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镇党建经验交流材料

时间:2022-03-12 15:42:00

导语:在镇党建经验交流材料的撰写旅程中,学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径,好期刊汇集了九篇优秀范文,愿这些内容能够启发您的创作灵感,引领您探索更多的创作可能。

镇党建经验交流材料

第1篇

暨工作思路

,在市委、市政府的正确领导下,在市人大、政协的有力监督下,在省水利厅、南平市水利局的精心指导和大力支持下,全市水利系统干部职工认真学习贯彻十七大和十七届三中、四中全会精神,积极开展深入学习实践科学发展观活动,紧紧围绕建设社会主义新农村这一主题,扎扎实实地抓好防灾减灾、水利工程建设、依法行政等水利工作,根据省水利厅“一个要领、四大目标、六项重点”的目标要求,广大水利干部职工与时俱进,发扬“敢想,敢拼,敢赢”的精神,突出抓好民生水利、平安水利、生态水利和和谐水利工作,保质保量地完成了年初制定的工作目标和上级交办的任务,推动了全市水利事业的加速发展,各项水利工作都取得了显著的成绩。现总结如下:

一、我市水利工作总结

,全市水利经济指标运行情况良好。我市完成水利投资1.35亿元,全市征收堤防维护费和防洪保安基金190万元,征收水资源费171万元,征收河道采砂管理费9万元,水土保持补偿费12.5万元;完成招商项目1个,投资1680万元,注册资金800万元;向上争取项目资金达2240.28万元。我局获南平市水利局“冬春水利建设先进集体”,局党支部获市委“党建先进集体”,《生态格网在流域综合治理中的应用》研究课题荣获省水利科学技术奖三等奖。主要做法和成效表现在以下几个方面:

(一)切实抓好防汛抗旱工作

我市认真做好防汛备汛工作。一是落实各项防汛责任制:由于人员变动,市防指于3月13日在《报》公布了小(2)型以上水库以及重点水电站的防汛责任人和技术负责人,要求相关责任人及时到岗尽责。二是落实值班制度:4月1日起,市、乡、村各级防汛部门、气象、水文等单位全面进入24小时值班。三是落实预案修订工作:完成了富屯溪流域梯级电站的防洪预案以及在建工程的度汛预案,完成城区、镇、村、水库防汛应急预案修订工作,增强预案可操作性;精心制作防灾减灾自救手册和防汛明白卡,并利用世界水日和减灾日进行广泛宣传。四是落实强化信息传输能力工作:今年,加大对防汛能力建设的支持力度,投入25万元建设防汛指挥系统,完成5座小(1)型水库的水位自动测报系统建设任务投入使用;完成安装市防汛抗旱指挥决策支持系统;市应急视频会商指挥系统经过试运行,已实现“视频到乡,视听到村”,今年利用应急视频会商指挥系统召开了全市防汛抗旱工作视频会议。五是落实汛前大检查工作:2月27日起,我局组织技术人员在各乡镇、在建工程管理单位自查的基础上,对小(2)型以上水库和重要水电站、高速公路等在建工程进行重点抽查,发现问题及时制定整改方案,确定整改责任人,并限期整改,对一时无法处理的,采取应急措施,确保安全度汛。六是落实防汛物资和抢险队伍:按常备、专业、预备三支队伍进行落实;城区共储备有抢险冲锋舟7艘(富屯溪待命4艘,预备役营3艘)、机动救生船7艘、水泥100吨、钢筋10吨、水泵20台、麻袋1万条、编织袋10万条、桩木50立方米、砂石100立方米、救生衣150件等防汛抢险物资,随时可以调用。七是强化会商应对:4月21日,利用应急视频视听会商指挥系统召开全市防汛抗旱工作会议,召集水利、国土、气象、水文等部门进行会商,分析和研究防御对策措施。5月5日、5月15日、5月26日市防指再次召集相关部门进行会商研究下阶段工作。将会商结果及时向各乡镇、有关部门通报。八是开展防汛演练:5月26日、6月8日至9日市防指组织五艘抢险冲锋舟、三十名预备役官兵参加水上抢险演练,为防汛抢险救灾做好准备。

