时间：2023-03-06 15:56:51
导语：在制作个人简历的撰写旅程中，学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径，好期刊汇集了九篇优秀范文，愿这些内容能够启发您的创作灵感，引领您探索更多的创作可能。
一份电脑制作的求职简历表格是个人求职者向用人单位介绍自己、推销自己的敲门砖。下面小编给大家分享一些电脑制作个人简历表格模板，希望能帮到你!
电脑制作个人简历表格模板展示 电脑制作个人简历表格模板(一) 电脑制作个人简历表格模板(二) 电脑制作个人简历表格模板(三) 电脑制作个人简历表格模板(四) 电脑制作个人简历表格的小技巧如果求职者想走的更远，看的更深，就必须在简历上多下功夫。简历作为应聘者面对企业的第一张脸，就必须在第一时间就给企业招聘人员留下深刻的印象。因此准备一份简历是显然不够的，这就如同一把钥匙只能开一把锁一样，如果我们能在钥匙上稍作修改，也许就能打开另一把锁。因此我们必须挖掘自己的特长，有重点、有针对性的多写几份简历，然后根据企业具体的岗位职责描述，投去与之相应的简历。
张顾问还强调说，要求针对自己的特长多做几份简历，并不代表说就可以根据企业的需求，任意夸大简历内容，甚至有意虚假拔高自己的工作能力，以及虚造自己的工作经历和背景，以迎合企业的要求。这样做的后果往往是非常严重的，现在各大企业的面试形式都是多种多样的，对于这样的虚假信息是很容易被考官的几个问题就识破的，因此这样做的结果往往只会是浪费自己和企业的时间，对自己对别人都是毫无益处的。
退一万步讲，即便你蒙混通过了面试，也进入了这家企业，但是由于你简历中的虚假信息，迟早也是会暴露的，一旦被单位领导发现你当初的简历有太多虚假的成分在里面，即便不会立即开除你，但你将来在这个企业是不会再有升迁的机会了。
因此在做简历的时候，一定要在事实的基础上不断挖掘自己的潜能和特长，突显自己在以往工作中的相关经验和经历，使其尽量符合或满足企业所描述的招聘岗位，从而提高自己的应聘成功率。
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姓名：
国籍： 中国
民族： 汉族
年龄： 22
婚姻状况： 未婚
户口所在： 广东省
身高： 162 cm
体重： 55 kg
联系电话：
电子邮箱：
求职意向
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 媒介经理/主管/专员，影视策划/制作人员，后期制作
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 2000元以上
希望工作地区： 广州
工作经历
广州市区购物中心
起止年月： 2013-10 ～ 2013-11
公司性质： 民营企业
所属行业： 物业管理/商业中心
担任职位： 工作人员
工作描述： 主要负责和管理活动，协助主管，做好大大小小事务。
离职原因：
地产集团有限公司
起止年月： 2013-02 ～ 2013-07
公司性质： 民营企业
所属行业： 房地产开发
担任职位： 宣传兼带领工作人员
工作描述： 主要工作是在各个站点进行宣传，也到佛山市进行宣传。带领有意向想买房的客人去销售中心进行深一层了解楼盘，深受经理赞赏。
离职原因：
中国移动广州分公司
起止年月： 2012-12 ～ 2013-01
公司性质： 股份制企业
所属行业： 计算机/互联网/通信/电子
担任职位： 话务员
工作描述： 主要是调查和回访用户，将顾客信息反馈到中国移动总公司。
离职原因：
外语培训中心
起止年月： 2012-10 ～ 2012-11
公司性质： 民营企业
所属行业： 教育/培训/院校
担任职位： 宣传员
工作描述： 主要工作是派发宣传单，进行宣传推广。
离职原因：
酒店
起止年月： 2012-09 ～ 2012-10
公司性质： 中外合资
所属行业： 酒店/旅游
担任职位： 宴会服务生兼经理助手
工作描述： 主要是在酒店内协助经理,帮忙招待顾客,给顾客提供服务，深受经理赞赏。
教育经历
毕业院校： 广州现代信息工程职业技术学院
最高学历： 大专
毕业日期： 2015-07
专业： 数字媒体设计与制作
获得证书
2012-01-2012-03 国家教育部考试中心 数字媒体设计与制作 全国一级计算机证书
