时间：2023-03-02 15:00:39
导语：在销售求职信的撰写旅程中，学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径，好期刊汇集了九篇优秀范文，愿这些内容能够启发您的创作灵感，引领您探索更多的创作可能。
尊敬的贵公司领导:
您好！
十分感谢您在我人生最困难的时候给了我这个平台，让我能在别克这样一个优秀汽车品牌中学习和成长。在过去的一年的工作中，由于自身能力不足等各个方面的原因，给公司带来了很大的损失和许多不良的影响，在此深表抱歉！
我叫吴幼凤，来自福建泉州，04年6月毕业于福建南安成功中学。04年开始从事文员工作，06年也做过电子跟单员，07年也做过化妆品营业员。从中我感觉销售行业可以挑战自已，加强自我的独立性，明白一份工作要有责任心和敬业精神。
本人非常热爱销售行业，在最近有去了解汽车的一些配置与性能。
[关键词]安徽省体育院校；手球专项；学生裁判员
[DOI]10.13939/ki.zgsc.2016.05.092
手球裁判员作为场上的“法官”，是竞赛规则的具体执行者，是手球运动不可或缺的一个重要组成部分。为了手球运动更好地开展，需要不断的培养不同级别、不同水平的手球裁判员。手球裁判员判罚水平的高低，直接影响比赛的结果，影响球队良好作风的形成以及手球运动技战术水平的提高，对于促进手球运动的健康发展、手球运动人才的培养发挥着重要的作用。
1 研究对象与研究方法
1.1 研究对象
安徽省体育院校手球专项学生裁判员（安徽师范大学）。
1.2 研究方法
（1）文献资料法。根据文章的研究需要，通过中国期刊全文数据库、万方数据库搜索了2005―2012年有关手球裁判员等研究相关文章，在网络上查找我国手球裁判员的相关信息，寻找课题研究的理论依据。
（2）问卷调查法。调查问卷以安徽师范大学体育学院运动训练手球专业二年级至四年级的学生为调查对象。2013年1月，发放问卷70份，回收63份，回收率90%，有效问卷63份，有效率100%。
（3）数理统计法。运用统计软件对调查获取的数据进行统计和分析。
2 结果与分析
2.1 安徽省体育院校手球专项学生裁判员级别基本信息分析
通过对63名学生裁判的调查发现，安徽师范大学手球专项学生裁判员中，省二级裁判达到90%，省一级裁判员占2%，国家级的学生裁判员暂时没有。由此表明手球学生裁判队伍以二级裁判员为主。进入大学前获得裁判员资格的学生只有15%，均为二级裁判员。进校后85%的学生能获得裁判员资格，表明安徽师范大学的裁判员工作是有一定成效的。不过在日后的工作中应该更多投入对高级别学生裁判员的培养。对于不同需求的学生而言，学校可以合理引导和指导学生积极参与各种裁判培训，以提升更高级别裁判员的比例。
2.2 安徽省体育院校手球专项学生裁判员获取裁判员资格的动机
动机是一个人参与某种活动的内部驱动力，是促使人从事某种活动的念头，它是由特定需要引起的，欲满足各种需要的特殊心理状态和意愿。调查表明，安徽省体育院校手球专项学生裁判员获取裁判员资格的动机依次为：为了多学知识增加就业的砝码，占35%；多一项业余爱好，占总人数23%；13%的学生还认为参加手球裁判员可以扩大自己的社交群体，扩大交往面，认为通过对手球裁判的学习可以认识更多专家，向他们借鉴和学习；为了经济利益，也占总人数的13%；仅仅8%学生手球裁判员取得裁判员资格的动机来源于热爱手球工作，为手球运动发展做贡献。手球专项学生裁判员对取得裁判员资格的动机概括起来主要来自两个方面，一是为了将来工作的需要，同时能够满足一定的个人需求，这属于外部动机的范畴。二是部分学生对裁判工作具有浓厚的兴趣，这属于内部动机的范畴。手球专项学生裁判员正是在内外两种动机的推动下自觉积极地参加裁判工作的，这对于他们裁判相关理论与实践的学习具有重要的促进作用。
2.3 手球专项学生裁判员临场裁判相关能力现状的分析
（1）规则裁判法等相关理论掌握情况。数据显示，19%的学生裁判员表示对裁判法很熟悉，81%的学生对裁判法熟悉程度一般。由此可以看出，当前手球专项学生的裁判规则理论知识掌握还不够熟练，更不用说精通比赛规则了。一名合格的手球裁判员应精通规则，要从理论上对规则进行研究，不仅要熟悉和精通规则条文，而且要从更高的角度去进行理解。规则理论的掌握情况对手球临场执裁起着至关重要的作用，是手球裁判工作能力的重要体现。如果对规则的规定概念不清，就容易做出错误的判定。教师应对学生裁判知识掌握较弱的部分进行针对性教学，还可模拟比赛现场，故意设置各种有可能出现的问题，进行强化教学。学生裁判员更应认真钻研规则，善于发现问题，提出问题，弄清概念，抓住规则的精神实质。只有熟悉规则才能在执裁中处于主动地位，临场一旦出现突发状况，就能及时正确处理。为提高规则理论知识，学生裁判员之间应该经常采用讨论式的方法，互相学习，必要时展开以理服人的争论，以利于弄清问题，加深对规则理论的认识和理解。
（2）裁判实践能力状况。数据表明，首先，由于有30%的学生裁判员没有过执裁的经历，45%的学生裁判员在判罚尺度拿捏不准的主压迫问题，该问题也是学生裁判员常见问题，在违例和犯规上判罚尺度拿捏不准，需要大量实践积累才能加以克服。其次，23%的学生出现了哨音与手势的问题，14%的学生存在跑动与选位问题，18%的学生在执裁中出现紧张情绪，出现怯场的心理状态，容易受到运动员和观众的影响。
根据调查后的数据可以看出，安徽省体育院校手球专项学生裁判员实践场次在10场以下的比例高达65%，大二学生裁判员没有过执裁经历的达58%，表明学生裁判员裁判实践次数偏少。究其原因，一是由于手球运动开展的局限性，比赛的场次相对较少，制约了学生裁判员的实践机会；二是手球专项课程就有关裁判教学学时每学期平均为4学时，对于手球专项学生裁判员的实践来说，课程安排的比例略显不足。