今年以来,我市多次强降水袭击。5月13日晚,城区突降暴雨,一小时降雨量达59mm,北门和天后宫因雨水涌高。今年富屯溪较大的洪水过程出现在5月25日至5月26日,6月2日至6月4日、7月1日至7月3日,虽然洪水都为中小洪水,但我局高度重视,尽职尽责,认真做好雨情、水情、灾情的收集工作,随时和有关乡镇、单位保持联系,做好信息、命令的上传下达工作,确保安全度汛。

(二)努力推进农村水利设施建设

完成~冬春水利建设任务,总投资1842万元,占计划1842万元的100%。投入劳动日87万工日,占计划87万元的100%;土石方145万m3,占计划143的101%;新增灌溉面积0.31万亩,改善灌溉面积0.36万亩,新增节水灌溉面积0.27万亩,新增防渗渠道25.3km,完成水库除险加固5座,山地水利52个蓄水池、容积8000m3,清淤渠道27km,解决村级人 饮8处、受益人口5700人,改造中低产田0.31万亩,治理水土流失面积2.8万亩。冬春水利建设工作获南平市评比二等奖。

投资464.5万元,完成拿口镇、洪墩镇、下沙镇新增国债饮水安全工程整村推进建设;投资31万元,完成城富水库、栈里水库等除险加固任务;编制~桂林乡、大竹镇、水北镇国债饮水安全工程可行性研究报告。

~冬春水利建设任务,计划投资1735万元,投入劳动日76万工日,土石方96万m3。截止12月25日,我市完成情况为:投资1197万元,投入劳动日52万工日,土石方66万m3,修复水毁水利工程40处,改善灌溉面积0.24万亩,新增节水灌溉面积0.3万亩,动工水库除险加固2座,清淤渠道17km。

(三)强化取水许可和采砂管理

加强水法制宣传教育工作。精心组织“世界水日”与“中国水周”宣传活动。一是3月22日在市音乐喷泉广场组织了一场以“落实科学发展观、节约保护水资源”为宣传主题文艺晚会,晚会结合水法知识精彩纷呈,千余群众到场观看;二是充分利用宣传横幅、标语、宣传单、张贴宣传画、报纸和当地电视台播放宣传光盘等形式,大力宣传水法律法规;三是把六万份制有水法知识口杯、水法宣传手册发放到市直机关、学校及汽车站、火车站等公共场所。

建立健全各项水行政执法队伍内部管理规章制度,通过开展执法装备系列化建设,大队的执法装备和办公条件得到改善,完成了水政能力达标建设,并通过省上验收。强化取水许可、河道及采砂管理,全面落实取水许可和水资源有偿使用制度,办理取水许可证5本;河道采砂挂牌招标3个采区,征收河道采砂开采权出让金8万元,办理河道采砂许可证19本;审批涉河工程项目防洪论证审批1件,参加涉河工程项目前期项目论证3个;立案查处无证越界开采砂石料1起,调解水事纠纷6起。认真做好饮用水源地、河流出入境断面、重点工业污染区等水功能区水质监测,委托福建省南平市水环境监测中心对境内富屯溪、同青溪、下沙溪、白水溪所属的7个重点水功能区水质进行监测,并将监测结果及时上报市委、市政府分管领导及抄送城市生活供水主管部门;修编河道采砂规划,完成河道岸线规划35公里。组织开展水土保持“绿网杯”小论文竞赛活动,,获南平市高中年段一等奖3篇、二等奖3篇,初中年段一等奖3篇、二等奖3篇。