2012-09-2013-05 广州现代信息工程职业技术学院 数字媒体设计与制作 优秀学生荣誉证书
2013-05-2013-06 广州现代信息工程职业技术学院 数字媒体设计与制作 入党结业证书
2013-05-2013-06 广州现代信息工程职业技术学院 数字媒体设计与制作 入党优秀学员证书
2013-09-2014-01 国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心 数字媒体设计与制作 photoshop证书
语言能力
外语： 英语 一般
粤语水平： 优秀
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
工作能力：熟悉各种软件的操作以及实际应用。不断学习新的知识，结合实际应用，学会与时俱进。善于创新，工作认真负责，学习能力及执行力强，有良好的团队精神。
专长：
办公软件:Word、Excel、 Powerpoint
多媒体制作软件Director
格式转换软件:格式化工厂
除了专长之外，还有计算机安全技术、网络操作系统、C语言程序设计、JAVA程序设计、网络设备管理、电子商务、多媒体应用技术、数字媒体影视特效、网页设计(Dreamweaver)、数据库(SQL server)等等。
个人自传
本人性格比较温和，平易近人，能与同事融洽相处。平时兴趣广泛，特别对中西乐器、医学、机械学、工程学很感兴趣。对工作认真富有责任感，有良好的职业操守，细心好学，积极主动，有较强的学习能力。有高度工作热情，有上进心和团体协作精神。善于人际沟通、协调能力强，能承受一定的工作压力。
在校就读期间，本人曾经被评为优秀学生和入党优秀学员等等，并担任团支书职务，遵纪守法，认真履行职责。在努力学习各学科的专业技能以提高自身水平的同时，还不断挑战自己、检测自己，还熟练操作如After Effect、Photoshop、Word、Excel、 Powerpoint等等软件。
在择业过程中，我对自己的简历进行了四次大的修改，每次修改都是在基于前几次面试、笔试、填表的经历之上。每次修改都重新对自己大学四年的学习收获、自己的性格特长等有了更深的了解。总的来说，整个择业的过程就是一个自我挖掘的过程。
“功夫非负有心人”肯仔细研究制做个人简历的人，肯花功夫找工作的人，一定能够找到满意的工作，这是一个对等式。
仔细研究制作个人简历 ：
即将面临就业，对每个毕业生而言，最当务之急的事情恐怕就是制做一份个人简历了。那么， 怎样制做个人简历呢？简历的内容、式样设计方案，仁者见仁，智者见智，然而最关键的是你要记住： 任何一个你好单位，他们收到的求职简历都会堆积如山。和你的预想正好相反，没有哪个人事主管会逐一仔细阅读（read）简历，而是用以一种scan的方式匆匆而过，每一份简历所花费的时间一般都不超过二分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过，永久地沉睡在纸堆里。因此，“突出个性、与众不同”便是你设计个人简历成功的法宝。
一般来讲，个人简历的内容都应该包括：“本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“联系方式”等基本要素。
“本人基本情况”
包 括：姓名、年龄（出生年月）、性别、籍贯、民族、学 历、学位、 政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一 般来说，本人基本情况 的介绍越详细越好，但也没有必要画蛇 添足，一个内容要素用一两个关键词简明扼要地概括说明一下就 够了。
“个人履历”
主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经 历，应该前后年月相接。
“本人的学习经历”
主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩，尤其 是要体现 与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必 面面俱到（如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣，可以提供 给他全面的成绩单，而用不着在求职简历中过多描述这些东西）， 要突出重点，有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到 与其招聘条件相吻合。