3 结论与建议
3.1 结论
（1）安徽省体育院校手球专业学生手球裁判员队伍以二级裁判员为主，主要通过在校期间获得裁判员资格，说明学校在培养裁判员工作方面有一定的成效。
（2）安徽省体育院校手球专项学生裁判员有较强的参加裁判工作的动机，这种动机概括起来主要来自两个方面，一是为了将来工作的需要，同时能够满足一定的个人需求；二是部分学生对裁判工作具有浓厚的兴趣。
（3）81%的学生裁判员对裁判法熟悉程度表示一般，表明当前手球专项学生裁判员尚需进一步强化裁判规则理论知识。
（4）安徽省体育院校手球专项学生裁判员实践机会少，经验不足，在执法过程中手势、移动、哨音、判罚尺度等方面出现失误较多，表现出基本功不扎实，裁判实践能力有待提高。
3.2 建议
（1）加强学生手球裁判员理论基础的学习，教师可以通过讲解、案例分析等方式加深学生对规则及精神的理解，通过比赛录像观摩、场外见习等方法学习优秀裁判员的执法技巧，积累经验，这样才能使学生裁判员遇到各种犯规、违例，做到心中有数，判罚自如。
（2）注重临场实践积累经验，利用课余时间多在一些非正式的比赛中进行锻炼，教师应该给学生裁判员提供实践机会，并指导学生。在每次结束后总结不足，发扬优点。
（3）加强裁判员的基本功训练，在教学过程中教师应该指导学生学习，尽量引导学生多观察、多练习、多请教，同时指导学生互相观察，相互纠正，使其熟练、规范、正确地运用裁判手势逐渐形成定型。参考文献：
[1]毛伟民.影响篮球裁判员执裁水平的主要因素分析[J]南京体育学院学报，2006（1）：91：93..
摘 要：求职信是社交信函的一种，是择业人员向用人单位推销自己以求获得面试机会的语用书信，为了获取面试机会及成功地应聘到理想职位，求职者的求职信中都要采用一些交际策略使其话语更加得体。本文以Grice的合作原则和Leech的礼貌原则为理论基础，探究其在英文求职信中的运用。
关键词：英文求职信；合作原则；礼貌原则
[中图分类号]：H15 [文献标识码]：A
[文章编号]：1002-2139(2012)-01-0085-01
一、求职信的内容及目的
求职信是社交信函的一种，是择业人员向用人单位推销自己以求获得面试机会的语用书信。它主要介绍求职者的学习经历、工作经历、实绩、个人特点等。求职信的交际目的具有双重性：一是获得面试机会的直接、初步的交际目的，二是获得工作机会的间接、最终的交际目的。
二、合作原则概述
Grice认为在所有的言语交际活动中为了达到特定的目标，说话人和听话人之间存在着一种默契，双方都应遵守一种原则，他称这种原则为合作原则（Cooperative Principle,简称CP）。（何兆熊，2000:154）合作原则包含四条准则：（1）数量准则（Quantity Maxim）；（2）质量准则（Quality Maxim）；（3）关联准则（Relation Maxim）；（4）方式准则（Manner Maxim）（Grice，1975:307-308）。
三、礼貌原则概述
在言语交际中,双方为了达到特定的目的,都要共同遵守相互合作的基本原则,相互配合,相互理解,即会话合作原则。为了解释违反合作原则的最终意图是什么，Leech等人提出了礼貌原则，他认为为了成功地进行语言交际，交际双方都必须遵守礼貌原则，减少不礼貌的表达。换句话说，礼貌原则是对合作原则的补充和完善。它包括六项准则：（1）得体准则(Maxim of Tact)；（2）赞扬准则(Maxim of Approbation )；（3）一致准则(Maxim of Agreement)；（4）同情准则(Maxim of Sympathy)；（5）慷慨准则（Maxim of Generosity)；（6）谦逊准则(Maxim of Modesty)。
四、合作原则在英文求职信的运用
(1)违反数量准则
数量准则要求提供一定量的信息，但信息量不能过多，事实上在英文求职信中，求职信提供的信息往往较多或较少，因此违反了违反数量准则。例如：
[1] I am a fully bilingual，team-oriented individual with over three years of experience in sales and management.
在例句1中，求职者无法提供足够的信息来证明他的语言能力，也没有详细地说明他在销售方面工作的具体时间，因此他用fully 和 over 传递了自己提供的信息不足的含义。不足的信息看似没有意义，其实却能给用工单位留下良好的印象，具有一定的说服力。
(2) 违反质量准则（Quality Maxim）
质量准则要求说话人要说真话，不要说自己认为是不真实的话。然而在英文求职信中，求职者有时会违背自己的说话意图，从而达到一定的交际目的。例如：
[2] According to the advertisement, your position requires excellent communication skills.
在例句2中，求职者用according to 来减轻以后有可能担任的责任，这样使得他的话语更好地让用工单位接受。
（3）违反关联准则
关系准则要求说话要相关、贴切，交谈时不涉及不相关的话题。在英文求职信中，求职者往往提供一些看似不相关的信息，违背了关联准则但是却遵守了质量准则或者数量准则。例如：
[3] I think probably I will be abroad to get a self improvement in the near future.
