建筑施工中污染问题的解决过程中，就要能充分注重方法的针对性应用。在全面改革的环境下，要能充分注重方法措施科学实施，加强施工环境污染问题的有效处理，在这一环境污染问题上得到了有效保证，才能有助于建筑施工和环境保护的良好发展。希望能通过此次理论研究，有助于建筑施工环境污染问题的解决。
作者:张红兵 单位:黄冈职业技术学院建筑学院
摘要:
近年来，国内高层建筑结构造型及整体感观得到了很好发展，为了提高施工质量，多种施工技术被广泛应用到建筑施工中，其中在高层建筑外墙采用了真石漆施工技术，该技术的应用不仅能够有效增强建筑外墙的美观性，绿色环保，同时还可以有效节省施工材质，降低人工劳动强度，具有良好的社会效益性，为此，本文进行了针对性研究与分析。望对相关施工建设提供帮助。
关键词:
高层建筑；外墙真石漆；施工工艺；施工技术
目前，人们对建筑性能和其美观性的要求越来越高，真石漆施工技术因其工艺简单，便于操作，被广泛应用到高层建筑外墙施工建设中，真石漆有天然真实的自然色泽，给人以高雅、和谐、庄重之美感，和防水涂料相比，真石漆耐久性、防水性优于防水涂料，用机械喷涂代替人工，降低人工强度具有较好的经济效益，便于施工［1］。本文概述了技术应用的前景，并论述了相关施工工艺和施工技术。
1真石漆施工技术应用的前景分析
由于国人对生活素质要求的不断提升，装饰美观型和材料节约型理念不断被提出，相关装饰施工技术正不断得以应用，这是构建节约型、创新型社会，也是建设现代化节能住宅的必要举措，由此可见，真石漆施工技术极为适用于节能建筑中。就近些年来的建筑行业发展状况来看，为全面建成小康社会城中村的项目数量逐年递增，大量的建筑项目导致国内的资源和能源受到了大量消耗，在节能意识的倡导之下，相关部门和单位一直致力于研究节能减耗措施，同时注重加强建筑的美观性。在长期努力和实践之下真石漆施工技术由此产生。该技术工艺操作简单，在外墙和室内装饰时具有一定的美观性，其装饰效果类似于花岗石和大理石，同时采用了多种颜色的天然石粉，在使用后具有天然的色泽，给人一种回归自然的感觉［2］。此外，真石漆材质无毒，且具有防水、防火、耐脏和粘接力强等优势，可以隔断外界环境对高层建筑物的侵蚀，便于长期建筑的长期使用，加之其耐冻融性能和附着力较强，所以可以应用在寒冷地区。总而言之，真石漆可以降低施工成本、美化了装饰设计，技术应用后可以有效提高建筑物的整体质量，还满足了用户多种审美和品质需求。
2工程实例
本文以太原市南上庄城改工程高层居民回迁楼建筑工程为例，该工程包括2栋为33层高的住宅，另1栋为2层的配套用房，这一工程总建筑面积约6万m2。工程6层以上均采用真石漆进行外墙装饰，总装饰面积约为4万m2，分隔缝方式主要为竖向和水平设置。
3真石漆施工工艺和技术分析
真石漆，是一种经调制而成的涂料，调制的材质包括耐候乳胶、天然彩砂以及多种组剂。经调制后具有类似于花岗岩和大理石等纹路，属于厚浆型涂料，具有一定的装饰性、安全性、经济性和环保性，其美观度也较高。应用这种真石漆涂料需要采用喷枪法进行施工，施工原理为在电力的牵引下高速运转空压机，然后由压力释放，经由空压机连接的耐压胶管将其传至喷枪，最后依赖喷枪进行相关喷释。其施工操作便捷、工艺也较为简单，可以降低劳动投入，节约造价。其施工工艺为处理并验收基层腻子层的墙面满批腻子施工和修补晾干墙面、打磨墙面对底漆层进行抗碱封闭施工分格、分缝处理对主涂层进行真石漆施工操作勾缝处理，同时进行修整罩面层进行清漆操作综合清理场地［3］。具体的施工技术要点如下:(1)处理并验收基层。所谓基层处理就是对墙面进行观察和清理。需要保持表面的干燥性、坚固性和平整性，而且确保表面没有油脂和灰尘。抗裂砂浆面层的含水率小于10%，PH值小于10［4］。一旦发现墙面具有裂缝和空鼓情况时进行修正，如果表面粗糙、存在棱角等情况则需要进行打磨和修补，修补的措施为使用刷子采用抗裂砂浆进行勾抹，确保后期工作得以顺利进行。(2)腻子层的墙面满批腻子施工和修补。清理完墙面后，可以进行满批腻子施工，首先，应用专用腻子批刮外墙的墙面，重点整理不平整的墙面，然后对所有墙面进行综合的批刮，确保其厚度为1.1mm左右。在第一批施工12小时干燥后进行第二道腻子修补和施工，期间使用批刀从左向右进行刮平，这个过程需要晴天情况下进行4小时左右的干燥，随后对批嵌之后的的外墙面进行检测，使用砂纸打磨对不平整的地方。重点去掉接痕和批刀印。这个过程要刮完腻子的墙面没有空洞、裂缝、凹陷以及掉粉等情况。(3)晾干墙面、打磨墙面。对墙面进行晾干和打磨处理这项工作是在腻子批刮之后的24小时后进行，使用砂纸打磨。砂纸的选用要依照墙体表面的粗糙度和硬度来决定，切勿因砂纸过粗引发砂痕，也切勿因砂纸过细起不到打磨作用，所以最佳的砂纸为150目或者是120目。砂纸选用完毕之后进行打磨，打磨的最终效果为墙面平整且腻子的表面较为光滑。在完成上述操作之后可以利用手进行触摸，确保表面光滑、没有凹凸情况即可，也可以利用指甲进行抠除试验，确保无掉粉现象即可。(4)对底漆层进行抗碱封闭施工。这项操作的具体施工措施为在墙体表面涂刷一道抗碱封闭底漆。这个涂刷过程要先进行滚涂，之后利用排刷进行细刷，整个涂刷过程一定要细致，涂刷均匀，同时避免漏刷，其主要的施工目的是加强真石漆的附着力，具体的真石漆底漆使用量应为0．2kg/m2左右。或者在常温下将3份稀释剂加入10份漆稀中进行稀释处理。(5)分格、分缝处理。这项操作工作主要包括三项工作，具体的施工措施如下:参照设计尺寸和图案分割、隔外墙，分隔使用鱼线和墨斗线。首先，确定分隔缝的位置，之后依照确定的分隔缝位置使用黑色分隔漆进行分隔，宽度略大于分隔缝的宽度，接下来，待分隔漆干燥之后粘贴美纹纸带。分隔漆干燥时间至少要保证12小时以上，而美纹纸的宽度要与分隔缝保持一致。(6)对主涂层进行真石漆施工操作。在上述工作完成之后进行真石漆喷涂工作。首先，搅拌均匀真石漆，将其放入喷枪内，之后进行喷涂。喷涂压力确保为0．4－0.8MPa，喷涂过程应与墙体保持35cm左右的距离，垂直进行喷涂，方向为从上而下，或者从左至右［5］。整个喷涂过程要保证均匀性，切勿出现漏喷情况。除此之外，喷涂需要分层进行，第一层要快速进行喷涂，第二层以上再平稳、均匀而缓慢的喷涂。(7)勾缝处理，同时进行修整。喷涂工作完成之后进行勾缝处理和修整处理。所谓勾缝是指对分隔缝进行勾缝，勾缝过程要细致且匀直。同时对不良墙面进行修整，一旦出现脱落和碰损情况应及时进行修补后重新喷涂。是否重新喷涂需要综合考虑表层漆的刮碰程度和脱落程度，即使是局部喷涂之后也要整体进行一次喷涂，以此保证墙面的美观性和整体性。(8)罩面层进行清漆操作。为避免喷涂施工时对门窗等不需喷涂部位构成的污染，喷涂施工前对不需喷涂的部位用塑料布、彩条布、纸胶带等中止掩盖粘贴，施工时底层温度不得低于5℃，主涂层经48小时干燥后应该进行罩面层的清漆处理工作。处理措施为喷涂和滚涂。而罩面漆要确保其薄厚的一致性，综合提升墙面的抗水功能和抗污自洁能力。罩面漆的用量要保证为0.25kg/m2，待真石漆表干后，方可上罩面漆，罩面清漆不用加水稀释，以防发花、露白、光泽不一。(9)成品保护清理场地。施工时首先清理好周围环境，防止尘土飞扬而影响施工质量;严禁从下往上的施工顺序，以免造成污染;在施工中，应将门窗玻璃、及墙面等不施工部位遮挡严实，避免污染其他部位;在上述所有施工措施完成之后及时清理施工场地，重点清理受到污染地方，如分格线、滴水槽、阳台窗框及飘窗部位等有残存料，需要重做饰面。(10)综合处理好多种施工问题。在施工过程中会出现色差、流坠、污染、龟裂以及剥离等情况，对这些情况应该针对性的采取不同的措施进行处理和防治。对于色差问题要采用同一批次的涂料进行预防，同时在涂料使用过程中不要间隔太长时间进行，搅拌好涂料，同时做好罩面处理;对于流坠问题，应该要保证喷涂的匀速性，做好喷枪的维护工作;对于污染情况应该及时清除涂层表面的附着物，最好采用自洁性的真石漆，或者是采用细小颗粒的真石漆;对于龟裂情况应该控制好喷涂厚度，选用优质的涂料;对于剥离和隆起情况应该确保基层清理的有效性，使用较高强度的外墙腻子，控制喷涂厚度，实施薄喷多涂方式。
4总结
综上所述，在今后的高层建筑外墙的施工建设中应用真石漆技术需要掌握几大施工要点和技术控制要点，真石漆技术作为绿色、环保型涂装施工工艺，对绿色建筑具有较高的应用价值，保证施工质量的同时合理做好施工工作，注重施工细节，依照相关的施工标准和建筑标准进行施工，如此才能建设好最优化的高层建筑，实现最理想的建设目标。