“本人的实践、工作经历”
主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机 会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生，突出自己在原先 岗位上的业绩也是非常重要的。
“本人的能力、性格评价”
这种介绍要恰如其分，尽可能使你的专长、兴趣、性格与你 所所谋求的职业特点、要求相吻合。
事实上，“本人的学习经历”、 “本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格，因此， 前后一定要相互照应。
“求职意向”
简短清晰，主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。
“联系方式与备注”
1.简历的基本内容
标准的求职简历主要由四个基本内容组成:
基本情况:姓名、性别、出生日期、婚姻状况和联系方式等。教育背景:按时间顺序列出初中至最高学历的学校、专业和主要课程。所参加的各种专业知识和技能培训。
工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职简历的精髓部分。
其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、着述和证明人等。
2.精简简历的长度和厚度
一般人事部门的经理往往会收到堆积如山的简历,他们根本没有太多的时间仔细看一份漫长的简历。如果你寻求一个专业或技术职位,写上一两页的简历是正常的。一位忙碌的人事经理根本无暇顾及你那份超过两页的简历,而简短的简历往往又比冗长的简历难写。所以你可以将写出来的漫漫简历尽量压缩,使之简短有力。
3.投递简历的方式
如今的it公司都喜欢采用e-mail的方式来接收简历,当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。所以除了去招聘会上投一些简历外,你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方,这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历的成本。
4.关注招聘条件
对于用人单位来说,简历是第一关,面试才是第二关。在简历中,人事经理往往会侧重于观察简历是否已经达到了招聘条件,如果达到了则会考虑通知当事人来面试。所以,在写简历时一定要关注对方的招聘条件,并在自己所写的简历中努力达到对方所要求的水平。这样他们就会通知你去面试了。
5.表达能力
在写简历时一定要尽情地表现你自己,而不是别人。在你的简历中展现你的技能,并用你自己取得的成果证明它们。如果你写作表达能力差,最好请写作能力比较强的人帮忙,你可以通过自己口述的方式让别人边听边写,用合适的词来描述你自己。另外写简历不必拘泥于格式:简历是你自己的简历,所以不管你写什么,只要看着合情合理就行。简历最好就是实话实说的表现自己,过高的虚夸或者是过于谦虚都不好。
简历之所以说是个人简历，那么怎样向应聘者推销你自己，最大程度地给予阅读者这样一个信息：你适合这个职位！这就是关键问题！
简历的基本内容（在简历的正文之前，首先写出你所应聘的是什么职位，这样做通常会非常受招聘主管的欢迎）
1）个人基本资料 切记简单，只写出必需的信息即可，籍贯、身高、体重、婚否等可以不必写出。（根据工作需要，写出重点）
2）教育背景 最好采取倒叙，突出重点。在学校教育之外接受的相关培训也应写出。
3）工作经历
a主要突出在大学阶段所担任的社会工作和职务，参加或组织过的重要活动，突出自己在活动中的作用。
b在各种实习机会中所承担的具体工作；
c兼职、实习中参加过的培训可以作为卖点写进简历。
d个人能力 如英语、计算机等方面的能力，能力描述应紧紧围绕你所应聘的职位，尽可能使你的专长、兴趣与你所谋求的职位特 点、要求相吻合。
如何制作考官喜欢的简历