在例句3中，I think 和probably 两个词和句子主题并不相关，违反了关联准则，同时也产生了会话含义，即求职者对这个工作并不是很在意，如果应聘不成功，他还有其他打算。
（4）违反方式准则
方式准则要求说话人直截了当地表明自己的意图，如果言语含糊其词，曲折达意，就违背了方式原则。例如：
[4] According to the advertisement, your position requires that the staff can communicate excellently, not shoddily.
excellently 和 not shoddily 两次同时出现在例句4中，使整个句子含义模糊，因为用工单位在阅读求职信时很难弄清什么程度才是excellent， not shoddily所涉及的范围到底有多大。
五、礼貌原则在英文求职信中的运用
Leech(1983)强调，唯有通过礼貌原则，才能更好地解释会话含义和间接言语行为问题。为了获取面试机会及成功地应聘到理想职位，求职者的求职信中都要采用一些委婉、间接、礼貌的言辞。例如：
[5] I am confident that I can perform the job effectively, and I am excited about the idea of working for a dynamic, nationally recognized investment management firm.
在例句5中，求职者遵守了赞扬准则，他肯定了自己的能力同时也赞扬该公司取得的成绩，dynamic 和nationally 两词营造了友好和谐的交际氛围，用工单位人员在阅读该求职信时，内心会产生愉悦的感受，对求职者印象颇佳。
六、结束语
本文通过对合作原则和礼貌原则在英文求职信中的运用，揭示了隐藏在英文求职信中的语言奥秘。作者对英文求职信中的语用策略进行了探析，以期对写英文求职信的求职者在运用交际策略时有一定的帮助。
参考文献：
[1] Grice, P. Logic and Conversation. In Cole and Morgan, op. Cite. 41-45. 1975.
[2] Leech, G. Principles of Pragmatics. London: Longman.1983.
求职信是以自己介绍自己的方式，向用人单位推荐自己的。用人单位对你的了解主要是根据求职信的内容来衡量的，这样如实客观地叙述自己的才能、能力、特长，是对自己的负责，同时也是对用人单位的负责，只有这样，才会给今后的工作带来好处。
求职态度要诚恳、谦虚。
求职是希望用人单位能聘用自己前去工作，所以写求职信态度要热切而忠恳，要靠自己的能力去征得对方的认可，而不可浮夸、自大，言语狂妄，这对自己成功的求职是很不利的。
求职信，要篇幅短小、语言简洁。
1、开头开头部分你要交代清楚你是谁，你为什么写此信或你对此公司的了解程度。在你是谁部分，用以下一句话简单介绍一下你自己：我是XYZ大学大四的学生，在五月毕业，专业是生物等。只要把最重要、也是与未来雇主最有关的信息写清楚就可以了。在为什么你写此信部分，你写清楚谋求的职位或职业目标，告诉他们你对此企业了解的情况，你可以说：我在**设计学校的职业发展部办公室看到你们招聘一个纺织设计员的广告。或者在《时代》杂志上我读到了你们东扩的计划，很感兴趣，想加入你们的企业中。
2、自我推销在这一部分，要直奔主题。这一部分的目标就是或用段落或提示号的方式把为何你的读者要雇佣你的理由陈列出来，最好先把你的资历来个总括，然后再具体的说，加以实例。一个典型的开头可以这样写：我的专业是政治科学，在美国国会实习过，我获得过以下的成就，具有以下的技能。
汽修专业求职信范文【1】尊敬的领导：
您好！
首先，感谢您能在百忙之中阅读我的求职信。
我是吉林大学97届一名本科应届毕业生。
在校四年来，无论是在知识能力，还是在个人素质修养方面，我都受益匪浅。我刻苦学习，勤奋工作，取得了优良成绩。顺利地通过了计算机二级考试、英语国家四级考试，在计算机水平方面，我通过自学，掌握了AUTOCAD、OFFICE20xx、PHOTOSHOP等常用应用软件，并精通WINDOWS98、WIN NT等操作系统。在计算机图案设计以及图像处理和分析方面也有一定专长，曾经有过机房管理员的经验。
作为一名汽车专业本科生，我充满了对中国民族汽车工业的热爱，扎扎实实地学好了专业基础课并且成绩优异。无论是专业的课程设计还是贴近实践的工厂实习，每一次我的考核成绩都是优秀，在业余时间，我还搜集了大量有关汽车方面的资料，拓展了视野、丰富了专业知识。在长春市享有盛名的吉林大学汽车爱好者协会，我担当主力角色，多次组织车迷联谊活动，并策划多期《车迷》杂志，广受师生赞誉。1999年5月，我还应邀客串长春某电台“车迷俱乐部”节目主持人。
除了较高的英语水平、计算机能力以及优异的专业课成绩外，我还着力于个人综合能力及素质的提高，考取了B型驾照，并且掌握了一定的汽车修理技术。在社会实践方面，我抓住一切机会锻炼自己，曾在凯达广告公司担任广告，在吉林工业大学为全国负有盛名的吉大法学院建立了第一个报名站（面向本专科生进行招生），还曾在木兰县竞天律师事务所担任律师助理。此外，我还积极投身到学院的学生工作之中，协助学院工作。我已从吉林大学党校结业，成为一名优秀的入党重点积极分子。
基于所学，我愿从事与汽车相关的职业，为中国民族汽车工业的腾飞奋斗终身。
尊敬的领导，我殷切地期望能够成为贵公司的一名员工，以我的勤奋刻苦、开拓进取以及顽强拼搏的精神为贵公司的事业添砖加瓦。
我热切地期望能成为贵公司的一员！
此致
敬礼
汽修专业求职信范文【2】敬啟者:
贵公司在刊章广告,徵求推销员一职,我拟应徵,敬请列入考虑。
我於 年 月商学系毕业,此后,即在理工学院选读销售技术与大眾媒介广告课程。
过去三年，在威廉福特公司担任过汽车推销员，目前担任该公司销售主任，已歷一年半之久。担任此职前，曾在澄士百货公司,推销电器,以赚取佣金。虽然我仍年青,但自感有能力赚取实际利润。
自感目前工作发展无多,拟改变一下目前工作环境,故自信以我个人能力和所受训练,似应获得较佳之工作环境。就以目前这份工作而言,自感将来似无多大进展。
倘若阁下愿意接见本人以了解我的能力,我将随时候教。
啟
汽修专业求职信范文【3】尊敬的人事部经理：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出一点时间来阅读我的求职信。也许对于您来说，对待每一位求职者都是一样的;而对于我来说，对待每一份工作却是不一样的。
在大学选择专业的时候，我选择了汽车专业。与其说选择汽车是因为我喜欢汽车，倒不如说我选择汽车是因为我喜欢mercedes-benz。mercedes是我一直钟爱的公司，所以我渴望到这里工作，成为 你们当中的一员。我想贵公司不会拒绝一位一直钟爱自己的员工，而我更不愿意失去一份自己喜爱的工作!