作者:续昇平 单位:中化二建集团有限公司
摘要:
随着社会的进步，不管是在数量上还是在规模上，土木工程都得到了快速的发展，远远超过了原来的限制，所以对现有的管理理念和施工技术都提出了新的要求，为了土木工程能够取得更稳定更长远的发展，需要对是施工技术进行必要的创新，只有创新才是事物发展的不竭养料，所以，针对现在土木工程领域出现的问题，综合各方面的经验和研究力量，来对施工技术进行必要的创新。
关键词:
建筑施工；创新方案；土木
1土木工程建筑施工技术发展及存在的问题
1．1施工技术的总括
土木工程一般比较重视实践，也是为了实际的使用而发展起来的一个领域，现实工作中，可能会遇到各种各样的问题，所以施工技术都不是统一不变的，而是根据具体的任务和要求选择合适的施工技术，也就是说，具体的施工技术要受到施工环境的影响，还要受到施工内容和工程项目要求等的影响，所以具体的施工技术是不确定的，但是施工技术在整个工程中起着非常重要的作用，施工技术的好坏直接决定着工程结果的优劣，并且在具体的施工中，选择施工技术要非常的慎重，因为工程一开始，施工技术就不能被改变，除非遇到非常特殊的情况而不得不改变，否则就要一直持续到工程的结束，所以在选择施工技术的时候都是非常严格和慎重的。
1．2施工技术现状中存在的问题
目前，大部分的土木工程建筑都存在着诸多弊端，这些弊端影响了整个行业的发展，在经过详细得分析之后，本文总结了以下典型的弊端，首先是理论和实际相脱节，这是整个领域普遍存在的问题，技术的创造是为了使用，但是在具体的施工中，涉及了很多工作，比如最优控制、线性分析和反馈分析等，实际的施工要对这些知识进行综合的运用，所以单一的理论技巧和实际的施工存在着一定的脱节。除此之外还有施工技术的落后性，这是本文探讨的重点，传统的施工技术不能满足现在快速发展的土木行业，也满足不了社会对土木工程提出的新要求，所以要针对这些落后的技术进行非常必要的创新。以上就是在经过详细调查分析之后，总结出的典型的施工技术现状中存在的问题。
2土木工程建筑施工技术创新意义
进入新世纪以来，科技得到了飞速的发展，给人们的生活带来了很大的改变，同时出现的新颖的建筑理念和先进的设备也已经被应用在了土木工程的领域之中，成为推动土木工程发展的坚实力量，但是任何事物都有两面性，在促进土木工程发展的同时，也为土木工程领域带来了一定的问题。施工技术的创新不仅是整个土木工程行业的要求，也是国家进步和发展的要求，有着非常迫切的必要性，具体来讲，对施工技术的创新首先符合国家一直强调的创新的主题，建国以来，国家就一直在强调创新的必要性，所以，在土木工程领域，创新也是必不可少的，对着土木工程的规模和数量都在不断得扩大，对施工技术的要求也越来越高，虽然在国家、政府和专业人士的共同努力下，我国的施工技术和原来相比，有了不小的进步，但是和国际上最先进的技术相比，还是存在着不小的差距，因此，创新工作不容懈怠。同时施工技术的创新也非常有利于企业的竞争力，不管是哪一个行业或者领域，在现实的社会上都存在着激烈的竞争，优胜劣汰是企业生存都必须遵守的法则，为了提升企业自身的竞争力度，在社会上能有自身的立脚之地，在施工技术上必须进行创新，能够满足各种各样的具体工程。所以不管是从适应国家政策来说还是提升企业自身的竞争力上，施工技术的创新都是非常必要的。
3土木工程建筑施工技术的创新方案设计
3．1提高创新的意识
理念市场经济下，要想企业在激烈的土木工程竞争中取得稳定的发展，就必须要进行施工技术的创新，为此首先要强调创新的理念，这是创新工作开展的前提，只有企业上下都有一个创新的意识，创新工作才能够得以顺利的开展，所以要在企业中普及技术创新的理念，具体的实施手段可以有借助先进的传播技术，比如PPT、微信等，在企业的内部进行创新的教育，也可以学习其他进行技术创新之后取得成功的企业的典型实例，来增强创新工作开展的信心。
3．2完善创新的机制
创新机制是创新工作开展的详细步骤，也是创新工作开展的坚实保障，需要认真得对待，首先，针对施工技术存在的实际具体问题，来组建一个属于自己企业的专业的工作队伍，根据现实情况和企业自身的特色来进行施工技术的研究，来建造一个独属于企业自身的王牌技术，使得企业在激烈的竞争中取得一定的地位。除此之外，还需要引进创新性技术人才，这是一个企业保持鲜活生命力必不可少的一项工作，具体的做法可以是举行目的性强的考试，来选拔那些具有卓越创新型的人才，还可以在现有工作人员的基础上，提升他们的创新性，具体的做法可以组织创新培训，聘请业内先进的、专业的创新型人才来进行具体的讲座、或者派遣企业的核心技术人员参加先进的施工技术创新的交流会，缩短与行业前沿的距离。
3．3积极主动的应用
加强对创新技术的应用，只创新而不投入使用，就失去了创新的最终目的，将研究的技术束之高阁，只能是浪费人力和物力，所以在先进的创新技术研究出来之后，企业的负责人员要积极得组织具体的应用工作，来提升企业在施工技术上的创新性。具体的做法是当先进性的技术研究出或者是引进之后，企业负责人首先要做好带头工作，将企业的核心人才组织起来，根据具体的环境，讨论施工技术的使用情况，这也是土木工程施工技术创新必不可少的一项措施。
4结语
土木工程是我国一项重要的工作，对国家的经济效益和社会效益有很大的促进作用，随着社会的发展和科技的进步，土工工程建筑受到了很大的影响，尤其是在施工的技术上有了不小的变化，社会对土木工程建筑的施工技术提出了新的要求，传统的施工技术虽然已经为土木工程的发展带来了很大的促进作用，但是在大环境都发生变革的情况下，传统的施工技术已经满足不了社会发展的需要，并且已经开始出现了新的阻碍，如果不及时对施工技术进行创新，不仅会影响整个土木工程的发展，还会在国家激烈的竞争中，为国家带来不可估计的损害，所以以上本文研究的主题就是土木工程建筑施工技术的创新问题。总之为了保证土木工程领域据科学稳定的得进步，需要考虑施工技术的创新问题，为此，应该首先明确创新的必要性，接着认真仔细得分析现在施工技术存在的问题，最后根据实际存在的问题，积极得寻找相应的解决方法。
作者:江训福 单位:江西省煤田地质局226地质队
引言
做好战略管理工作，对于提升建筑项目施工水平具有非常重要的作用。本文从项目发展战略和项目职能战略选择两个方面来进行了分析。其中，企业发展战略规划管理主要从近期战略方案、中期战略方案以及远期战略方案进行了探讨。而企业职能战略规划主要从市场营销战略、技术创新战略以及人才战略三个方面进行了探讨。最后得出，只有不断的有效规划企业发展战略以及提升职能战略水平才能更加有效的提升建筑企业的竞争力，才能让企业不断的良性发展。
一、建筑项目施工发展战略
选择建筑项目施工发展战略主要从近期，中期和远期战略来进行分析。
1.近期战略
方案企业近期战略的主要方向是由稳定型向发展型过渡的战略。对于当前国有建筑企业来说，其最重要的就是集中经营增长的战略方案。另外，集中经营增长战略目前仍是建筑企业的主要战略方案，此方案指导企业仍然集中建设建筑产品和提供建筑服务。
2.中期战略
方案建筑企业的中期战略方案必须要求在一定的时间内完成，让企业尽快能够得到效益，保持企业的稳定发展，中期战略方案必须集中优势资源，完成公司相关经营策略的转型，维持企业的稳定发展，让企业经营上能够稳步快速发展。
3.长期战略
方案建筑企业长远期的战略方案是将众多的市场机会与企业内部优势结合起来，采取发展型的战略。主要包括集中化战略，市场发展战略，市场转移战略，多样化经营战略。建筑企业长期战略方案必须立足长远，根据公司的长远目标而进行制定，方案的制定必须符合公司的发展，有利于促进公司的快速发展，有利于保持公司长久的竞争力，保障公司在同行业内处于较好的优势。
二、施工企业职能战略
选择企业职能战略选择对于企业战略管理来说也非常重要。做好职能战略规划对于提升企业的项目发展，提升企业的核心竞争力具有非常重要的意义。要想做好企业职能战略选择工作，就要从市场营销战略，技术创新战略，人才战略三个方面进行分析。
1.市场营销战略