个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会，要达到这个目的，就得说服收件者，让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以必须设法展现自己的才能，瞬间抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。
在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导，不过让我们先来看看几项基本原则：
1.内容资料要简单扼要。
2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。
3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人)，如此你便可以强调自己的成就，又不会显得自吹自擂。
这是最标准的引荐方式，也能增加内容的权威性。
4.不要只列出过去的职责——要强调你如何做出成果，例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。
用精准的事实和数据把成就量列清楚。
5.采用文字处理机创造专业形象，并设计一份文件格式，可以适用于特定的申请之用。
6.采用质优白纸——色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本，在公司里流传)。
基于同样理由，也不要把履历表钉成一份。
7.采用效果良好的打印机，如果你给的是影印本，效果要很好。
这点绝对不要随便将就，必要的话，可以找家印刷公司。
8.需要强调的部份采用粗体字，但是不要用太多花稍的字体或斜体字，因为会分散对方对于重点讯息的注意力。
掌握简历表格的制作方法能让你获取一个好的机会去赢得理想的工作。下面是小编为大家带来的简约个人求职简历表格，相信对你会有帮助的。
简约个人求职简历表格(一)个人基本简历简历编号：更新日期：简历姓
名：国籍：中国目前所在地：白云区民族：汉族户口所在地：河源身材：180 cm? kg婚姻状况：已婚年龄：33培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历人才类型：普通求职?应聘职位：房地产：机电项目施工员、交通运输服务：B2牌司机、工作年限：10职称：中级求职类型：均可可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：广东省个人工作经历：公司名称：起止年月：2007-03 ～ 2010-09广州市机电安装有限公司公司性质：所属行业：建筑与工程担任职务：机电项目施工员工作描述：离职原因：公司名称：起止年月：2004-08 ～ 2007-02广东四建公司性质：所属行业：房地产/建筑担任职务：施工员工作描述：离职原因：公司名称：起止年月：2000-05 ～ 2004-07广州市天河区永胜五金厂公司性质：所属行业：担任职务：电工兼采购工作描述：离职原因：公司名称：起止年月：1998-03 ～ 2000-04深圳市宝安区龙德电子厂公司性质：所属行业：担任职务：电工工作描述：离职原因： 教育背景毕业院校：河源市技工学校最高学历：中专毕业日期：1997-07-01所学专业一：电气业所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专 业获得证书证书编号1994-091997-07河源市技工学校电气业中专、中级 语言能力外语：英语 一般国语水平：良好粤语水平：良好 工作能力及其他专长应聘机电安装施工员 详细个人自传包吃住。月薪要求：面议 全职 个人联系方式通讯地址：xuexila.com联系电话：家庭电话：手
机：QQ号码：电子邮件：个人主页： 简约个人求职简历表格(二)个人基本简历简历编号：xuexila.com更新日期：无照片姓