我已经向贵公司投递了我的求职简历，希望您能认真阅读。mercedes是一个能够实现员工梦想的地方，每一个在这里的员工都会快乐的工作与成长。我希望贵公司能够给我一个机会，一个能为贵公司奉献一己之力的机会。
最后，祝贵公司事业蒸蒸日上，祝您工作顺利!我愿与贵公司携手共筑美好未来!为盼!
此致
敬礼
求职人：xx
20xx年x月x日
汽修专业求职信范文【4】尊敬的领导：
您好!
非常感谢您在百忙之中阅读我的自荐材料。当您翻开这一份求职材料的时候，您就为我揭开了人生中新的一页，也但愿这份材料能够帮助您在激烈的市场竞争与知识经济的大潮中寻求到您所需求的跨世纪人才。在此，向您呈上我的心迹和志向!
我的名字是XXX，是xxx学校“汽车维修“专业20XX届毕业生。我是一个热爱祖国的热血青年，早已期盼献身于社会主义现代化建设事业的我在校认真学习，为了能在激烈的市场竞争中占有自已的一席之地，中专三年我刻苦钻研专业知识，使自已对汽车维修方面比较扎实。除此之外我还促使自已扩大知识面。不断学习、加强自已的社会实践和动手能力，以致于学以所用。
在校期间还培养自已的为人，处事，使自已在激烈的竞争中占有以下优势：
1、我为人忠实、诚恳，做人正直。
2、具有很强的社会适应能力，且能吃苦耐劳。
3、敢于迎接挑战，勇于面对现实，做事快捷、严谨。
在市场经济大潮的今天，我深深地知道，现在需要的已不只是文凭，而是需要有一定实际能力人才，在这种思想的指导下，我始终坚信：“吃得苦中苦，方为人上人!”的道理。注重课内外结合。因此，我特别注重自学和社会实践能力的培养。通过各种课外书籍，不断地拓宽自己知识面。
压力和机会同在，人才市场日趋紧张的竞争，以及脱颖而出的愿望，促使我在自身素质上力求充实和完善。我寒窗苦读，孜孜以求。而今学业初成，面对挑战，我愿一展所学，开创未来!
在收笔之际，郑重地提一个小小的要求：无论您是否选择我，希望您能够接受我诚恳的谢意!
下页附个人简历表，盼面谈!祝贵公司事业蒸蒸日上!
求职人：xx
20xx年x月x日
汽修专业求职信范文【5】尊敬的领导：
您好!
衷心感谢您在百忙中浏览我的自荐信。
我叫是XXXX高级技工学校汽车评估与保险专业XXXX届毕业生，作为一名即将踏上社会征途的农林学子，现在我面临着人生的转折点，我热爱我的专业，并掌握了一些保险方面的知识。在校期间的三年中，我能认真地学习学校开设的各门课程，并能熟练的掌握和汽车美容方面的知识，在这过程中无论是知识能力还是在自我素质修养方面，我都收益匪浅，两年来在师友的严格教育和个人的努力下，我具备了扎实的专业基础知识，更重要的是严谨的学风和端正的学习态度使我塑造了诚实、坚强、乐观性格特点，。此外，我还去了XX第XX届汽车展销会，我还积极地参加了学校组织的各种活动，抓住每个机会，锻炼自己，向困难挑战。
寒窗数载，蓄以待发，这是我的愿望。过去的成绩并不代表现在，我郑重地向贵公司提出申请，希望能加入贵公司。我相信在我的努力下，我会尽我所能为贵公司献一份力量，添一份辉煌，热切到底期盼着您的回音。
祝贵公司事业蒸蒸日上
求职人：xx
20xx年x月x日
汽修专业求职信范文【6】尊敬的xxx公司领导：
您好!
我叫，是XX大学应届毕业生。
通过大学的四年学习和生活，以及多次的社会实践，我树立了健全的人生观，正确的政治方向，有一定的分析问题、解决问题的能力，较强的动手能力。
本人通过系统完善的汽车专业知识的学习，掌握了扎实的专业基础知识，并且有一定的汽车管理能力。我利用课外时间大量阅读图书馆中汽车类书刊资料，了解中国汽车产业发展动态方向，特别是汽车后市场服务领域。知道汽车维修行业发展现状及趋势。善于学习新的知识方法工艺，分析和解决问题的能力强，能够熟练的利用互联网查询汽车维修资料，收集本行业最新信息。
思想上，我积极要求进步，在学校期间，在不忘记学习的前提下，取得良好成绩的同时，积极参加了许多社团社会活动，从中锻炼自己，让自己从多方面提高自己。平时我的课余活动也十分广泛，乒乓球、篮球、羽毛球等球类运动都是我的爱好，还喜欢阅读书籍，这主要是为了培养艺术能力，有艺术才会树立好形象，才能用计算机设计出代表个人、企事业单位的好标志。
“老老实实为人，本本分做事”是一个立足社会的根本，也是我时刻铭记的一句话。拥有良好的职业素质和职业操守，能够忠于自己的企业，将个人的职业生涯规划与企业的发展紧密的结合。勇于创新，善于开创，能承受较高的工作压力;吃苦耐劳，注重合作，具有年轻人火一样的工作热情和活力。
成为一个有技术，会管理，善经营汽车人，将是我一直努力和奋斗的目标。当然在这个人才济济的社会中我不一定是最好的，但我一定会努力的挤身于这一优秀的行列之中。在中国的汽车领域中创造属于自己的价值。
此致
敬礼!