(四)重点工程建设步伐加快

1、加快富屯溪防洪二期工程建设,完成工程主体部分建设。

2、积极实施同青溪小流域综合治理二期、三期工程建设,已治理上游崩岗1处、新建护岸1730米,完成杜家坊标准农田建设。

3、开展富屯溪三期防洪堤项目,完成编制工程可行性研究报告书。

(五)向上争取项目、招商引资工作取得较好成效

我局集中力量,统筹兼顾,突出重点,选好项目,精心组织项目前期工作,建立水利项目储备库,上报防洪工程等八个方面的项目12个,已落实水库除险加固项目5个,规模1000万元,2个小流域综合治理项目,规模5000万元。全力以赴开展招商引资工作,成立了招商引资工作领导小组,由局长担任组长,局班子领导成员担任副组长,局工作人员都是小组成员,在全局干部职工大会上宣传发动,所有工作都围绕项目来展开,把招商任务纳入个人年终绩效考评内容,人人都是招商员,在全局形成抓项目的浓厚氛围。我局通过各种形式,捕捉招商信息,组织人员前往福州、厦门等地招商,邀请了4批15位香港、江苏、浙江、厦门等地客商到座谈考察,完成紫云湖面综合开发项目,投资1680万元,注册资金800万元。在做好今年招商引资工作的同时,认真做好、引进项目跟踪服务工作。

(六)三个文明建设齐头并进

1、扎实开展深入学习实践科学发展观活动:今年四月以来,我局历时5个月,结合全市水利工作实际,扎实推进学习实践活动的开展,以“海西应先行、闽北当先锋、走前头,水利大作为”为实践活动载体,周密部署,广泛动员,精心组织,狠抓落实。学习活动主要经历了学习调研、分析检查、整改落实等三个阶段六个环节,在学习调研阶段,我针对当地群众反映的热点问题,在主汛期前带领班子成员到光泽水库实地调研,组织撰写调研文章《对光泽水情影响我市防洪工作的思考》,得到市委梁书记充分肯定已予批示。实践活动通过召开座谈会、发放征求意见表、意见箱等形式进行广泛征求群众意见和建议,收集各方意见和建议11条,对存在的突出问题全面整改,提出具体明确的整改计划,明确责任措施、责任部门、责任人和整改时限,力求学习实践活动取得明显成效。经过群众满意度测评,我局学习实践活动满意率达100%。

2、党建工作:按照市委和市直党工委的部署,扎实推进“创建机关党建工作先进单位”活动。健全完善党建工作责任制,进一步增强党建第一责任人的履职意识。按照创建“五好支部”的要求,推进支部规范化建设,增强党支部的活力。深入持久地抓好党建“三级联创”工作。通过开展党建工作的 经验交流、专题研讨、争先创优、互学互促等活动,加强纵向联系,推动“三级联创”活动的扎实开展。严格党内组织生活。认真落实“”制度和党员领导干部双重组织生活制度,建立民主生活会前党员领导干部与党员交心谈话制度,建立党员党性定期分析制度,健全党员民主评议制度,在党内真正形成正确开展批评与自我批评的良好氛围。

3、班子建设、行评、效能建设、精神文明、综治等工作:

在班子自身建设方面,通过组织领导个别交谈、召开班子交流会和民主生活会,查摆问题,深入开展批评与自我批评,班子内部既坚持原则,又紧密和谐,成为团结战斗的集体,形成了团结向上的氛围,坚持每周一上午定期召开局务会,凡事集体研究通过。在民主评议政风行风工作方面,广泛宣传发动,精心组织,实行选题评议,评议主题为河道乱采滥挖问题、村级小型水利设施老化失修问题,深入查摆问题,认真落实整改,做到边评边改,纠建并举,促进和带动各项业务工作上新台阶。,我局共接受人大代表、政协委员提案11份,各承办单位、承办人在认真分析的基础上深入基层调查研究,认真撰写建议答复材料,局主要领导主动与代表委员沟通,告知初步方案,听取代表委员意见,征得代表委员认同,经过综合分析、认真研究后确定正式办理方案,办复率100%。在机关效能建设方面,把实行透明、高效、廉洁的管理制度作为行政效能建设的重点,健全领导机构,落实工作责任,制订工作方案,强化效能制度的督查,根据我局工作实际和新形势工作要求,完善行之有效的工作制度,规范工作行为;严格考勤制度,不定期进行查岗;通过“提速增效”等系列活动,确实提高办事效率,切实提升服务质量和水平。在政务公开、网站建设方面,认真学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》,实行“五项制度”,推进政务公开,组建部门网站,按照部门公开目录规范公开工作,努力提高我局信息开发利用率,逐步实行网上公开、网上服务、网上办事、网上审批、网上咨询、网上投诉、提高行政效能。在综治工作方面,围绕教育抓预防,提高思想认识,人技结合,不断完善内部安全保卫制度,认真落实工作责任制,切实履行好职责,建立矛盾纠纷排查调处机制,妥善处理各种利益关系和化解矛盾纠纷,全年接到转办的件6件,对转办件深入调查,妥善办理,及时回复,做到“事事有回音、件件有着落”,创造水利发展良好环境。在精神文明建设方面,加强教育,不断提高职工队伍素质,坚持以“群众满意”为标准,精心打造新时期水利人新形象,按创建目标、标准和责任,细化分解任务,完成市级文明单位的各项工作要求;坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产工作责任制,把安全生产百日督查的重点放在武邵高速公路建设方面,我局于3月、5月、9月、11月先后联合安监局、经贸局有关人员,对全市水库、电站进行全面安全检查,发现安全隐患及时落实整改,确保水电行业安全生产责任制的落实。一年来,全市水利系统无发生人身伤亡事故。