名：朱先生国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：湛江身材：168 cm?60 kg婚姻状况：未婚年龄：22培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历人才类型：?应聘职位：技术支持/维护工程师、测试员、工作年限：1职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：起止年月：2010-07 ～ 2010-11广州正道科技有限公司公司性质：民营企业所属行业：计算机硬件担任职务：售后服务工程师工作描述：1、协助销售部门完成技术交流、方案撰写等项目支持工作；2、定期更新新产品以及技术知识储备，根据需求完成竞争分析和技术文档的撰写离职原因： 教育背景毕业院校：华北科技学院最高学历：大专毕业日期：2010-07-01所学专业一：计算机应用技术所学专业二：受教育培训经历： 语言能力外语：英语 良好国语水平：精通粤语水平：精通 工作能力及其他专长勤奋，努力，能在短时间内并且较好的适应工作，学习能力强，能适应团队工作，可经常出差。喜欢计算机，希望能在计算机方面发展自己，让计算机成为自己的事业。在销售方面有一定的经验，曾经从事销售方面的工作。能计算机技术方面有扎实的基础，熟悉计算机，在计算机检测维护方面有工作经验。在校期间担任团支书，组织活动并获得优秀评价，成绩优秀。 详细个人自传 个人联系方式通讯地址：xuexila.com联系电话：家庭电话：手
机：QQ号码：电子邮件：个人主页： 简约个人求职简历表格(三)基本信息个人相片姓
名：段XXX性
别：男照片民
族：汉族出生年月：1986.7.23证件号码：430224198607******婚姻状况：未婚身
高：177cm体
重：65kg户
籍：湖南株洲现所在地：湖南长沙毕业学校：湖南师范大学学
历：本科专业名称：工商管理毕业年份：2010年工作年限：一年以内职
称：其他求职意向职位性质：全 职职位类别：人力资源高级管理-总裁助理/总经理助理销售行政及商务-销售行政专员/助理职位名称：基层管理 ; 人力资源管理 ; 营销策划工作地区：湖南长沙 ; 湖南株洲 ; 广东待遇要求：2500元/月 可面议 ; 需要提供住房到职时间：半年内技能专长语言能力：英语 一般 ; 普通话 标准驾驶证：机动车驾驶证C1照photoshop：能够较熟练运用photoshop教育培训教育经历：时间所在学校学历2006年9月 - 2010年6月湖南师范大学本科培训经历：时间培训机构证书2009年7月 - 2009年9月株洲市蓝天驾校机动车驾驶证工作经历所在公司：株洲市金世纪广告装潢部时间范围：2005年6月 - 2009年9月公司性质：民营企业所属行业：广告、公关、设计担任职位：店员工作描述：每年寒暑期都在株洲市金世纪广告装潢部兼职，负责店面接待，业务洽谈，户外广告排版设计，户外广告安装等业务，吃苦耐劳，责任心强。离职原因：假期兼职其他信息自我评价：本人自信开朗，积极上进，具备经济、管理、金融、营销等专业知识，具有良好的人际关系，有较强的适应能力，自学能力强，工作认真负责，顾全大局，注重工作效率及团队合作精神，勇于承担责任，为人务实，诚实守信。具有积极向上的理想，努力追求完美，不断提高自身素养，在各方面努力树立自己的良好形象：谨言慎行，守法敬业，树立良好的个人形象；诚实守信，勤劳正直，树立良好的社会形象；尊老爱幼，严于律己，树立良好的家庭形象；热情负责，公私分明，树立良好的工作形象；朴素求实，乐观进取，树立良好的生活形象。也许我不是最好的，但我会是最努力的，一切都会在实践中得到证明！我渴望成功，所以我会以恒心为良友、以经验为参谋、以谨慎为兄弟、以希望为哨兵，不断冲锋！发展方向：方向暂时不定其他要求：联系方式看过“简约个人求职简历表格”的人还看了：1.简单简历模板
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制作一份动人的简历表格,成了求职者首要的工作。下面是小编带来的关于个人工作简历表格模板的内容，欢迎阅读!
个人工作简历表格模板(一)姓名：xuexila性别：男出生年月：***联系电话：学历：本科专业：风景园林工作经验：6年民族：汉毕业学校：***农业大学住址：***电子信箱：xuexila.com自我简介：1在施工单位工作过4年，在设计单位工作过1年，甲方工作1年。现场经验丰富。
2熟悉园林景观施工工艺全过程，具有较强成本控制能力；
3熟练使用与景观相关的软件，如CAD、PS等；
4沟通、组织、协调能力强；
5熟悉施工资料，有良好的管理经验；
6工作严谨，富团队合作精求职意向：目标职位：园艺设计·园林设计·景观设计 | 其他职位(建筑·房地产·装饰装修·物业管理类)目标行业：房地产开发·建筑与工程期望薪资：面议期望地区：***到岗时间：1～3个月工作经历：2009.9-2010.12***置地有限公司