求职人：xx
20xx年x月x日
汽修专业求职信范文【7】尊敬的单位领导：
您好!
很高兴参加贵公司的人才招聘。我作为汽车维修专业即将毕业的中职生，确信想在贵公司寻求份工作。同时也希望公司领导仔细阅读我所附上的履历。在此表示感谢。
作为一名汽车维修专业的学生，我充满了对中国民族汽车工业的热爱，扎扎实实地学好了专业基础课并且成绩优异。无论是专业的课程设计还是贴近实践的工厂实习，我的考核成绩都是优良的，在校期间曾获得2届“优秀团干部”“优秀寝室长”“军训标兵”等荣誉称号，还参加了学校组织的学生会，为自身的素质得到了很大的提高，锻炼了自身的管理与处事的本领。在业余时间，我还搜集了大量有关汽车方面的资料，拓展了视野、丰富了专业知识。二年充实的学校生活，无论学业，技能，还是品德修养方面，我都严格要求自我。学习方面，取得良好成绩，更重要的是我学会了如何学习，如何生活，如何做人。
真诚、热情是我的为人态度;塌实、严谨是我的工作态度;进取、奉承是我的人生信条。请给我一个机会，不管工作多么艰辛，只要组织需要，我定会和同仁一道开拓进取。您得到的不只是一份简单的承诺，而是用智慧和青春写成的打卷!
成绩代表着过去，除了在技术方面还需补充以外。尤其是在实践上更应加紧学习。虽然在校开设有实践课，但肯定不够，而且与实际有一定距离。所以，我很想参加工作，锻炼自己实际动手能力，把理论和实际结合起来，加深认识和理解，以助于将来更好地应用。
希望贵公司对我的材料多加考虑。盼望得到您的回音。
此致
敬礼!
顷阅XX人才报，获悉贵公司招聘人才。本人曾担任新世界产品公司销售部高级职员四年之久，自信有充分工作经验，可担任贵公司所招聘的职务。
本人自一九八一年开始，一直担任售货业务以及函件的撰写工作。在工作期间，除正式业务范围外，与各地区客户颇有来往，并利用公余时间，学会了很多有关商业问题的处理。
在新世界公司任职前，我曾在长兄会计公司担任过秘书工作。在任职期间，学会很多有关会计名词及会计作业程序。
本人现年二十五岁，未婚，一九七四年毕业于华仁书院，我希望有机会充分利用自己工作能力，从事更大范围工作之需要，这是我急于离开现职的主要原因。本人现任职的公司老板，对我的工作雄心颇为赞许，因此，愿协助我另谋他职。
如果方便的话，我愿亲赴贵公司办公室晋见阁下，以便详细说明。
求职信(2)XXX启
XX经理：
我从XX人才报上的招聘广告中获悉贵酒店欲招聘一名经理秘书，特冒昧写信应聘。
两个月后，我将从工商学院酒店物业管理系毕业。身高1.65cm，相貌端庄，来源：中国求职简历网气质颇佳。在校期间，我系统地学习了现代管理概论、社会心理学、酒店管理概论、酒店财务会计、酒店客房管理、酒店餐饮管理、酒店前厅管理、酒店营销、酒店物业管理、物业管理学、住宅小区物业管理、应用写作、礼仪学、专业英语等课程。成绩优秀，曾多篇。熟悉电脑操作，英语通过国家四级，英语口语流利，略懂日语、粤语、普通话运用自如。
去年下半学期，我曾在XXX五星级酒店客房办化验室实习半个月，积累了一些实际工作经验。我热爱酒店管理工作，希望能成为贵酒店的一员，和大家一起为促进酒店发展竭尽全力，做好工作。
我的个人简历及相关材料一并附上，如能给我面谈的机会，我将不胜荣幸。
联系地址：广州XXX工商学院酒店物业管理系 510507
联系电话：13911111234
此致
敬礼！
求职人：林源
2007年03月01日
求职信(3)敬启者：
据纽约商业图书出版社信托部经理白约翰先生称：贵公司拟于六月份增加会计职员若干名，本人拟参加此等职务应征。
对本人情况，阁下可从本函所附资料中获得了解，本人曾从事商业图书工作五年之久，获有各种经验。我现任职的公司已同意向阁下提供有关我在其公司服务的资料。
我除在两公司的信托部和会计部服务外，在财务管制方面，亦获得若干经验。在两个部门工作时，均负责日常行政工作。我在中央商业学校和布隆克斯学院所修课程，均与阁下会计部门业务有关。
希望阁下抽空给予接见。若需本人较详细资料，请按本函上方所载地址汇函通知。
求职信(4)XXX启
650033 昆明花港北路56号
K%26amp;H（中外合资）商场
市场部 经理
温其鸣 先生
亲爱的温先生：
承贵公司黄丽佳女士相告，贵部需要一名经理助理，我希望申请该职。我将于下月从商业学校毕业，在学校突出的成绩及在商业上的某些经验，已使我准备好去干您所要求的工作。
我确有兴趣学习商业实务，我同时也是一个工作勤勉和学习敏捷的人。如果有机会，我相信在贵公司能展现出自己的价值。
求职信(5)研究助理尊敬的先生/小姐：
您好！
我从报纸上看到贵公司的招聘信息，我对生物化学实验室研究助理员一职很感兴趣。
我今年30岁，1994年毕业于加州大学，并获得化学专业硕士学位。在校期间，曾选读过很多有关化学和生物方面的课程，如《普通化学》、《有机化学》、《物理化学》、《生物化学》、《有机与无机化学--分析化学》。在研究所的时候，曾担任过加州大学生物化学教授约翰威廉博士的助教。在此期间，曾协助威廉博士对光循环变化进行基本的研究。如贵公司有意聘用本人的话，可以寄上成绩单一份，供作参考。自研究所毕业后，即受聘波士顿大学，担任副教授，此时仍继续从事研究工作，并在纽约发表过几篇论文。我的上司威廉拉森博士表示愿意为我提供介绍信。在化学方面受过良好的教育，且有丰富的经验，来源：中国求职简历网我深信足以担任贵公司的研究工作。随信附上我的简历，如有机会与您面谈，我将十分感谢。即使贵公司认为我还不符合你们的条件，我也将一如既往地关注贵公司的发展，并在此致以最诚挚的祝愿。