4、挂点帮扶工作:结合我局部门优势,采取切实有效措施,加大挂点村居帮扶力度,开展调查研究,帮助制定挂点村经济发展规划,确定农民持续增收目标和措施。对下派村――大乾村,修复中桥水毁挡墙,保证群众过往桥梁安全;对新农村建设挂点村――王亭村,投入20余万元,实施栈里水库除险加固工程、王亭小流域综合治理工程、村级小型水利设施水毁修复等。为五四社区、华光社区提供综治防控体系经费,为行春社区带创“精品小区文化阵地”。

5、岗位职责绩效考评工作:在开展绩效考评试点工作中,按照组建机构、宣传发动、制定标准、审定报备、规范运作等步骤扎扎实实地一步一个脚印抓落实,注重建立适合我局工作特点的考评机制,制定针对性、可操作性强的试点工作方案,结合实际,局长与股长签订股室年度工作责任状,每位干部职工制定共性、个性标准明确岗位职责,加强日常管理,规范运作,采取点评推进工作,召开半年、全年点评会,被考评人员在大会上进行半年、年终述职,由局长点评科级干部,分管领导点评股级干部,股长点评科员,当场进行有针对性的点评,肯定成绩,指出问题和不足,提出今后努力方向,点评时专人做好记录备案,今后工作中加强沟通,便于改进工作。

一年来,我市的水利工作取得了一定的成绩,这些成绩的取得,离不开市委、市人大、市政府、市政协的关心与指导,离不开上级部门的支持与帮助。这和水利局历任老前辈们所奠定的良好基础与现任领导班子成员付出的辛勤劳动是密不可分的,是全市水利系统干部职工辛勤劳动的结晶。但是,我们也清醒地看到,我市水利工作与上级部门的要求还有一定的距离,水利发展还面临诸多困难与挑战。我们决心在新的一年里真抓实干,以新的姿态和新的业绩,努力开创新时期水利工作的新局面。

二、工作思路

(一)精心策划、实施水利重点项目。按照“启动实施一批、前期推进一批、策划储备一批”的梯次滚动思路,从项目储备库中筛选一批符合国家、省重点支持项目,全面展开前期工作,启动的项目有:中型灌区、中小河流集中整治项目、小型水利建设专项县、灌溉泵站改扩建项目、农村饮水安全整村推进工程、水库除险加固工程、清洁小流域治理项目、崩岗治理等。推进富屯溪三期防洪堤项目实施进度,加快同青溪小流域综合治理三期工程建设,努力提高我市小流域防洪防灾能力。

(二)防汛抗旱工作:1、落实各项防汛准备工作。要建立完善各项工作制度,进一步落实以行政首长负责制为核心的各项防汛责任制,主要抓好5项准备,即组织准备、工程准备、预案准备、队伍准备和物资准备。积极推进富屯溪三期防洪工程建设,完善自然灾害预警预报及防灾减灾体系,提高预测预报的精确度与时效,健全全市应急视频会商指挥系统和各类处置预案,加强雨水情会商和人员培训,重点完善城市防洪及镇村两级防洪预案和抢险队伍培训工作。2、做好危险部位防汛度汛工作。汛前要开展安全大检查,严格制定并执行水库三大制度,加强易发区的地质普查和监测,确保水库安全、地质灾害安全和在建工程度汛安全。3、、做好抗旱救灾的各项准备。要坚持防汛抗旱两手抓,在抓好防汛工作的同时,要密切跟踪分析天气变化,做好水库科学调度,备足抗旱物资,组织开展渠道清淤加固,全面检修维护水轮泵、电灌站,推广农作物防旱抗旱新技术,确保防汛抗旱两不误。

