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电力管理论文

时间:2023-03-16 15:41:46

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电力管理论文

第1篇

1电力企业电力营销管理中存在的问题

1.1营销体系设置不科学

从我国电力企业中营销体系的设置来看,很多电力营销企业都存在不科学性,电力企业由于其特殊性,被政府相关政策干预过多,就出现了权责不明确的现象。电力企业的收支两条线管理模式很多供电企业都存在,而且按照电力企业的营业结构来看,进行行政区域划分会出现经营单位过多,很多精细管理不到位的情况,这也直接导致了劳动效率低下,基本管理工作不到位的情况,在个别电力企业有时还会出现承包销售的情况。系统完整的电力营销体系在很多电力企业中没有体现或根本没有建立起来,这对于电力企业来说,应对突然变化的电力市场,适应不断变化的电力市场环境处于不利地位。

1.2电力企业的营销手段受到限制

电力企业中很多人认为电是人们生活的必需品,只要有电力资源就会有人买,根本不需要营销,这就造成了电力营销手段上的单一,导致电力企业的基本工作进行不下去,工作基础不牢固,对社会上用电用户的信息掌握不足,电力能源的潜在用户量分析不够,从大层面上也就在电力市场上丧失了很多开发的空间。

1.3客户对电力质量日益增长的需求不能得到电力网络企业的满足

随着客户对电力服务质量的日益提高,很多电力市场由于自身电力网络配置完善程度不足,布局不够合理,不能提供半径内有效的持续供电,导致电力供应质量不高,缺乏相应的资金投入,给客户造成了较大的影响,而且影响了客户对用电水平的满意度,严重阻碍了电力市场的有效拓展。

1.4电力企业对自身的服务意识要求不高

由于电力企业所经营的电力能源是一个特殊的商品,具有特殊的地位及垄断性,因此,很多员工和管理者在接受培训时对行业性应了解的技能等认识不足,只是用一个轻浮的心态去面对种种电力营销培训,不能以一个开放的眼光来观察事物的发展,通过对市场不断开发的意识不足,没有一个明确的市场开拓理念;而电力营销的管理人员则大多凭借自身的管理经验来进行市场维护,没有下到市场中认真分析总结,只是理论上的支持,这样一来,营销队伍的整体素质就不易提高,就会直接导致市场服务水平和质量的低下,不能满足人们的用电需求。

2加强电力营销管理的几点对策

2.1不断拓展市场,增加市场占有率

在电力企业中,电力营销应不断适应新形势进行市场拓展,在电力产品不断更新开发的今天,电力营销管理可以从完善优质产品服务入手,不断拓展电力市场,增加市场占有率,稳固企业固有的电力市场,提升电力企业的经济效益。通过电力产品的开发和完善以增加市场份额为主要目的。具体可从几方面入手:①通过企业与用户的价格调整来灵活制定相关市场营销政策,通过拓展市场份额来进行业务拓展。②通过人力资源和企业不断磨合共同营销管理,将用户的用电意识进行不断宣传和推广,通过电力用户的用电范围进行人力资源市场份额的占有,从而能够扩大企业对外的影响力,增加用户对企业的认识程度。③在企业电力营销管理中,还可以通过细致的划分和市场扩大,对市场中的份额占有率进行持续性的占有,从而达到营销和管理的目的。此外,在进行电力企业的电力市场营销管理中,还可以通过对电力市场进行细划分、扩张等形式,增加电力企业与电力资源在市场中的占有率,实现对于电力企业的电力市场营销与管理。此外,企业还应注重对电力产品品牌的宣传。就目前各种传播媒介的发达程度,很容易就将企业的品牌优势推广到社会中。以清洁、高效、快捷等相关的电能优势来进行推广,期间还可以加上国家环保政策和支持程度,尤其是在环境污染日益严重的城区,能够更好地以推广新能源环保产品为由进行产品品牌推广,不断地契合市场机会,通过能源手段来打造企业品牌。

2.2提高企业营销管理水平,创新营销体制

管理电力企业营销管理对于拓展业务,提高企业经济效益起着重要作用。因此,电力企业应不断提高企业的电力营销管理水平,不断完善企业营销机制,建立健全营销管理体制。在进行市场营销中应不断进行市场情况判断,根据不同电力用户的需求来进行针对性的营销对策,电力企业应转变营销观念和形式,从电力营销管理的基层上做起,通过加强并创新基层营销管理理念才能够使企业的电力营销模式足够完善,再加上对现代市场营销管理的结合,就能够有效地提高电能质量,并能够使更优质的电能开发出来,不断完善电力产品。电力市场营销管理体制应是以树立电力企业营销品牌为主要目的,以品牌效应带动创新管理机制,不断地对电力企业市场营销管理水平进行提升,增加社会对本企业的用电率。利用高科技手段对低估电力需求的地区进行平衡,充分利用季节性特点,不断提高电网经济的管理。对于电力企业中出现的营销电价应采取多样性的研究,综合多种电力使用方式,不断提高电网的用电平衡性,以最终能源占有力来推广节能技术,将市场客户需求不断总结,纳入未来电力企业的综合发展战略,减少对电机的投资,提高资本率和收益率。