此致！
katie
2006年12月20日
简历是你的个人营销工具，这一重要文件的唯一作用就是促成你赢得面试。专业的简历应该在一到两页的篇幅内，用简明而又翔实的语言，通过你的职业经历，成就和教育背景说明你能提供给公司的一切。
撰写简历可以说是压倒一切的事情，尤其是如果你求职时没有想到或者在一个职位上任职许久之后，因此，让我们使简历回归到最基本的用途！
简历真的有必要吗？
是的，当然有必要！在今天的就业市场，专业简历是必要的。如果没有简历，你就不可能被当作候选人来认真对待。因为每个申请者都要有一个标准的文件，公司可以快速扫描候选者的经验，看看他们是否符合特定资历的职位。简历并不是自传。它是你的营销工具，应当用于鼓励用人单位和招聘经理向你的下一个职业机会展开大门。
简历的关键部件
简历应该首先以“资格概要”部分开始，用3-8句概况你的职业背景。它应包括强有力的动作性词话,并用诸如“导向结果”“强有力的分析技巧”，“精彩的谈判技巧”，“走出困境的思考能力”等语言突显你最优秀的技能。
接下来,你的简历应该包括一项“优势领域”栏目。这一大块是对简历浏览和电子扫描是至关重要的，因为它可以用来突显具体的关键词以便预期的雇主找到您。使用关键词会列出你熟悉的领域，培训情况和范围明确的工作经验。关键词实例包括“战略规划”，“销售表现”,“培训与开发”，“财务管理”。
简历的核心内容
简历的大部分内容应当呈现你过去或现在的工作职责和“专业经验”标题下的职业成就。典型来讲，职业经验是以逆时序排列，从你最近的职位开始，列出公司名称，雇佣日期，担当的职务，也包括每一个职务你的工作职责的简要概述。最有效的简历，也包括每个工作描述职责所取得的工作成绩。工作成绩或者工作成就可以通过简要的，针对性的陈述来呈现，这要证明你如何增加销售，降低费用，扩大市场份额，推出新的培训课程等。
简洁的重要性
人力资源专家没有时间去翻阅每个申请人的简历。因此要保持你的简历在1-2页之间，最多不超过2页，你需要把重点放在你最近10-15年的工作经历，你可能还需要包括一个不属于本时间范畴内的您对以前雇主或职位的简短总结。教育和培训
最后部分应该是“教育”。除了学习的学院或大学的名称，还要包括你所学的专业
和毕业日期。专业学位及职业训练当然重要，所以大家不会忽略。要确保把你所有的证书和资格认证列在您本项下面。
计算机技能
如果你有很多有关硬件，软件和应用软件经验，如果这些技巧对你的专业是必须的，计算机技能作为独立的一部分可能更加专业。如果你要把它包括在教育背景部分，“电脑技能”部分可以放在简历“教育背景”之下。
针对特殊需要
通常，求职者的工作经历可能不会在书面的文件上强调说明。举例来说，军人在简历上显示他们的专门训练，在简历被送到雇主面前未必会使用相同的术语或职衔，人力资源专业人士经常看到的是典型的就业市场。这种情况可能会阻碍求职者的申请被送到正确的人手中，另一个例子可能是申请人身体有残疾，需要特别的设备，或适宜的工作空间，所有这些情况不可能在简历的范围内传达出来。在这些情况下，有关信息可在随简历的求职信中加以说明。
求职信
简历是书面陈述并强调你职业生涯中的经验、成果和胜任力，而求职信的作用是针对具体的信息所作的特别说明，而这个信息是你想让预期的雇主关注的。求职信应包括你要申请职位的名称，能说明你的经验与工作描述完全适合的一些工作案例，相关工作经验的概要，并且应该提到你简历的相应部分，因为简历的相应部分已经显示了相关的信息。
求职信是你可以重新安置说明问题的唯一的地方，说明待领的执照或资格认证，任何雇主应当知道的具体的身体残疾情况，或没有反映在你的简历里的其他突出情况。切记要保持求职信的简洁和专业，虽然它不能取代简历，但它仍然是使你通往面试之路的一个重要的引导性步骤。
如何准备简历
你的简历是如何更新的？如果机会已经呈现在你的面前，你也应约尽快地递交了简历，你能保证你会得到面试吗？你过去岗位上的业绩，成就和有价值的信息都添加到简历里了吗？你确认你的核心优势适合于推销你自己吗？一般情况下，很少有人能拿出符合面试要求并达到面试目的的简历。
今天我们经历着最紧张，最不稳定，而又高度竞争的工作市场，不仅如此，你必须事先要有心理准备，不断地评估你自己，自我推销你的技能，才能，和经验。一种预先为你的竞争力定位的“切削刀式简历”是你找工作的评价工具，也是你职业管理的装备库。
你的简历必须为三个判断功能服务
1. 认识：你的简历通常是招聘经理对你的最初步认识，而且你也知道那条古
老的格言：“你决不会有第二次机会给人留下第一印象！”没有什么地方比用在简历上更为真实恰当。
2. 面试：在面试的舞台上，招聘经理（或者人力资源专家）会利用简历作为
“指路地图”来指导面试。根据你的优势，利用简历突出你的强项，并引导面试转离你的弱项。了解你的简历的每个环节，以便你能安心地回答面试中可能被问及的所有问题。
3. 后续问题：面试官会使用你的简历来向他的直接管理者证明他的良好的判
断。在决定谁将得到复试后，面试官很可能向他的上级管理者展示你的简历来证明为什么要选择你是合适的。