景观工程师
职责和业绩：
1、工程进度、质量把控。
2、景观工程与相关交叉施工单位的协调
3、工程验收和交付管理
4、景观安全文明施工的管理
工作业绩：
1、***区室外景观工程
2、***区室外景观工程
3、***样板区景观工程2008.5-2009.7***园林绿化有限公司
景观深化设计师
职责和业绩：
1、做方案的扩初及施工图深化设计
2、中途现场跟进及解决图纸与实际场地不符的问题
主要业绩 ：
1、***·一品尊府四期景观工程的扩初及施工图设计
2、***园景观工程的扩初及施工图设计2007.5-2008.4***园林绿化有限公司
项目经理
职责和业绩：
编制施工组织设计，进度计划，材料计划 ；
现场工程技术交底，进度质量控制，班组进度款审批 ；
与甲方监理沟通，工程进度款申请 ；
***府一期、二期室外景观工程 。2004.7-2007.4***园林公司
施工主管
职责和业绩：
1、负责园建技术管理及现场工人的管理
2、配合项目经理编制施工组织设计
3、编制施工现场材料计划，并跟踪各种材料进场情况
主要业绩：
1、***三期室外景观
2、***室外景观工程
3、***大厦景观工程教育培训：2000.9-2004.7***农业大学
专业描述与主修课程：
主要学习生态学、园林植物、观赏园艺、园林设计、园林建筑、园林工程等方面的基本理论和基本知识，受到绘画及表现技法、规划设计、园林植物栽培繁育及插花艺术等方面的基本训练，具有城镇绿化、园林建筑、园林工程、园林植物造景等规划设计及园林植物的栽培、繁育及养护管理等方面的基本能力。 个人工作简历表格模板(二)姓 名：xuexila性 别：出生年月：***联系电话：***学 历：专 业：工作经验：民 族：汉毕业学校：***住 址：***电子信箱：xuexila.com自我简介：步入社会将近***年,在***工作的***年,我收获了很多。能对待工作认真负责,积极上进,能吃苦耐劳,为人诚恳,集体观念强,具有较强的团队协作精神。我相信,只要我能够努力学习,必定能胜任我将面对的任何工作!今后我也将持之以恒的不断努力提高自身能力与综合素质,在未来的工作中,我会以最充沛的精力去面对每一个挑战,以严谨踏实的作风完成每一项工作,与公司共同发展。求职意向：目标职位：人力资源专员·人力资源助理 | 导游·计调 | 行政专员·助理目标行业：旅游·酒店·餐饮服务 | 银行 | 广告·会展·公关期望薪资：面议期望地区：***到岗时间：1周内工作经历：20xx***旅行社 营业部入境计调职责和业绩：
在领导的指导以及同事的协助下负责入境计调工作。
1、负责酒店预订工作，保证游客的住宿保障。
2、协助完成景区门票的预订。
3、协助旅游交通预订工作，保证游客的行程畅通。
4、协助开发新合作伙伴。
主要业绩：
在职期间能迅速而有效地完成本职工作，能够合理安排行程以降低成本，为公司获得更多的利益；另外能够有效的协助同事完成其他工作，养成良好的团队协作精神。多次受到领导的表扬。 个人工作简历表格模板(三)姓名：xuexila性别：男出生年月：***联系电话：学历：硕士专业：计算机应用工作经验：6年民族：汉毕业学校：***石油大学住址：***电子信箱：xuexila.com自我简介：6年网络通讯软件（高性能服务器）开发经验，参与多个项目的设计与核心代码开发；
理论功底扎实，C/C++编码能力过硬，曾参与公司C++和ACE开发标准制定，负责服务器框架重构升级；
较强的技术分析能力，分析过ACE、POCO、Freeswitch等开源项目架构和核心代码，能够掌握工作中使用的开源项目；
作为公司系统架构师培养人员，长期关注平台项目的非功能性需求，能提出合理方案并实践，较强的系统调优能力；
擅长钻研新技术、学习新知识，适应能力强，善于沟通交流，极强的执行力；
通过国家英语六级（CET-6）考试，较强的英文文献阅读理解能力，能够用英语进行日常交流，在英语环境中工作；
2004年～2009年的年度绩效考核，2次获得“优秀”，3次获得“良好”；并获得1次“集团年度优秀员工”称号。求职意向：目标职位：系统分析员 | 高级软件工程师 | 互联网软件开发工程师 | 架构师 | 研发工程师目标行业：计算机软件 | 互联网·电子商务 | 网络游戏 | IT服务·系统集成 | 通信(设备·运营·增值服务)期望薪资：税前月薪RMB18000期望地区：***到岗时间：1个月内工作经历：2008.7-2010.11中国***数码