建筑企业要想做好职能战略规划，市场营销战略是关键环节。要想做好市场营销战略规划工作，就要从软硬件两方面做好工作。对于企业要建立信息网络，利用计算机技术对于各类信息进行有效的传播。其次，建筑企业要加强与国外工程公司的合作，提升自己的市场营销能力，赢得相应行业的口碑，将企业做大做强。另外，企业要不断的占领新市场，扩大市场领域。最后，市场营销要想做好，必须通过各种途径有效的提升市场营销人员的积极性，通过奖励等措施来提升市场营销人员的积极性，不断的包揽更多的项目。
2.技术创新战略
技术创新战略是提升建筑企业技术含量的最有效措施。技术创新战略规划得当，可以不断的提升企业的技术水平，技术能力提升了才能让企业更加有竞争力。为此，作为建筑企业，必须从以下几个方面做好技术创新战略工作。首先，要通过完善各项职能，配备相应的技术人才，来完善科技创新体系。其次，要不断的引进新技术，新工艺，与建筑行业的技术部门进行合作，保障企业引进更加有效的工艺和技术。另外，企业做好科技创新激励工作，定期开展技术交流会议，鼓励企业的技术人员以及生产人员，从工作中不断的创新，通过奖励，评比等方式来有效的促进员工的创新意识和创新能力。
3.人才战略
人才战略要从企业培养高效人才以及建立优秀的企业文化来进行分析。对于企业来说，要想不断的保持竞争力，培养一批优秀的人才是非常关键的。人是项目的执行者，人的能力高低直接决定着项目实施的顺利程度。为此，作为企业，必须从多个方面来培养优秀的人才。首先，要对企业人员进行针对性的培训，比如技术人员要定期进行技术知识的培训，可以聘请建筑行业的专家来企业对员工进行专门的培训，促使员工通过学习来提升自身能力。另外，企业要对员工进行定期考核，通过考核的办法来督促员工不断的进行学习。通过自身学习，来运用于企业的发展，给企业带来效益的员工进行一定的奖励。这样可以有效的促进员工的积极性。优秀的企业文化也是为了给员工工作一个良好的工作氛围。所以企业要重视企业文化的建设。“以人为本”是形成企业凝聚力的根本，他体现在很具体和很小的、关系到员工切身利益的小事上，其判断标准就是企业的凝聚力。
三、总结
总之，文从项目发展战略和项目职能战略选择两个方面来进行了分析。其中，企业发展战略规划管理主要从近期战略方案、中期战略方案以及远期战略方案进行了探讨。而企业职能战略规划主要从市场营销战略、技术创新战略以及人才战略三个方面进行了探讨。为此，只有不断的有效规划企业发展战略以及提升职能战略水平才能更加有效的提升建筑企业的竞争力，才能让企业不断的良性发展。
作者:华旭栋 单位:无锡市亨利富建设发展有限公司
摘要：
混凝土施工技术是建筑技术发展的重要保障，混凝土施工质量好坏决定建筑主体结构的质量安全，从混凝土施工的前期准备工作到最终的养护成型，涵盖内容丰富，应用范围不断扩大，只有做好其中各项技术工作，才能从总体上来控制混凝土施工技术的质量保障。本文主要对混凝土施工工艺在住宅建筑施工中的重要性进行了分析研究。
关键词：
住宅建筑；混凝土；施工工艺；技术要点
引言
近年来，建筑工程项目不断增加，混凝土结构已成为建筑工程的主体结构，其具有较好的安全性、可靠性和耐久性在建筑工程中得以广泛的应用。但由于混凝土施工过程中会受到较多因素的影响，极易导致各类病害的发生，所以需要严格对混凝土施工质量进行控制，确保原材料的质量、科学对混凝土进行配制、浇筑和养护工作，通过各个环节严格的质量控制，确保混凝土施工的质量。
一、建筑工程混凝土施工中存在的质量通病
1、蜂窝
混凝土表面存在蜂窝似的孔洞。这与混凝土配合比不合理息息相关，主要是在配合比中砂浆少，石子多，所以才会导致混凝土施工时石子间存在空隙形成孔洞。导致这种情况发生时也说明混凝土的和易性较差，搅拌和振捣都存在不合理的地方。施工人员在混凝土灌注过程中不按规程进行操作，混凝土存在离析现象或是超大构件振捣不均匀也会导致混凝土表面蜂窝的发生。另外如果模板孔洞没有及时封堵，在振捣过程中模板发生移位导致漏浆发生，这都会导致混凝土局面出现蜂窝状孔洞，影响混凝土的质量。
2、孔洞
由于混凝土结构内部存在过大的空隙，局部没有混凝土，从而导致结构内部存在孔洞。这种问题多发生在钢筋密集处或是预埋件处，由于无法通畅的进行灌注，从而导致浇筑存在漏振，达不到密实度。当混凝土存在严重离析现象或是跑浆时也会导致结构内部存在孔洞。当混凝土材料中有硬块或是杂物时，也会导致孔洞问题的发生，在下料不规范，一次下料过多，混凝土振捣搭接不合理等，或是施工中管理不严格等问题存在时，都会导致混凝土结构内部存在孔洞问题。
3、露筋
混凝土结构存在露筋时，多为结构内的主筋和箍筋露在混凝土表面。混凝土振捣施工过程中，当钢筋垫块没有合理放置或是过小导致移位时，则会发生结构露筋问题。混凝土结构截面过小或是配料选择不合理时，也会导致水泥浆包裹不住钢筋的问题发生。另外，施工下料、运输方式不当，混凝土离析现象严重，振捣不密实、过早拆模等都会导致露筋的发生。
二、建筑工程中混凝土施工技术要点分析
1、选用合适的施工材料
第一，选择合适的水泥品种，其强度、安定性、凝结时间等满足设计要求，并在满足要求基础上尽量选用低热的水泥品种。研究发现，若混凝土结构体积较大，则在施工材料选取时，尽量选用低热或中低热的水泥，比如粉煤灰水泥、矿渣硅酸盐硅水泥或火山矿渣水泥。第二，选取合适的骨料和砂子。在高等级建筑物中不得使用海砂，且不宜使用机制砂，且需要对砂石的韧性、强度等进行检查，还要对砂石中含无机盐及土质等含量进行检测，若不满足设计要求，则不允许进场使用。若是大体积混凝土结构，其骨料占结构体积的80%左右，且由于不同的骨料的干缩率不同，因此要选择干缩率小，且骨料强度高、颗粒级配好的骨料。第三，掺加合适的外加剂。为了提高混凝土结构的某一特性，需要掺加合适的外加剂，以提高混凝土的早强、快凝、抗冻、抗裂、抗渗等性能。若是大体积混凝土的施工质量，减少混凝土结构中水泥用量，适宜添加合适的外加剂，如粉煤灰，这样不仅可以有效的减少水泥用量，降低水泥水化释放的热量。第四，控制混凝土的坍落度，其坍落度不宜过大，一般控制在设计所允许的范围内。
2、模板施工
在搭设模板前，需要将模板表面清扫干净，将模板表面上的水泥砂浆打磨干净，不允许表面存留杂物。在搭设模板时，若是梁板混凝土结构，需要考虑模板搭设的预拱度，需要根据设计图纸要求，合理搭设预拱度。同时，在搭设模板时要考虑模板接缝部位的严密性，确保接缝处不漏浆。在搭设完毕模板后，需要对模板进行预压，确保模板具有足够的承载能力、刚度、稳定性，保障模板在浇筑混凝土施工中不出现超规范要求的变形。且需要对搭设模板的高程、尺寸等进行测量，确保满足结构尺寸要求。最后，需要对模板内表面进行薄膜隔离处理工作，确保拆模施工的顺利进行。
3、混凝土浇筑技术要点
（1）浇筑前，检查支模的各项要求，如标高、尺寸、位置、模板质量等是否符合要求，钢筋、预埋件是否符合要求，检查并记录。模内的杂物、模板间的缝隙要控制和清理；
（2）浇筑过程避免产生离析。采用溜槽或其他措施进行浇筑，高墙、高柱的浇筑特别注意禁止使用高抛散落的违规操作；
（3）大体积混凝土或者厚度较大的混凝土要分层、分段均匀浇筑，不能进行一刀切的倾倒。分层浇筑时每层的厚度需要根据结构特点以及钢筋的疏密，来选取浇筑方法；
（4）混凝土初凝前，可以再次进行振捣、压实抹平，来控制混凝土的塑性收缩、沉降收缩，也可以让钢筋表面的空腔闭合，使钢筋与混凝土充分黏结，这种情况应用在初凝前的混凝土具有和易性的情况下。混凝土的浇筑应具有连续性，避免间断；
（5）浇筑过程中需要专门人员进行观察，对模板的钢筋、预埋件位置、预留洞口进行检查，是否有位移变形或者孔洞堵塞情况，及时进行修整。超过初凝时间后，需要进行专人表面清理和检查。具体施工中，要根据场地环境、建筑物的情况、气候条件等进行针对性的调整。
4、混凝土裂缝的处理
一旦出现裂缝，要分析产生裂缝的原因，并采取相应合适的策略，对裂缝进行修复和填充，避免出现一系列连锁反应而导致工程质量黑洞。常见的方法有树脂灌注法，灌浆法，附加钢筋法以及自闭合法。环氧树脂是最常见的裂缝灌注材料。它具有较高的机械强度，并能抵抗混凝土所遇到的大多数化学侵蚀，树脂可以灌入到0.05mm的裂缝。除某些特殊的环氧树脂之外，当裂缝是活动的、有渗漏的、不能干透的或者裂缝数量极多时，通常不易采用树脂灌注法。对于体积水坝、厚混凝土墙、或者水工结构的岩石基础上的裂缝，有时通过注入硅酸盐水泥砂浆来密闭。采取附加钢筋法修复裂缝时，在修复初始阶段对裂缝进行隔离，在裂缝贯穿平面90°方向进行钻孔，将钢筋插入孔内的过程中同时注入环氧树脂，使钢筋与裂缝合为一体。自封闭方法主要基于水泥浆中氢氧化钙炭化的原理，形成具有机械粘连作用的氢氧化钙与碳酸钙的晶体，这种修复手法使用的条件是潮湿的环境。