今天，有头脑的职业人士无论任何时候都要有一个最新的简历。接受一份新的工作后，要在3—6个月的时间内刷新你的简历。开始在你的职业日志上为你的业绩，贡献，取得的成就进行归档。任何时候国内外的机会都要进行开发利用。要随身携带你的最新简历以便进行功能性评估。因为为你的简历作功能评论的人可能并不熟悉你对公司所作的贡献，他们的意见对你具有建设性。。创设一份让你定位为领先竞争者的简历的综合技巧
1. 考虑雇主的需求。要使你的简历以雇主为中心。雇主并不关心你要什么，
他最感兴趣的是你能给他提供什么，带来的怎样的价值。
2. 使用“目标”，不使用客观目的。例如：首席信息官，IT商务开发专家，
执行助理。
3. 雇主不招聘职责；他们招聘的是素质和成就。因为素质和成就产生价值。
可能的话提供数据化的成就。预期的雇主会看你过去的表现作为你将来贡献的预测。
4. 研究你的市场。你想要申请职位的资格要求是什么？替那些职位出庭的
“关键词”是什么？确信这些因素包含在你的简历中。
5. 考虑自己作为一种“产品”。这个“产品”将解决下一个老板的问题，并且应
付公司的挑战。基于招聘职位所要求的条件，确定并“推销”你独一无二的综合素质，包括胜任能力，专业技能，资格，成绩，成就，考虑它们作为你独特的“品牌命题”。你推销的这些产品优势的潜在价值，雇主将从你的资格中得到。
简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。这下面是小编为大家整理的个人求职信息简历模板的内容，希望能够帮助大家，欢迎阅读！
个人求职信息简历1
基本资料
姓名：刘先生
国籍：中国
目前所在地：广州
民族：汉族
户口所在地：广州
身材：
婚姻状况：未婚
年龄：25岁
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：生物工程类：实验员技术员、环境保护类、农林渔牧类：质检员
工作年限：2
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：2000——3500
希望工作地区：广州
工作经历
公司名称：广州世友电子有限公司
起止年月：
公司性质：
所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务：销售员兼网销助理
工作描述：该公司主要生产销售USB读卡器，蓝牙适配，USB-HUB，海内外市场辽阔。在职期间主要负责深圳分公司的销售及销售跟单，兼职管理阿里巴巴及阿里旺旺的销售，维护阿里巴巴网店和公司网站后台管理。
离职原因：
公司名称：广东粤海饲料集团公司（中山分公司）
起止年月：
公司性质：私营企业
所属行业：农林牧渔
担任职务：质检员
工作描述：身兼来料检测、过程监控、成品检测三职。来料检测主要对一些重要饲料原料的粗蛋白、粗脂肪、粗灰分、水分、酸价、食盐、VBN等项目检测，上述各项目在化验室完成。生产过程主要是在生产车间对各个环节的水分变化检测和监控产品外观等。成品检验主要是检测其粗蛋白、粗灰分、粗脂肪、食盐、钙含量、磷含量等，检测项目在实验室完成。
离职原因：
教育背景
毕业院校：广东海洋大学
学历：本科
获得学位：工学学士
毕业日期：
所学专业一：生物工程
所学专业二：
语言能力
外语：英语良好
国语水平：优秀
粤语水平：优秀
工作能力及其他专长
勤劳刻苦，待人诚信有礼、热情大方，对待工作和职责负责认真、忠于职守，喜欢创新性和挑战性的工作，思维灵活开阔，善于处理应急情况，具有较强的操作分析能力。
个人联系方式
通讯地址：广州市白云区
联系电话：
家庭电话：
手机：
QQ号码：
电子邮件：
个人主页：
个人求职信息简历2
王凯
一年以上工作经验|男|25岁（1991年6月7日）
居住地：上海
电话：157______（手机）
Email：
最近工作[4个月]
公司：_有限公司
行业：农/林/牧/渔
职位：兽医技术员
学历
学历：本科
专业：兽医
学校：上海大学
自我评价
本人工作认真负责、积极主动、善于团队工作的人，思维严谨，能吃苦耐劳，灵活变通。具有较高的人际交往和工作协调能力、能够较快的接受新的知识和适应各种环境。我的性格活泼，开朗，喜欢挑战新鲜事物，结交朋友。
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：农/林/牧/渔
目标地点：上海
期望月薪：面议/月
目标职能：兽医技术员
工作经验
2015/3—2015/7：_有限公司[4个月]
所属行业：农/林/牧/渔
技术院兽医技术员
1、负责生产基地防疫和疾病控制工作，定期进行养殖场防疫、牛羊疾病诊查、相关技术培训工作，以便于及时发现问题、解决问题，确保牛羊群安全。
2、负责养殖厂生物安全防疫体系制度的建立及技术管理工作，定期进行技术分析、总结，保证防疫计划的及时调整和实施。
3、负责报表档案的制作审核，确保生产兽医方面记录的可追朔性。
2014/4—2015/2：_有限公司[10个月]
所属行业：农/林/牧/渔
技术部兽医技术员
1、主要负责病理切片诊断，园区部分动物的临床诊断，疾病预防等工作。
2、对新来的同事进行工作的讲解以及培训，动物的饲养以及研究诊断病状。