(三)水政水土工作:1、继续推进取水许可制度和水资源有偿使用制度,促进水资源节约和保护。进一步加强水资源综合规划,推进流域和区域水资源统一管理,优化水资源配置,加大取水许可监督管理。2、加强入河排污口管理,落实水域纳污总量控制制度。3、加强河道和河道采砂管理,加大弃土弃碴查处力度。4、加强生产建设项目的水土保持方案前置审批和过程的监测、监督管理,认真落实“三同时”制度,争取水土保持方案审批率达90%,水土流失案件查处率达90%以上,有效遏制人为水土流失现象,不断改善生态环境。5、要创新水土保持普及教育方式,全面推进以青少年为重点的水土保持宣传普及教育工作,力争受教育人数达5000人次。

(四)深化水利工程管理体制改革,健全完善农村水利基层服务体系,推进小型农田水利工设施产权制度改革。深入开展~冬春水利建设,确保完成年度任务。

(五)抓好党建工作、队伍建设。继续坚定不移地加强党风廉政建设,落实“三课一会” 制度,召开民主生活会,认真开展批评与自我批评。大力开展干部职工素质教育活动,创建“学习型机关”,坚持周五下午“学习日”制度,创新学习方式。强化技术队伍建设,同时加大技术人员培训力度,制定硬性考核标准提升技术队伍技术含量。

第2篇

一、落实“三个到位”,加快电子档案查询系统建设步伐

一是增强责任感,确保认识到位。多年来,谷城县档案局(馆)一直把档案信息化建设作为档案管理上水平的突破口,有计划、有步骤地开展档案数字化工作,并取得了一定成绩。但数字化成果的应用相对滞后,特别是社会公众能直接进行计算机检索、查询档案的工作一直没有开展。20*年,省档案局成功研发的“电子档案查询系统”软件,具有通用、便捷、操作简单的特点,是面向普通查询者利用计算机检索、查询档案而开发的专用软件系统。在全省第一批电子档案查询系统推广试点单位确定后,我县虽然没有列入其中,但是我们积极向省档案局领导汇报,请求把谷城也作为试点单位,得到批准后,更加坚定了搞好现代化管理的信心和决心,把电子档案查询系统建设作为加快档案信息化建设的助推剂。为消除档案馆干部职工中存在的畏难情绪,我们多次召开领导班子会议,进一步统一思想认识,使大家充分认识到搞好电子档案查询系统建设不仅是提高档案部门现代化管理水平,促进档案事业新发展的需要,而且是档案干部适应新形势、迎接新挑战,提高自身业务素质的需要,更是档案工作实现以人为本,搭建服务民生新平台的迫切需要,从而增强责任感和紧迫感。同时,我们还成立了以馆长任组长、分管领导为副组长、相关科室和人员为专班成员的电子档案查询系统建设领导小组,保障电子档案查询系统建设工作的稳步推进。

二是增添先进设备,确保投入到位。档案基础设施建设是加快电子档案查询系统、实现信息化建设的基础和保障。近年来,我们积极争取县委、县政府的重视和支持,先后投入专项资金50多万元,建成了400多平方米的档案库房,配备了34列204节档案密集架,添置了空调、防磁柜、去湿机等设施,投入15万元购置了专用于档案数字化处理的计算机、扫描仪、数码摄像机、数码相机、数据刻录机和移动硬盘等设备,安装了世纪科怡档案管理系统专用软件,为信息化建设提供了设备支持。