5、混凝土的养护技术
建筑物工程的质量和品质，受到混凝土养护水平的重要影响。从一些实际的建筑工程质量案例来看，不少工程项目在实际施工环节没有出现任何质量问题，而是在浇筑之后的混凝土养护工作没有做好，结果使得混凝土的浇筑表面质量受到影响，对工程项目的整体外观造成极大的形象破坏。因此，可以说混凝土的养护技术是整体工程施工环节中体现水平和施工艺术的关键环节。在养护时，要注意控制好混凝土表面的湿度和温度。在浇筑工作完成之后，混凝土表面水分蒸发的速度非常快，远超过了其内部水分的扩散速度，在这种情况下，混凝土就会出现内部温度高，而外部温度低的现象，如果内外温度相差过大，容易导致干缩裂缝。混凝土的养护技术的要点在于，要对浇筑时的温度进行把握，避免在高温环境下进行浇筑工作，此外还可以选择使用一些措施，例如挡风、遮阳、喷雾措施，都可以良好地控制上述情况。冬季施工的情况，应及时清理表面的水分，以免受冻。
三、结束语
混凝土质量的好坏对整个建筑都有着重要的影响，而混凝土施工技术就是为保证混凝土的质量提出的。在实际的应用中，混凝土的施工技术还有很多需要注意和改正的地方，还需要加大研究力度，提高高科技的利用率。随着科技的不断进步，新技术新材料的不断出现，建筑质量也会不断提高，也许会出现新材料替代混凝土，这都需要不断的探索发现。
作者:杜涛 单位:河南明安建设集团有限公司
摘要：近年来我国社会主义市场经济的迅猛发展，加剧了建筑施工行业内部的竞争激烈程度，正是在这一过程中，建筑施工企业中财务会计管理工作的重要地位逐渐彰显了出来。本文主要就建筑施工行业的财务会计管理工作进行阐述，并就大多数施工企业普遍存在的问题提出解决措施，以期能够为广大建筑业财务会计工作者以一定的借鉴和启发。
关键词：建筑施工;财务会计;管理;问题
1、建筑施工行业财务会计管理工作的重要意义
1．1控制成本，促进发展
简单的来讲，财务会计管理工作的最终目标在于促进股东资产的增殖和积累。就其本质而言，财务管理的目的是更好的对资金进行分配和利用，通过资金管理水平的提升，强化资金运作效率，控制成本，进而实现利润的提高。对于建筑施工单位来说，成本控制是一个十分重要的课题。受到激烈竞争的影响，招投标过程中的中标价格往往很低，再加上合同大多为固定造价合同，因此提升收入水平的难度越来越高。要想更好的生存和发展下去，企业就必须切实做好成本的控制工作。企业能够通过成本的控制增强其盈利水平，并大大强化自身抵御风险的能力。从另一方面来看，利润率的提升能够帮助企业实现规模的扩大和设备的更新换代，促进企业竞争力的增长。当然，更高的利润也能够为企业员工谋得更多福利，员工的工作热情和工作积极性也会更高，由此形成良性循环。
1．2提升建筑企业的风险管控水平
当今企业对于风险管控工作的关注度越来越高，其中，财务会计风险是非常重要的一部分。由于建筑企业的施工场所较为分散，致使施工管理难度非常之高，而要想确保资金的使用有着较高的效率和安全性，就必须强化财务风险的管控工作。实际上，财务会计管理绝不仅只是财务部门的职责，其他部门也要与其相互合作、相互补充，提高财务会计工作的管理水平，才可以带动整个建筑企业更快地向前发展。
2、建筑施工行业财务会计管理工作中普遍存在的问题
2．1行业内部竞争过于激烈，产高利低问题显著
由于建筑施工行业内的产品具有着较高程度的同质化现象，因此彼此间差异较小，行业内的企业数量较大，这自然引发了十分激烈的市场竞争。由于施工方对于业主的议价水平较差，往往造成中标价格很低，再加上施工方的成本中有较大比重属于外购材料，企业除了能较好地控制水泥、钢筋等材料的价格之外，很难与供应商进行较好的议价，这一问题在地材方面体现得尤为突出。这一问题最终导致建筑施工行业内部产高利低的问题十分普遍，尽管企业有着很大的规模，但利润率极低，甚至还会出现亏损的不良情况。
2．2资产负债比重大，资金压力较高
虽然签订合同的双方具有着平等的法律地位，但在实践过程中，大多数施工方都处于弱势，在建设和施工过程的工程款收、付环节中居于十分被动的地位。一方面，很少有业主能够主动、及时地进行工程计量款项的支付，付款的延期十分普遍。另一方面，施工方往往还要签署履约保函、支付履约保证金，这对于企业而言无疑大大提升了资金压力，占用资金空间，导致了施工企业资金运作的艰涩，最终只能通过拖欠货款甚至举债来对资金问题进行缓解，这便会增加企业的负债率，引发财务会计风险的提升，并使得融资难度加大，这对于企业的发展而言无疑会带来不利影响。
2．3资金运作能力较差
就目前来看，建筑施工企业内普遍存在着资金使用率低下的问题。这主要是由于施工场地分散，资金需求相对混乱造成的，正是由于建筑施工支出具有着分散化的特点，企业必须具备更好的资金运作与管理水平，否则将受到资金问题的严重制约。此外，由于建筑工程的施工有着较长的周期，对于资金的持续供给要求较高，若财务会计管理人员无法有效地处理资金问题，将大大提升施工企业资金周转的难度，进一步造成资金运作效率的降低。
2．4会计的核算水平依然有较大上升空间
在相当多的建筑企业内部，会计管理工作的岗位并不符合相关规范的具体要求，不具备健全的会计管理体系，会计账目的使用也存在一定问题，这对于财务会计管理工作而言都是必须解决的。另外，由于建筑施工各个环节都存在着不同的消耗项目和数量，这就要求核算工作必须结合各个阶段的实际情况来进行，但反观现阶段，很多企业在财务会计核算工作方面较为粗放，仅仅只对整体成本进行核算，却很少对每个单项进行细化核查，这极易能埋下漏洞和隐患，不利于企业的进一步发展。
3、提升建筑施工行业财务会计管理工作水平的可行性措施
3．1开源节流，实现收益和效率的提升
要想实现收入的增加，首先需要深入理解合同内容，并通过设计的调整与合理索赔等手段实现收入的增加。值得注意的是，应收账款催收力度的增加能够有效缓解企业的资金问题，弱化财务会计风险，并实现自身权益的有效维护。在筹措资金的过程中，应遵守“由内而外”的原则进行融资，从而实现利息数额的尽可能减少。若企业具备一定的条件，还可以采取股权融资的方式，实现资本结构的优化。而对于成本控制而言，建筑施工企业必须切实提高自身的成本核算和管控能力，由于每个企业的产品都有其独有的特点，每一种产品实际上都相当于是专门定制，因而难以进行大批量、规模化的生产，不具备足够明显的规模效应。可以说，建筑企业施工成本的控制离不开对工程施工组织工作的优化与提升，只有对施工的安排和组织工作进行科学规划，才能在保障工程质量的前提下尽可能压缩成本。
3．2提升财务会计工作核算水平
施工企业必须对财务会计核算工作的各项流程进行严格规范，搭建起完备、科学的组织体系，确保财务会计管理工作岗位设置足够合理、权责分工足够明确。同时，还要切实提升财务会计管理核算工作的精细程度，对每个项目进行单独核算，如果发现差异问题，务必要及时联系相关部门予以核实和解决。
3．3加强培养人员的职业素养
众所周知，财务会计管理工作的核心和关键在于人，只有实现了财务会计工作人员综合素养的大幅度提升，才有可能确保财务会计管理工作的顺利展开。只有高度重视对于财务管理工作人员的选拔和任用，设法提升其工作热情和积极性，才能实现企业整体财务会计管控工作水准的上升。另外，企业也必须高度关注财务会计工作的培训，定期组织考核，提倡和鼓励财务会计工作人员学习会计知识，考取更高级的会计职称，在潜移默化中养成不断学习、不断进步的习惯，以便为企业整体财务会计管理工作打下坚实的基础。
4、结语
综上所述，面对我国建筑行业内存在的财务会计管理问题言，需要企业尽快建立健全、完备的财务会计管理模式，加强对从业人员综合素养的培养，提升建筑施工企业财务会计工作的有效性、合理性、科学性，同时还要针对工程和企业的实际情况进行财务会计管理制度的微调，继而更好地为我国建筑业提供典范，大幅提高财务会计管理工作水平，使其更好地为建筑行业乃至国民经济的发展做出贡献。
作者:张海 单位:山西建筑工程( 集团) 总公司
摘要:
在建筑施工工程中安全监理工作发挥着十分重要的作用，建筑施工工程安全监理工作是建筑施工工程监理中不可或缺的一部分，主要是对建筑施工工程对施工单位安全生产进行的监督管理，本文简要阐述了建筑工程施工现场的特征，分析了建筑建筑施工工程安全监理的意义，指出了建筑施工工程安全监理中存在的问题，并总结出完善建筑施工工程安全监理的有效对策。
关键词:
建筑施工；工程；安全监理；危险性；质量
1建筑工程施工现场特征
晋安区紫阳商贸中心工程，总建筑面积115837.6平方米，3幢26层商业办公楼，地下室共二层，地下室总面积约11000平方米，工程总造价18499.8467万元，主体框架、框筒结构形式，PHC预应力管桩基础形式;建筑工程等级二级，建筑耐火等级一级，抗震设防烈度7度，人防地下室抗力等级为甲类核6级、常6级。众所周知，建筑施工工程的施工难度一般都比较大，并且具有投资大、规模大、危险性大的特点，现阶段我国城市化进程逐渐加快，城市人口逐渐增多，因此，现代建筑的最主要特点就是建筑施工工程体积大，施工人员数量较多切施工人员比较复杂，建筑的建设周期通常较长，在建筑工程施工的过程中施工原料和设备机械数量较多。在我国目前的社会经济发展前提下，我国建筑行业发展的速度越来越快，建筑工程施工方面的投资越来越大，这就使得建筑行业的市场规模逐渐扩大，建筑物的结构呈现出复杂性特征，建筑物开始由底层的简单建筑向高层的复杂建筑方向发展，建筑施工工程复杂程度的增加，大大增加了建筑施工的交叉作业量，并使建筑工程施工难度增加，工程开展的过程中危险性也大大增加。随着建筑行业的不断发展，建筑工程投资模式也发生了极大的改变，投资主体开始由单一化向多元化的方向发展，这就导致建筑工程施工现场的安全监督管理要求逐渐提高，施工难度也逐渐增大。但是很多建筑企业在实际投资的过程中，没有按照相关的规定程序进行安全监督管理，或者在建筑工程施工的过程中故意逃避安全监督管理，这就导致建筑工程施工存在一定的盲目性。由于建筑工程生产的专业化要求越来越高，施工过程越来越细分，这就使得我国的建筑工程施工分工更明确、更详细，这就导致建筑工程施工过程中安全监督管理工作不到位，管理职责不明、管理程序复杂，很多建筑施工工程都采用农民工作业的形式，这些施工人员的专业知识和专业技能水平较低，进一步加大了建筑工程施工管理的难度。目前我国建筑施工工程的施工人员大多都是农民工，这就导致我国建筑工程施工人员的整体素质低下，流动性极强。虽然我国的建筑企业一直在对建筑施工人员进行专业的培训，但很多都是流于形式，农民工的专业知识和专业技能极为缺乏，并且对建筑施工安全知识的了解很少，他们在施工的过程中没有采用有效的防护措施，这就导致建筑施工人员的安全意识薄弱。由于建筑施工工程具有工序多的特点，施工人员的流动性较大，很多建筑企业对施工人员的安全知识培训、教育和宣传都只流于形式，这就导致建筑施工工程安全规范标准得不到贯彻落实，建筑施工工程的方法和操作方式缺乏科学性、规范性和安全性，因此，建筑施工工程的现场安全监督管理难度也会大大增加。
2建筑施工工程安全监理的意义
建筑施工工程是一项工序繁琐、危险性较大的工程，在建筑工程施工过程中，影响建筑工程施工的安全因素有很多，施工人员专业技能水平低下，很容易导致安全事故的发生。虽然我国的建筑企业已经贯彻实行了安全生产许可制度，又针对建筑市场的发展情况，对建筑市场控制进行了加强，这就导致建筑企业施工现场的安全生产检查逐渐增大，但是还是会发生很多安全事故。由于我国现阶段的建筑工程施工安全事故的发生频率较高，国家和建设部门并没有对建筑施工工程安全监督管理制定出相关的规章制度，但是很多建筑施工部门和建筑企业在发展的过程中都只注重自身的利益，严重忽略了建筑工程施工的安全生产，由于建筑工程施工的安全监督管理力度低下，部分建筑工程施工人员对安全生产知识的掌握程度较低，在建筑工程施工的实际操作过程中，相关部门和单位并没有按照相关的标准规定进行，很多建筑工程施工作业人员都没有接受过专业全面的安全教育培训，这就导致建筑施工人员的自身安全意识薄弱，很容易在建筑工程施工过程中出现安全事故，因此，在建筑工程施工过程中，施工人员以身作则、恪尽职守，做好建筑施工工程安全监督管理具有十分重要的意义。
3建筑施工工程安全监理中存在的问题
3．1建筑市场的管理监督机制不完善
现阶段，我国很多建筑企业都只重视企业的利益，没有意识到企业可持续发展的重要性，建筑承包单位更加关注的不是建筑工程施工程序的完善，而是建筑施工工程项目的投中标情况，承包单位在发展的过程中只希望接到大量的建筑施工工程项目，没有意识到建筑工程施工质量的重要性。很多中标单位将自己中标的工程低价包给其他的施工队，从中获取一定的利益，许多建筑施工最没有相关的资质证明，施工人员的管理比较松散，这就导致建筑工程施工质量低下，施工人员的人身安全也得不到保障，建筑产品的质量也得不到有效保障，由此可见，建筑施工工程的质量和建筑行业的管理和监督具有十分密切的联系，建筑市场的管理监督机制不完善，严重影响了建筑工程的施工质量。
3．2建筑工程施工单位管理不到位
建筑工程施工单位在工程施工中单位中属于主体单位，建筑工程施工单位的管理不到位会严重影响建筑工程施工单位的开展，导致建筑工程施工质量低下。很多建筑工程施工单位将主要的资源都放在建筑施工方面，对建筑工程安全施工的重视程度较低，通常只安排少量的闲散人员进行建筑施工工程安全监理，由于建筑施工单位对工程安全监理的重视程度较低，没有配备全套的安全配套设施，很多工序的检查都只是走过场，使得建筑施工工程安全管理形同虚设。由于建筑施工程施工单位的绩效考核没有按时进行，建筑施工人员的施工过程没有进行相应考核，这就导致建筑工程施工质量低下，建筑施工工程的安全管理和绩效考核不到位，就会大大增加建筑物的安全隐患。
3．3建筑企业用料和机械存在一定的问题
由于建筑施工工程的质量与施工所用的材料和机械之间存在密切的联系，建筑材料属于建筑施工工程的原料，建筑施工工程的原料质量不过关，就会导致建筑物的质量低下，很多建筑施工单位在工程施工的过程中为了节省成本，都会选用质量较次的水泥和钢筋等材料，这种质量不合格的产品就是导致建筑物质量不合格的主要原因。另外，机械是建筑工程施工过程中最为重要的辅助工具，很多施工单位在建筑工程施工的过程中，由于对机械的选择不合理，机械的精准度较低，再加上建筑施工人员的机械操作水平低下，操作不规范，都会严重降低建筑施工工程的质量。
3．4建筑企业施工人员水平和素质低下
目前我国很多的建筑工程施工人员都是建筑施工的直接人员，很多建筑工程施工单位对施工人员的施工水平了解的不够准确，在这种情况下就让建筑企业施工人员进行作业，会使建筑企业施工人员在施工的过程中屡犯错误，会给建筑施工工程留下一定的安全隐患，由于建筑我也施工人员水平和素质低下，就会导致建筑工程施工具有很大的随意性，当施工过程中出现安全问题时，施工人员没有独立解决相关问题的能力，这就使得建筑工程施工过程不规范，建筑工程施工质量低下。
3．5建筑施工企业的安全监督工作力度小
很多建筑企业在建筑工程施工的过程中，由于协调工作做得不到位，很容易出现责权脱节、职能交叉的现象，很多建筑施工企业的安全监督工作力度较小，就会严重影响建筑施工工程的安全管理。我国建筑企业的安全监督执法人员的整体素质普遍较低，建筑施工专业知识比较欠缺，他们在安全执法的过程中，安全监督管理力度低下，当建筑工程施工过程中出现重大安全事故和发生责任事故时，建筑企业相关责任人的调查力度和责任追究不够深入，这就导致发生事故的责任人存在侥幸心理，认为建筑工程施工过程中违章指挥、违章操作和监管不力不会受到处罚和责任追究，相关责任人在事故发生时没有吸取经验教训，因此，在其他建筑施工工程开展的过程中，很容易出现同类的安全事故，严重影响了建筑工程的顺利开展，导致建筑工程施工质量低下，建筑物投入使用后功能性存在欠缺，建筑物的使用寿命缩短。
4完善建筑施工工程安全监理的有效对策
4．1完善建筑市场的管理监督机制
要想有效提高建筑工程的施工质量，首先要对建筑行业的市场环境进行细致的整顿，为建筑施工单位的可持续发展创造一个公平合理的大环境。国家立法机关和政府部门应该充分发挥自己的职能，根据建筑市场的实际发展情况，制定出科学合理的法律法规，使用国家的强制力量对建筑行业内部的不规范行为进行严肃整顿，不断完善建筑市场的管理监督机制，杜绝拖欠工资、价格不合理、随意转包工程等情况的发生。在建筑行业的发展过程中，通过相关的法律手段建立公平公正的竞争环境，对建筑市场的发展进行严厉的管理和监督，这样才能确保建筑工程施工质量良好，使得施工人员的人身安全和建筑产品的质量得到有效保障。