3、负责分娩舍疾病防疫与治疗及相关统计记录，并协助总兽医完成繁殖区日常巡查。
教育经历
2010/9—2014/6上海大学兽医本科
证书
2011/12大学英语四级
语言能力
英语（良好）听说（良好），读写（良好）
个人求职信息简历3
基本资料
姓名：
性别：女
出生年月：19_5-8
婚姻状况：未婚
身高：160
籍贯：江苏
目前所在地：江苏
政治面貌：共青团员
联系电话：___________
电子邮箱：
求职意向
期望职位：文秘文职助理经理助理文员
职位类型：全职
工作地点：江苏省南京
工资待遇：面议
住房要求：面议
工作经验
南京__化工贸易有限公司（20_-10~20_-03）
职位：业助兼总经理助理
工作描述：1、公司人员日常事务安排和管理。
2、总经理部分事务安排、记录并每日向其进行事务汇报。
3、业务员的业务追踪并做业务报告。
4、维护旧客户和开发新客户。
5、接待客户并处理客户反馈信息。
6、仓库原料管理并跟踪进出货。
南京__电子塑胶五金制品厂（20_-7~20_-10）
职位：采购助理（文员）
工作描述：1处理部门日常事务（如复印，整理文件，接听电话，收发传真等）。
2采购下单，交期确认，交期跟催，单价变更处理，退货确认，品质改善追踪。
3与供应商沟通，解决生产过程中所遇问题。
4询、比、议价，呈核以及价格建档。
5确认，总结工作单所有物料总齐料期并回复给相关部门。
教育背景
毕业院校：大理学院
学历：本科
所学专业：公共关系
毕业时间：20_-6
英语：熟练
计算机能力：熟练
其它能力：人际交流能力强
自我评价
经典应届大学生求职信范文一尊敬的领导：
您好!感谢您在百忙之中审阅我的自荐书，这对一个即将迈出校门的学子而言，将是一份莫大的鼓励。相信您在给予我一个机会的同时，您也多一份选择!即将走向社会的我怀着一颗热忱的心，诚挚地向您推荐自己!我叫黄凤娇，是莆田学院小学教育专业XX届即将毕业的一名专科生，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地向您推荐自己。
在校的五年里，我不断充实自己，全面发展，以锐意进取和踏实诚信的作风及表现赢得了老师和同学的信任和赞誉。我有较强的管理能力，活动组织策划能力和人际交往能力。从XX年起我一直担任年段学生会主席，曾担任班长，副班长，校学生会委员等职务，作为学生干部，我工作认真，学习刻苦，成绩优异，得到学校领导、老师、同学的一致认可和好评，先后获得校优秀共青团员，三好学生，优秀学生干部，市优秀学生干部等荣誉称号。作为师范生，我对基本功尤为重视，平时坚持勤练书法，钢笔字、粉笔，基本功扎实，三笔一画考核全部过关;通过努力，我顺利通过了全国普通话等级考试，中国人才指南网并以优异的成绩获得二级甲等证书;国家计算机水平一级考试成绩优异。大专期间，我表现突出，成绩优异，评得一等补贴金，二等奖学金。作为学校《星空》文学社的社员，我认真写作，积极投稿，XX年11月获得省陶行知征文比赛第三名。XX年光荣的成为入党积极分子。
大学里，丰富多彩的社会生活和井然有序而又紧张的学习气氛，使我得到多方面不同程度的锻炼和考验;正直和努力是我做人的原则;沉着和冷静是我遇事的态度;爱好广泛使我非常充实;众多的朋友使我倍感富有!我很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
作为一名即将毕业的学生，我的经验不足或许让您犹豫不决，但请您相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足，也许我不是最好的，但我绝对是最努力的。我相信：用心一定能赢得精彩!良禽择木而栖，士不知已者而搏。愿您的慧眼，开启我人生的旅程。再次感谢您为我留出时间，来阅读我的自荐书，祝您工作顺心! 期待您的希望!
此致
敬礼
经典应届大学生求职信范文二尊敬的领导：
您好!
我是XX大学20XX届专科毕业生。在完成学业,即将跨出象牙塔走出康乐园进入社会之际,我需要谋求一份适合自己发展的工作。现在有机会把我介绍给贵单位，我感到非常荣幸.
你好我主修专业是电子商务。主要学习计算机基础知识,网站建设，操作系统的功能和使用。数据库维护和使用,网页制作，电子商务相关课程等。以及具有在微机管理信息方面的能力。适合于政府行政机关、电信部门、计算机设计、销售公司、财税部门、金融机关及企事业单位，从事计算机应用与维护管理的工作，及网络公司的网站建设，网络维护等工作。
我有我有着很强的拼博意识,对自己充满信心。大学的三年生活中,我学习努力,成绩优良，为以后的工作打下了坚实的专业基础。并且能够理论联系实际，在校内外都积极地进行专业实践,检验自己所学的知识,使自己具备了较强的分析问题和解决问题的动手能力。为适应经济、科技和社会发展需要,我德智体全面发展。还积极地参加各种社交活动,参与了大量的活动策划、组织工作。经过长期的学习和锻炼,积累了丰富的社会工作经验,具备了一定的工作经验,为以后工作打下良好的基础。
作为作为真正的跨世纪一代,怀着对前途对未来的信心和对施展才华的渴望,我相信我较强的逻辑思维和实际操作能力,将是把理论知识转化为实际业绩的有力保证。
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