系统分析员
职责：参与统一通讯平台架构设计；核心代码编写；负责系统维护调优；新技术预研；新员工指导。
项目一：统一通讯平台
项目描述
平台由Boss子系统、联系人信息中心子系统、邮件子系统、即时通讯子系统和短信子系统构成。对外以接口形式提供服务。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、ASF、Freeswitch、HTTP、MySQL、Json、CppUnit
职责描述
参与平台架构设计，单独负责群组通信和群组管理协议的设计、系统设计、核心代码编写，通讯系统中voip相关技术预研。
项目二：即时通讯（IM）管理系统
项目描述
系统采用插件接口设计，实现IM系统中功能服务器组的管理，IM服务的管理包括用户帐号、域、权限等管理，对外提供REST风格接口，便于其他系统集成，实现IM系统的可伸缩性、可扩展和高可用，以组件的形式提供系统过载控制。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、ASF、MySQL、Json、Memcache、Heartbeat、CppUnit
职责描述
参与可伸缩性（服务器分组，数据库分库）、可扩展性、高可用性（N+1冗余）、过载控制等非功能需求方案的设计与实现，单独负责IM服务器组管理和服务的设计、核心代码开发及测试。2006.7-2008.7中国***数码
高级软件工程师
职责：项目需求分析、概要设计；核心代码编写；上线系统调优。
项目一：基于事件的分布式测试系统（EBDTS）
项目描述
EBDTS满足大型多人在线系统的功能、性能和压力测试，系统采用Master/Slave集群架构，事件引擎框架采用插件模式设计，易于扩展测试功能，事件脚本采用XML易配置。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、XML、CppUnit
职责描述
参与系统的架构设计、概要设计和核心代码开发，系统已用于统一通讯平台测试、百万人在线规模的持续集成测试。
项目二：IM网关
项目描述
IM网关系统是实现webIM的核心组件，即时通讯系统通过IM网关来完成WEB客户端与桌面客户端、WEB客户端与WEB客户端之间的信息交互。IM网关采用Comet（服务器推）技术实现与浏览器实时交互。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、ASF、HTTP、Json、SIP、Comet、Ajax、CppUnit
职责描述
带领4人团队完成webIM系统设计与开发，主要负责系统提供的web接口方案的技术选型、设计、核心框架开发，并为数字商务系统定制开发在线客服系统。
项目三：ASF（Adaptive Server Framework）框架重构
项目描述
ASF框架为公司通讯服务器的核心框架，重构框架支持高并发网络访问、提高IO吞吐量。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、Reactor、ThreadPool、Epoll
职责描述
负责重构方案的设计、开发、测试和性能评估；支持5万并发，框架吞吐量提高50%。2004.7-2006.7中国***数码
软件工程师
项目一：***短信宝
项目描述
项目为中小企业的短信传播、短信营销、短信服务等提供解决方案，包括运营子系统、管理子系统和通讯子系统。通讯子系统由短信网关和短信服务器构成。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、ASF、HTTP、CMPP、SGIP、CNGP、CppUnit
职责描述
负责通讯子系统的设计开发，负责短信网关、CMPP和SGIP插件开发。
项目二：企业即时通讯系统（EICS）
项目描述
EICS系统是针对企业用户设计的互联网即时通讯软件，提供即时消息传递、公司公告、安全性和权限控制等，为企业员工之间、企业与客户之间的交流提供方便、快捷、实时、功能强大的工具。
相关技术 Windows/Linux、C++、ACE、ASF、MySQL、Mstone、CppUnit
职责描述