4．2做好建筑工程施工单位的管理工作
在建筑工程施工过程中，施工安全和建筑产品的质量是评价建筑施工单位施工质量的重要指标，建筑施工企业在施工的过程中将安全施工作为首要任务，将安全施工作为建筑施工的主要目标，根据建筑企业的发展情况，建立建筑施工安全质量管理体制，做好建筑工程施工单位的管理工作，以良好的制度确保建筑工程施工安全，才是建筑企业可持续发展的重点内容。建筑事业单位要根据工程内容确立出施工目标，将建筑工程施工内容进行拆分，并将这些内容合理分配给各个部门，确保建筑工程施工各环节的安全性。建筑企业还要建立合理的规章制度对施工人员的行为进行约束，加大建筑施工工程安全管理的人力投入，负责各项工程的验收，确保建筑工施工的顺利开展。
4．3确保建筑施工原料质量和机械的正常使用
建筑施工材料是建筑产品生产的重要原料，建筑施工原料的质量会直接关系到建筑产品质量的好坏，因此，建筑企业在建筑工程施工过程中必须确保施工原料的合格。施工单位在采购施工原料的过程中，必须严格按国家规定的建筑材料标准进行采购，并对采购的建筑原料进行抽样检查，在投入使用前还要对建筑原料进行再次检查，以免不合格的建筑原料投入到生产使用中。此外，还要对建筑工程施工所用的机械进行准确检查，发现型号不符合设备要求的机械进行及时更换，并对旧机械设备进行定期检查，及时发现机械设备中存在的问题，并采取有效的维护措施。还要对机械的使用情况进行准确的记录，以明确责任归属，确保建筑机械使用、保管和维修的规范性。
4．4提高建筑企业施工人员水平和素质
由于建筑工地的环境比较复杂，建筑工程施工现场不仅要进行施工，还要供施工人员记住，施工环境比较差，并且施工的危险系数较高，因此，建筑企业和施工单位应该重视对施工人员的专业培训，并采用多样化的培训方式，引导建筑工程施工人员正确施工。在培训建筑工程施工人员时，还要重视对施工人员专业技能的培训，使施工人员的基础专业知识得到巩固，给施工人员提供学习新技术的机会，有效提高施工人员的专业技术，经过专业的培训和考核后，对于合格者准予上岗，并对优秀者予以重任，建筑企业还要给施工人员购买意外保险，当建筑施工过程中发生事故后，施工人员能够及时得到赔偿，从而确保建筑施工人员全身心的投入到建筑工程施工中。
4．5加大建筑施工企业的安全监督工作力度
建筑施工企业要对安全防范措施进行不断完善，加大建筑工程施工现场的安全检查力度，确保建筑工程安全设施资金到位。建筑企业一定要加大施工安全设施方面的投入，避免安全事故发生时造成重大的经济损失。做好建筑施工施工现场的安全防护措施，根据相关规定充分发挥建筑工程施工的安全的防范作用，安排专职安全员定期对建筑施工现场进行安全监督和检查，及时发现建筑工程施工中的违规操作行为，贯彻落实“安全第一，预防为主”的管理方针，不断加强建筑工程施工安全的标准化管理，确保建筑工程施工顺利开展，提高建筑工程施工质量，促进建筑行业的可持续发展。
5总结
建筑施工工程监理工作是一项极其复杂的工作，该工作对监理人员的技术性要求很高，各个建筑施工工程都会涉及到安全监理方面的问题，只有做好建筑施工工程安全监理工作，使安全监理人员了解和掌握建筑施工安全的专业知识，在安全监理中充分发挥预控作用，才能有效消除建筑施工现场的各种事故隐患，提高建筑施工工程质量。
作者:林仁喜 单位:福州永欣建设发展有限公司
摘要：
在建筑施工单位的管理工作中，财务管理是其重要的一个组成部分，它始终贯穿于施工的各个环节中，直接影响着建筑施工单位的运营管理水平，同时也影响着建筑施工单位的生存发展。然而在实际的工作中，建筑施工单位的财务管理还存在着缺乏财务管理意识、财务管理人员专业素质欠缺、缺乏完善的财务制度、资金管理薄弱以及内部会计控制不健全等诸多问题，严重影响着建筑施工单位的发展。
关键词：
建筑施工单位;财务管理;措施
一、建筑施工单位财务管理中存在的问题
（一）缺乏财务管理意识就建筑施工单位而言，在人员方面具有很大的流动性，企业由于从节约成本以及人力等因素考虑，一般不重视财务管理人员的培训工作。建筑施工单位的员工对财务管理工作一般欠缺了解，因此严重缺乏财务管理意识。这就容易造成建筑施工单位工作中经常会出现部门间或者员工间发生纠纷的情况，从而无法贯彻落实单位的相关规章制度，管理效果远远比不上管理者的口头命令，从而导致管理制度沦为形式[1]。
（二）财务管理人员专业素质欠缺在传统企业管理体系长年的影响下，建筑施工单位财务管理人员的专业素质已经逐渐无法满足社会以及市场经济的发展要求。财务管理人员由于没有重视自身专业知识的学习，再加上对财务管理制度以及新型管理模式没有进行充分的了解和思考，因此在财务管理中经常会出现这样那样的问题。财务人员由于没有强烈的管理意识，甚至意识不到自身工作与会计工作的不同，再加上建筑施工单位也不重视财务管理人员的培训工作，因此在实际的工作中，财务管理人员经常存在专业技能较差，无法熟练使用电脑，无法高速统计与分析庞大的数据等诸多问题，严重影响了建筑施工单位财务管理水平的提高。
（三）缺乏完善的财务制度就目前而言，随着国家以及社会发展的需要，很多建筑施工单位都制定了相关的规章制度，但是由于企业管理者将注意力集中到了承揽工程以及施工建设上，对财务管理工作重视严重不足，也没有充分认识到在企业发展中财务管理的重要性以及必要性[2]。关于财务管理方面的规章制度也有制定，但是并没有将其落实到实际的工作中，或者在落实过程中出现执行力度偏高或者太弱的情况，导致财务管理方面的制度未能与企业自身实际真正地结合起来。
（四）资金管理薄弱流动频繁、高度分散为建筑施工单位主要的特点，因此也经常导致企业资金管理薄弱的情况，主要体现在以下几个方面：(1)资金管理不够完善：员工由于缺乏一定的财务管理知识，因此没有一定的资金时间价值理念，而现金交易的方式导致了许多利息收入的损失。(2)呆账、坏账较多：工期长、占用资金大是建筑施工单位经营项目的主要特点。(3)建筑施工单位一般很少安排专人对固定资产进行管理，因此经常出现固定资产流失现象严重的情况。
（五）内部会计控制不健全就目前建筑施工单位的财务管理工作而言，内部会计控制不健全的事情时有发生，部分建筑施工企业没有制定相应的管理制定，就容易导致账实不符、账目混乱、财务信息不真实等诸多问题的出现；还有部分建筑施工企业没有正确认识内部会计控制对财务管理的影响，再加上职工素质有待提高，因此容易导致内部会计控制流于形式；还有部分建筑施工单位严重缺乏相应的高素质财务管理人员，或者是财务管理人员的业务水平太低，就容易导致财务手续不全、财务报表编制错误、账务处理不规范、会计差错较多等诸多问题[3]；甚至，还有部分建筑施工单位为了将真实的经营状况以及财务信息进行隐瞒，从而通过做假账等情况来非法获取利益。
二、建筑施工单位加强财务管理的措施
（一）强化财务管理意识意识是行动的前提和基础，因此建筑施工单位要想加强财务管理，首先单位领导就要强化财务管理意识，在了解单位承包工程建设问题的基础上，还要对相应的资本运营知识进行全面的了解和账务，要具备一定的财务风险意识，将财务管理工作与本单位的工程管理工作进行有机结合，并对本单位全体员工进行财务管理工作的相关培训，使其能够正确认识到财务管理对于本单位发展的重要意义，使财务管理意识真正渗透到全体员工中，使全体员工参与到财务管理工作中[4]。
（二）提高财务管理人员的专业素质财务管理人员的专业素质将直接影响到建筑施工单位的财务管理水平和能力，建筑施工单位加强财务管理就需要培养一支高素质的财务管理队伍。建筑施工单位要定期或者不定期的组织培训工作，对财务相关的法律法规进行大力宣传，或者可以通过让财务管理人员到其他单位参观考察的方式来吸取经验，使其专业水平以及专业素质得到提高，并将其真正运用到自己的实际工作中。同时，随着社会和科技的发展，电脑等科学技术在财务管理工作中的应用越来越广泛，企业也应该加大对该方面的培训力度，让财务管理人员能够通过电脑等技术来处理庞大的数据。除此之外，建筑施工单位还可以从外部招聘等途径来提高本企业财务管理人员的专业素质，通过社会招聘、校园招聘等多种方式吸收高素质的财务管理人员。