三是加强技能培训,确保人员到位。熟练掌握计算机等信息管理技术,是信息时代对档案工作者的新要求。近年来,我们通过集中培训、平时自学、请进来走出去等方式,不断加强工作人员计算机基础知识、应用软件和网络知识以及英语的培训,注重学以致用,提高操作能力,收到了良好效果。现在,我们局(馆)全员人人达到“四会”。即:会用键盘输入汉字、会用文字处理软件编辑文件、会上网查阅有关资料、会收发电子邮件。局馆整体现代化管理素质的提高,加快了现代化和信息化建设的步伐。2007年,我们又报经县编委批准,新增了“信息技术科”,配备了两名业务能力强懂计算机应用的年轻同志,专门负责编制全县档案信息化建设规划,检查指导全县档案信息化建设,负责档案信息资源的开发利用和安全管理、档案馆基本数据库建设和谷城档案信息网的管理与维护,为加强全县档案信息化建设提供了机构人员保障。

二、着眼“三个加强”,提高电子档案查询系统建设水平

一是加强软件调试工作,掌握系统运行技能。省档案局免费发放“电子档案查询系统”软件后,我们积极做好电子档案查询系统安装和数据导入工作。在试用过程中,发现系统存在安装、导入和运用等方面的诸多问题,比如网页打不开或无法访问网址、数据已导入但在利用端检索不到或者检索不全的问题,部分需要倒放或横放的特殊文档全文扫描后却不能设置旋转正放格式不便查阅的问题,系统因数据导入缓慢而死机的问题等等。我们及时向省档案局和武汉开思源信息技术有限公司“档案客服”系统反馈意见,寻求技术支持。公司针对我们提出的问题和建议,完善了档案数据迁移工具,制作了系统补丁,增加了管理端调卷和全文旋转模块,使电子档案查询系统的实用性和可操作性更强,我们也在实际安装调试和操作过程中,更多更好地掌握了“电子档案查询系统”的操作和使用技能,为进一步开展工作打下了牢固的基础。

二是加强档案数字化建设,丰富系统档案资源。电子档案查询系统的基础是档案数据库建设。丰富的档案数字化资源,为电子档案查询系统广泛使用、提高利用率提供了可靠的保障。为做好档案数字化工作,我们将局馆熟悉计算机运用技术的六名年轻同志组成专班,要求每人每年完成档案目录录入任务6000条、重要档案全文扫描2000幅。将信息化工作纳入机关目标管理考核内容,实行奖惩激励机制。同时,要求新接收进馆的档案必须有完整的电子目录数据方可入库,对涉及民生的档案优先建立全文数据库,及时导入“电子档案查询系统”。目前,已完成对全县2006年以前的婚姻档案和破产改制企业档案的接收工作,累计录入案卷级和文件级目录达15万条,重要文件数字化3.8万幅。其中有关民生的条目及全文达6万多条(幅),知青档案、婚姻档案、招工档案、复员退伍军人档案等实现了电脑查询,为群众提供了便捷、高效、准确的查询服务。

三是加强政府信息公开工作,推动电子档案查询系统建设。《中华人民共和国政府信息公开条例》自20*年5月1日实施以来,谷城县人民政府为了更好地开展政府信息公开工作,最大限度地保障公民、法人和其他组织方便、快捷地获取所需要的政府信息,在档案馆设立了“谷城县政府信息查阅场所”。通过对已公开现行文件的归类整理、扫描录入和数字化处理,利用谷城党建信息网、政府网等公众信息平台建立政府信息查询系统,采取分级、分权限的方式,为县直机关、企事业单位、乡镇和社会公众提供自助查询服务。目前,我们已完成对县政府1998年-20*年所有文件的扫描录入工作,建立了档案信息共享平台,为群众提供了方便快捷的远程服务。

三、强化“三项服务”,扩大电子档案查询系统建设效能

一是强化对档案部门自身建设提供塑形增效服务。电子档案查询系统是档案利用手段上的一项重大变革,促进了馆藏档案信息资源的开发利用,树立了档案部门对外服务的新形象。通过电子档案查询系统建设和应用,检验了档案部门几年来信息化建设的成果,进一步促进了馆藏档案数字化工作,达到了“边建边用、以用促建”的目的,在全体干部中也树立了依靠科技发展档案事业的新思想,增强了敢于用现代化管理技术挑战传统落后方式的新理念,破除了封闭保守、坐等上门的旧习惯。电子档案查询系统的使用,使档案利用的查全率、查准率以及检索速度显著提高,特别是对档案要素掌握不多的利用者,更是增加了希望和满意度。我们还运用网络技术开展了档案信息网上服务,依法公布开放档案目录,开办档案服务专题栏目,使档案馆的开发利用由被动转为主动。现在,县领导及县直各单位在网上都能够看到县档案馆提供的服务信息,县内各媒体均了档案信息上网服务的消息。