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个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息：姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式，以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。
现在一般找工作都是在通过网络来找，因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。
如何写好个人简历是现在很多求职者们所非常重视的一点，在写个人简历之前非常清楚自己的优势，例如求职者自身的知识来源，还有个人的专业能力等等。要编写出优秀的个人简历，还需要有求职的目标，选择好求职的职位。关于求职的职位的选择因素，以及其与优势方面下面也来介绍下。
求职职位选择的因素：1，客观因素。求职者在职位的选择上很多都是遵循着客观因素，比如说求职某项工作所在地距离自己家比较近，工作的办公条件非常好，良好的企业文化影响，还有职业发展前景好，专业学习的对口方向等等。客观因素对求职意向的影响非常重要， 在个人简历上也可以作为其优势之一。
2，主观因素。影响职位选择的根本因素就在于主观因素上，像是对工作的期望，所选择的职位工作比较轻松且福利好、工资高。在本职位上能够发挥自己的能力以及特长，职位工作晋升的机会多，且职业的社会地位比较高，还有求职工作的所在地等等，这些也都是影响职位选择的因素。
有的简历是手写体，字迹不清，致使阅读困难；有的人书写简历喜欢用美术字、斜体字，“看上去非常古怪”；有的简历多种格式混用，有表格、有直排版，用彩纸打印，样式十分花哨。
这种简历的命运就是马上进入碎纸机。
一份像样的简历就是个人素质、学识的一种体现，而简历写得不规范，“不Professional”，给人第一印象就极差。“从一点点小事我们就可以考察一个人。一个大学生，连简历都写不好，企业如何将艰巨的任务交给他。”IBM中国公司人力资源专员告诫自己身边的朋友。
内容：简单，诚信
简单：有的简历是“小说体”，洋洋洒洒近万字，从自己出生写到大学毕业，令人啼笑皆非；有的简历很短，只有一页纸，各种证书、学位、证件的复印件倒是“喧宾夺主”，影响了人力主管的注意力。
要知道，外企人事主管查看求职者简历的时间非常有限，“一忙起来平均每2分钟就要看一份简历，就好像高考批改作文卷子一样。”人事经理不得不“以貌取人”，即看简历写得如何，是不是“干净利索”；再看基本条件，如学历、经历；最后是能力、潜能和性格。简历也要“薄透露”
诚信：大学生入职IT在简历上反映出来最大的问题是不诚信。简历应该是个人真实情况的反映，但在操作上却成了地道的商业包装。
“班长”、“支书”满天飞，动辄“国家奖学金”、“重大科研成果”。“两份同一个学校同一个专业同一个班级毕业生的简历，竟然都说自己是班长，都说自己是优秀学生，这两份简历我们企业一个都不要。”上海一家民营IT企业的负责人略带生气地告诉笔者。
简历内容到底该写什么？
事实证明，简明扼要、切中要点、朴实无华、坦白真切的简历胜过投机取巧。专家指点，规范合格的简历应分成四大内容：
求职者的个人信息
一般要求姓名、性别、出生年月、婚姻状况、详细的联系方式，包括可以收到信函的住址、座机、手机号码和电子邮件。有些外地的应聘者担心自己的户籍影响录取，专家表示，外地户口对企业录用科技人才影响“微乎其微”，“主要看是否能‘出活’。”
教育背景
很多人从小学一直写到大学，很罗嗦。其实从高中写起就可以，教育背景应以证明人才的知识水准、能力为准。正常情况下应包括正规、非正规的成人教育和专业培训。“很多大学生朋友只是写正规高校教育，社会教育只字未提，这是非常吃亏的。”
新人入职IT不应惧怕自己专业不对口。爱立信认为，一个人的智力与他所上的大学、所学的专业没有太大的关系，“专业很重要，但不起决定性作用”。但是业内也有不少企业比较关注人才是否是高学历，持有研究生以上学位者依然具有一定优势。
让新人非常头痛的工作经历
专家认为这因人而异，工作经历可以包括雇佣性质的工作，如在校打工，也可以包括单位实习。义工和社团社区工作也能获得企业承认，特别是能赢得外企的欣赏，但是这方面中国大学生的体验非常少。
简历的最后应该点明自己掌握的技术、技能