（三）建立健全财务制度建筑施工单位财务管理水平的提高离不开健全的财务制度，完善的财务制度同时还能够使企业的经济效益得到大幅度的提高。建筑施工单位首先要建立完善的预算管理体系，建筑施工单位应该根据施工项目的不同以及实际情况等来预算进行编制[5]。例如，如果建筑施工单位有意向投资新的项目，那么财务管理人员应该首先分析该项投资项目的可行性，将投资预算作为预算的侧重点，并编制现金流、筹资等多方面的预算以及控制措施等。而对于正在经营的项目而言，需要在总预算的前提下对各个阶段进行预算分析，将实现总预算的目标作为工程预算编制的侧重点。除此之外，建筑施工企业应该对财务管理体系进行完善，对财务的行为进行严格的规范，严加控制成本，对本单位实行的财务管理体制进行改善，将绩效考核落实到财务管理工作中，使建筑施工单位的核心竞争力得到真正的提高。
（四）加强资产管理建筑施工单位加强资产管理首先就要增强员工资金时间价值的观念，对现金收付管理进行强化，通过尽可能的早收迟付来获得更多的利息；要重视收账款的管理管理工作，对呆账、坏账进行定期的分析，加大对账龄比较长的账款的催收力度，使企业的利益得到最大程度的保障；安排专人对固定资产进行管理，并将固定资产加入到统一核算中。
（五）建立健全内部会计控制制度内部会计控制制度是否完善直接关系到建筑施工单位的会计核算质量，因此，建筑施工单位应该对内部会计控制的重要性、紧迫性进行充分的认识，对相关财务管理人员的职责权限、财务管理工作的相关程序等进行明确，并根据社会、经济发展需要以及本单位的实际情况对会计内部控制制度进关于水利专项资金使用与管理的几点建议胡峰行不断完善。建筑施工单位应该根据《内部会计控制规范——货币资金(试行)》、《内部会计控制规范》等相关制度作为参考[6]，根据本单位的实际情况来对内部会计控制制度进行建立并完善，同时将考核、奖励与惩罚机制等加入内部会计控制制度中，并将内部会计控制制度真正落实到实际的财务管理工作中。
三、结语
在建筑施工单位中财务管理处于枢纽位置，并且是一个至关重要的中心环节，随着建筑行业竞争压力的增大，建筑施工单位要想提高财务管理水平，就要对目前存在的问题进行分析研究，并通过强化财务管理意识、提高财务管理人员的专业素质、建立健全财务制度、加强资产管理以及建立健全内部会计控制制度等措施，真正提高自身的核心竞争力，从而实现建筑施工企业的长远发展目标。
作者：卓凌华 单位：中铁十八局集团第五工程有限公司财务部
摘要：
当前，国内的建筑业随着经济的增长也不断强大起来，建筑施工企业之间的竞争力越来越大，为了增强企业在市场上的地位，需要重视对企业的财务预算管理。财务管理的主要目的是使企业的预期利润最大化，社会效益得到提高。本文描述了国内建筑施工企业财务管理的现状，强调了财务管理的重要性并根据实际情况提出相关的策略。
关键词：
建筑施工企业；财务预算；管理；策略
财务管理在建筑施工企业里的终极目标是为了提高企业的预期利润和社会效益，使企业能够可持续发展。财务预算管理在建筑施工企业中特别重要，在企业管理中起着至关重要的作用。普遍的，建筑企业在资金筹备、产品价格形成等环节都有各自特点，另外，由于建筑企业具有资金流动性大、生产周期长等特点，这就要求财务管理需要严谨执行。
一、当前建筑施工企业的财务预算管理情况
当前，国内大部分建筑施工企业在财务预算管理上仍然存在着一些问题，这将直接导致企业占率执行效率的低下和财务风险的出现。
(一)缺乏健全的财务预算管理体系当前，由于企业管理阶层对预算管理没有透彻了解，我国大多数的建筑施工企业尤其是中小企业所制定的财务预算管理还未健全。另外，企业无统一的财务管理部门，因此财务数据缺乏真实准确性，企业不能良好的进行财务管理。
(二)财务预算管理效益低当前一些建筑施工企业不能将财务管理全面执行，落实到位，其在运用上具有局限性。而企业仅仅能够管理资金的日常支配，无法深入到设计财务预算管理层面，范围不广泛，管理十分片面。企业会出现这些问题是因为缺少综合素质过高的管理方面人才，管理操作得不到保障，财务预算管理没有一个完善的策略，财务预算作用从而无法充分发挥其作用，效益也不明显。
(三)财务预算管理没有在企业中具体实行目前，国内的建筑施工企业基本都存在着一些问题，财务预算管理没有具体实行就是其中问题之一，在运用上也具有局限性。我国的建筑施工企业在财务预算管理上并未深入，范围小层面浅，还存在着片面性。造成该现状的主要原因是企业的预算管理理论基础不够根深蒂固，内部人员缺少经验，财务预算管理没有切实执行，同时还缺少科学的规划，导致财务预算管理没有充分的在企业里发挥应有的作用，整体的管理效率得不到体现。
(四)财务预算的市场灵敏度低现今，许多建筑施工企业所采用的财务预算管理方案还处于比较落后的阶段，其编制的来源数据都缺乏科学可靠性和针对性。所以，财务预算管理未能合理的进行成本控制及市场预算，甚至无法有效地避免和抵抗各种风险，致使建筑施工企业的经济效益得不到提高。
(五)财务预算管理忽略了资金成本管理建筑施工企业大多以业务预算与资金支出预算作为基础来编写财务预算，过度重视成本费用预算及投资项目的资金支出安排，而忽略了资金占用成本。这就使得资金的使用效率不高，并导致资金构造不科学，资金成本变大，严重的将使得施工企业造成巨大风险。在这样的现状下，企业通常会因为预算安排导致资金流失，或是使生产经营延期。
二、财务预算管理是建筑施工企业必不可少的
(一)财务预算管理是首要保障目前，国内的建筑市场竞争力越来越大，企业只有具有完备的工程招标文件，使自身的竞标价格具有绝对优势，才能拥有更多的市场份额。未达到此目标，企业需做好资金预算，根据实际现状核算出准确的报价。施工的过程中，企业还应该想方设法将建筑施工成本最小化。竣工时期，企业的财务部门再依照工程预算、实际资金支配和施工时期对预算做出的调整，按时同建筑施工方进行竣工结算，这些都要求预算管理具有高效率。
(二)财务预算管理能确保成本的控制财务预算管理的重要性还体现在对成本的控制，其在企业资金的流动和支配、衡量施工方案的可行性等方面都起到关键作用，是建筑施工顺利开展和成本控制的基础。通过财务预算管理企业可以对建筑施工有效地进行限制，为企业的长期的运营奠定良好基础。
(三)财务预算管理没有行政机制及部门由于部分建筑施工企业缺乏完善的行政机制及部门以进行财务预算管理，企业的考核与奖惩不科学。只有拥有可靠的行政机制和部门，企业才能确保其预期效果的达成和进展的顺利，对施工项目也能进行有效监控。即使有些建筑施工企业已经意识到财务预算管理的重要性，但却没有相关的行政机制和部门以实际实行，致使企业忽略考核，管理实施无实际性，劳动力也得不到紧密结合，降低了施工效率。另外，企业缺乏对财务预算的严谨考核。
三、做好财务预算管理的相关策略和措施
企业要做好相关科学合理的策略和措施，财务预算管理制度及工作才得到完善。提高财务预算管理体系，广泛应用企业预算管理制度，从而建筑施工企业才能实现预算，提高企业的资金支配效率，确保建筑施工的事前控制。
(一)在思想上提高对财务预算管理的重视财务预算管理对企业战略目标的实现有着很大的促进作用，同时还能使风险率最小化，为企业绩效的评估提供衡量标准，强化内部控制。财务预算管理工作的进行不仅能提高企业的市场竞争力，还可以提升各阶层领导的管理水平。因此，建筑施工企业首先要从思想上正确认识财务预算管理，了解其编制和实施不单只是财务部门的工作，还要要求企业其他部门员工都要有参与性，把财务预算变成整个企业一起参与的综合预算。唯有统一了企业的思想，认识得到提高，企业战略目标的实现才得到保障。
(二)设立完善的财务预算管理和组织机制企业应依照国家财政部颁布的有关财务预算管理政策，设立可靠的预算管理行政部门，以负责企业具体的财务预算工作，从而提高企业的财务预算控制力和管理效率，还能增强企业对财务预算管理的责任意识。建筑施工企业的上级领导应多帮助财务预算管理部门协调下属与其他部门的权责，这样企业内部部门对财务预算管理的参与性才得到增强，使财务预算管理贯穿在企业的运作当中。