二是强化对全县经济建设提供信息支撑服务。电子档案查询系统为全县经济建设、招商引资工作提供了高效服务。一位来自温州的投资商准备投资上亿元开发谷城石花大酒店,该酒店是90年代留下的烂尾楼,由于时间久远,投资商需要查阅当年兴建石花大酒店的政策依据及资料,当投资商通过电子档案查询系统查阅到所需资料后,高兴地说,没想到在谷城这样一个山区小县竟然也能享受到如此快捷的服务,仅凭身份证号登录查询系统就可以了解到方方面面的政策,为我们节省了很多程序和时间。这位投资商后来又通过电子档案查询系统了解到我县有关招商引资的优惠政策,投资2.7亿元兴建温州汽车工业园,成为我县又一重大建设项目。

三是强化对社会公众提供维权维稳服务。电子档案查询系统建成以来,接待较多的是普通群众,占查阅者总数的70.1%,都是为了解决涉及切身利益的问题前来寻找有关文件依据的,主要有农民、下岗职工、残疾人等,查找的文件主要集中在土地征用、落实户口、核定工龄、伤残等级评定、领取抚恤金补助等方面。对查阅非本馆保存档案的来访者,我们积极主动地提供线索,给予力所能及的帮助。在馆内我们还设立了民生档案服务咨询热线,接受群众电话预约查档,这些人性化的服务方式架起了档案馆服务民生的“连心桥”,让人民群众高兴而来,满意而归,在保障公民权益的同时,也维护了社会稳定。如:石花镇复员退伍军人徐宗宏,1970年入伍前,其父病故后其母改嫁郭姓而更名为郭忠洪,1975年退伍后与郭姓分居,根据本人意愿改用原名徐忠宏,原居住地倒座公社集体队和石花区革命委员会均写有证明函,而这些内容在当地派出所户籍中没有反映,只有曾用名郭忠洪的户籍档案,通过电子档案查询系统,顺利的查找并提取了曾用名郭忠洪的档案,为该同志复印了相关证明材料,使该同志顺利地更改了户籍档案,同时我们在电子档案查询系统中加注了现名徐宗宏,方便以后查阅利用。又如,《谷城报》于2002年根据国家规定停办,报社全部档案移交县档案馆。原报社所属印刷厂、新达实业公司和新达商社,2000年均由报社职工陈洪勇承包经营,后全部买断,但其房产均未过户,去年想过户到个人名下,需原报社出具相关证明,经县委宣传部同意,我们通过电子档案查询系统,迅速查找到已移交档案馆的原报社印章,为其证明加盖印章,帮助他顺利办理了房产过户手续。

四、注重“三个保障”,推进电子档案查询系统建设纵深发展

电子档案查询系统建设是一项全新的工作。我们在实践中感觉到,随着系统的不断完善升级,要想进一步提高档案现代化管理水平,更好地为领导决策和社会公众服务,必须要依托强有力的组织保障、大量的财力保障和专门的人才保障。

1、领导高度重视,是电子档案查询系统建设的组织保障。电子档案查询系统建设是一项复杂的系统工程,要确保各阶段、各层次、各环节工作的有序、高效、协调进行,高质量地完成建设任务,领导重视是关键。电子档案查询系统是信息化领域,也是档案管理领域一个全新的组织形式和管理形式,只有广泛宣传、充分造势,引起领导的重视,才能使电子档案查询系统建设顺利开展。档案部门自上而下要大力宣传电子档案查询系统建设的必要性、可行性,大力宣传档案部门的主体地位,积极汇报争取各级领导支持,利用各种机会争取相关部门配合。