(三)企业要明确财务预算管理目标企业在发展战略目标的基础上确立好财务预算管理目标之后，才能着眼于长久的目标，确保企业的可持续发展。第一，使增量最大化，稳定好收支，把拥有的优质资源结合起来投入在优势企业上，对于亏损企业的项目则控制起来，规范经营业务总量。核心任务是控制项目成本和费用开支。第二，严格控制资本收支情况，像投资、借贷等较大支出应转给公司高层处理。还要控制好预算标准，科学统筹资金支出。依据企业自身的现状确立总体目标和分目标，再对数据进行分析，控制好费用的利用率，不随意批准不计入预算的经济项目。第三，改良企业资本构造，科学地把各项成绩联系在一起，逐步健全财务管理制度，从而增强企业经济效益和提高管理质量。如果一个建筑施工企业没有考虑到其长期发展目标，将会导致企业各种问题的出现，无法立足于竞争激烈的市场。因此，财务预算管理目标要建立在企业战略目标的基础上，其实施执行力度才足够强大。
(四)严格执行财务预算管理制度财务预算管理的切实执行在预算管理中尤为重要，企业的相关工作人员确定好财务预算后，其他部门就要严密执行任务，各项工程步骤都与财务预算紧密相关且严谨进行财务预算控制。企业在内部考核过程中，要及时进行财务预算及其调整，依据财务预算实际操作情况做出相应奖惩。只有严格的落实好财务预算管理，才能调动企业员工的积极性，提高办事效率，为企业长期发展的奠定良好基础。
(五)加强资金管理对建筑施工企业来说，资金需求比较集中，但是大部分施工企业的资金管理还比较杂乱。面对这些问题，企业应该把资金集中起来管理，制定科学的资金构造，提高资金的利用率，杜绝出现资金浪费现象。此外，还要严格控制好建筑材料的采购管理，根本上加强成本预算管理。
四、结论
综上所述，财务预算管理在建筑施工企业中扮演着十分重要的角色，关系到企业长期的发展。因此，要对财务预算管理起高度重视，明确财务预算管理的重要作用，针对出现的问题及时提出应对措施，这样企业的可持续发展才得到保障。
作者：童莉 单位：中国十五冶金建设集团
摘要：
在当今社会市场经济体制下，建筑行业日益完善。现场管理措施的贯彻落实以及现场管理的防范准备的改善与加强是工程安全生产的标准化管理的基础。通过分析施工现场管理的重要性，研究现阶段我国施工现场管理过程中出现的问题，得出强化现场管理的策略，使土建建筑工程的现场管理方式合理。
关键词：
土建建筑；现场管理；策略分析
新时代的社会大景下，科技的发展和生产的提高加快了城市建设的脚步，建筑工程的施工有了潜在的发展前景，同时对施工部门的安全施工提出了更高的要求。施工建设过程中不能因为盲目追求企业利润而忽略施工过程中对进度、安全、质量等的管理，施工现场管理中，加强工程施工现场的管理系统，建立施工现场管理安全保障系统。施工现场的管理在土建建筑工程的现场管理中对于完善现场管理系统和扩大市场占有率都有巨大作用，现场施工管理的安全程度决定建筑企业的稳固程度，可以使企业安全从容地面对新时代的挑战，适应激烈的建筑市场竞争环境。
1现阶段土建建筑工程管理存在的问题
1．1人员缺乏专业素养和安全管理知识土建建筑的施工现场管理的安全问题直接影响着整个施工工程的进度，也间接地决定着整个建筑工程的资金投入情况。但是在实际情况当中，很多的施工企业对施工安全问题并不重视，这种忽视施工安全的态度关系到建筑施工现场的施工安全工作，所以加强建筑施工现场工作人员的安全意识必不可少，建立完善的现场管理制度切实可行。土建建筑施工工程的现场管理工作需要高素质的专业性工作人员来完成，当前建筑施工团队中专业性人才无法满足市场发展的需求，并且我国的建筑行业相关管理制度不完善，造成施工现场常常发生建筑施工安全事故［1］。
1．2材料管理不合理土建建筑工程现场使用的材料种类繁多，而在实际施工过程中，现场施工管理工作忽略了对材料的管理，如材料的采购、供应、堆放等问题，某些材料之间可能会相互影响从而在很大程度上造成浪费，对建筑材料的不合理的分类可能会使施工管理环节出现不法交易的行为发生，间接影响施工质量，并且施工工程的造价也会抬高，所以在建筑工程现场管理中要进行有效的材料控制管理，建立全面有效的材料管理制度。
1．3质量和技术的缺乏如果土建实体、高程校核、施工放样等多方面指标达不到质量管理要求，则多是因为现场施工管理的质量管理不足导致的，见的如土建实体纵向裂缝、布线工艺存在质量安全隐患等，施工现场管理工作中技术和经验双重管理人才严重缺失，施工现场管理人员专业意识不强，对违规或不规范的施工现象没有做好及时的处理工作，忽视对新工艺、新材料和图纸的掌握，使施工现场管理工作难以顺利高效地开展。施工部门对施工现场的卫生环境如施工现场噪音大、随意丢弃垃圾、造成严重的材料污染，生产秩序混乱等现象的忽视［2］，给施工周围的居民的生活造成了严重困扰。而且一些建筑企业为了降低施工成本，提高企业利润，在施工现场的机械设备上投资很少，陈旧老化的设备未及时更换，留下安全隐患。
2加强土建筑施工现场管理的策略
2．1加强安全管理和安全教育土建施工现场开展安全有效的施工必须把施工人员的安全放在第一位。在建筑工程现场管理工作存在诸多问题，究其根本原因在于企业没有意识到加强建筑工程现场管理的重要性，主动意识比较差，并且对自身的要求不高，没有一个全面深刻的认识，认为建筑工程现场管理工作的开展可有可无。必须要求工作人员树立强烈的安全意识，定期开展施工建筑方面的培训和知识讲座，加强施工安全教育。有关部门要不断对建筑工程施工现场进行不定期检查，对存在的安全隐患实施严格的惩罚措施，轻则通报批评，扣除企业考核成绩，重则停工进行整顿。同时培养员工的良好工作习惯，要求员工恪守严谨工作态度，使具有很强的组织纪律和敬业精神，让企业综合素质提高。
2．2管理体系的建设只有在建筑工程现场管理的观念上加强管理意识才能达到工作人员对管理工作的充分认识，建设工程现场实行系统的、全员的管理，以持续性改善为目标，不断提出更高要求提升管理水平。加强施工现场管理体系的建立和完善，并建立能够满足诸多市场项目要求的管理机构。
2．3技术工作管理施工人员的素质，技术水平决定着建筑工程的质量和进度。拥有过硬的技术是土建工程现场管理团队的基础。土建建筑工程现场管理人员必须对整个建筑工程了如指掌，健全完善施工技术的信息管理系统，按照要求做好施工规划和实施细节工作，将目标方案化，将方案标准化，熟悉施工图纸，把握好关键节点和关键工程之间的衔接工作，跟上时展步伐，结合企业特点制定相应技术和设备的更新目标。
2．4原材料管理建筑工程施工周期较长，所以在施工过程中可能会发生施工材料的变动，施工材料的准备工作必须做到保质保量，并且能够及时供应，使土建建筑工程顺利实施。材料采购过程中，按照采购要求确定采购程序，选择合格的供应单位，签订采购合同，进行进货检验，以确保所采购材料的质量，满足设计要求。按照进度节点控制材料，做好日常管理工作，减少原材料的不必要损失。
2．5环境卫生管理经济时代的发展对可持续化发展的要求越来越高，绿色、低碳施工已经成为现在建筑业的关注焦点。近几年，建筑工程现场的施工活动造成资源的不合理消费，生活和建筑垃圾对周围的环境造成污染的现象时常发生，国家制定相应法律法规，对建筑工程活动进行法律约束，对绿色施工做出明确规定。把整理和清扫工作制度化，进行监督和检查。
2．6进度管理建筑工程施工过程中施工进度计划的编制和检查分析工作一定要引起足够重视，进度计划的编制是工程进度控制的关键，进行工程进度计划编制时要充分考虑各种可能影响工程进度的内因或外因，确定工程项目的工期，编制完成后根据合同工期合理安排人力、物力。根据现有或可以创造的资源条件制定详细的工期计划，然后根据总的详细工期计划编制季度、月工作进度计划，以及各项资源的需求量计划，完成成本计划的编制工作。
2．7强化目标成本管理土建建筑工程企业要根据自身情况合理的制定目标成本，确定目标成本后，将实物量和价值量分解到各个作业班组中去，项目经理需要和各个班组之间签订经济合同，根据合同进行管理，逐级负责落实控制成本。目标成本控制涉及全员、全过程的控制，做好施工日志记录工作，明确每一工序的成本，并定期与目标成本计划进行比对分析，确定计划与实际的差异，并分析造成差异的原因，确定责任归属，采取相应措施及时调整，以免造成成本失控。
3结束语
现代化的建筑企业对施工提出了更高层次的要求，建筑施工变得更加的专业化、协作化、标准化和规范化，现场施工管理是工程项目管理的重中之重，而在建筑工程中土建建筑施工现场的管理则担任着建筑工程施工质量和施工安全方面的责任，并且安全科学的施工现场，可以提高建筑企业的声誉，树立良好的企业形象。
作者：郑振龙 单位：南安市行政执法局
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