2.3不断提高企业的优质服务,提升市场满意度

进行电力企业的电力市场营销管理中,还可以通过完善电力企业的供电技术系统,提高电力企业的供电服务水平,以电力优质服务,推进电力企业营销管理水平的提高与经济利益的增长,推动电力企业的发展。进行电力企业的供电服务完善与强化,可以从进行电网结构改善、提高电力企业供电质量,以及提高电力用户用电监测分析和加强对于电力用户的用电信息管理与完善等方面,进行电力企业供电服务质量的提升,从而提升电力企业的电力市场营销管理水平,提升电力企业经济利益。未来的供电企业在服务市场上要赢得并捍卫自己的一席之地,这意味着在多层面上与他人竞争。因此,必须把不断提高优质服务水平作为促进电力的市场营销的自觉行为,并体现在整个生产经营的全过程和各个环节,使每一个部门、每一个员工都为企业的社会形象负责,真正树立全员营销的观念,与客户建立并保持一种共同发展的新型供用电关系。

3结束语

第2篇

随着20世纪初物联网技术概念的产生,RFID技术也得到快速的发展和广泛的应用。RFID是一种非接触式的自动识别技术,它通过无线电信号自动识别目标对象并获取相关数据,识别工作无需与识别对象建立物理连接,可工作于各种油渍、灰层和辐射等恶劣环境。基本的RFID系统由标签、读写器和天线组成。标签是数据的载体,它和读写器之间通过微波天线实现射频信号的空间耦合,根据时序关系实现能量的传递和数据的交换。射频信号的耦合分为两类:电感耦合和电磁反向散射耦合。电感耦合方式适合用于中、低频工作的近距离射频识别系统,电磁反向散射耦合方式适用于高频、微波工作的远距离射频识别系统。RFID技术与条形码识别技术相比具有很多优势,RFID读取数据无需光源,具有穿透性,只要在读写器、阅读器作用范围之内标签数据就可被读取;RFID标签支持数据的反复写入,可动态地更新标签数据;读写器可识别高速运动的物体,可读取数个标签信息。项目利用RFID技术的自动识别和反复读写的特点,全面考虑设备基本信息、功能、位置、状态等设备信息,研究手持终端设备与管理平台的数据传输机制,研究电力仪器设备管理流程,开发适用于电力企业的仪器设备管理平台,实现资产入库、检定、借出、调拨、报废等全寿命周期状态信息的判别和跟踪。

2基于RFID的电力仪器设备管理

平台框架体系如图2所示,基于RFID的电力仪器设备管理平台分为4层结构,分别为采集对象层、终端采集层、数据接口层、数据层和应用层,包括管理主站、手持读写器、发卡器和UHF标签四大部分。采集对象层由贴有RFID标签的各种仪器设备构成。根据电力企业仪器设备多用于电磁环境的特点,标签选用UHF(UltraHighFrequency,超高频)抗金属标签。这种标签具有无源、识别距离远、防金属干扰的特点。数据采集层包括手持读写器和发卡器两大部分,通过手持读写器可执行仪器设备的入库、借出、调拨、检定、维修和报废等业务,完成的数据结果通过数据同步功能传输到数据接口层;发卡器用于标签的制作,将初始化数据写入RFID标签中,建立仪器设备与标签的对应关系。数据接口层负责数据采集层和数据层之间的通讯,一方面将在读取标签信息时,将对应的设备资产信息同步到手持读写器中;另一方面,将手持读写器读取到的标签数据写入到资产数据表中。数据层包括资产数据、基础数据、用户数据和运行数据。其中资产数据包括ERP设备资产信息、自购资产信息以及其他各种仪器设备的资产信息,是整个平台的核心数据。基础数据主要包括组织机构和设备厂家等档案信息,是系统运行的支撑性数据。用户数据保存有整个平台使用用户的信息。运行数据包括审计数据、设备运行过程数据等用户和资产状态变化产生的历史数据,主要用于设备的状态回溯以及系统的数据审计。应用层主要实现数据的统计查询、资产入库、检定、借出、调拨、报废等业务的在线审批。

3RFID电力仪器设备管理流程

仪器设备管理包括资产的登记、入库、借出、调拨、维修、报废、检定、盘点等操作,包含设备从购置投入使用到报废退出使用的全过程。

1)仪器设备登记

各部门在领用设备后填写资产信息表,包括设备名称、厂商、出厂日期、领用人、使用年限等信息,系统将根据资产信息生成资产编码分类;通过发卡器将资产编码分类写入UHF标签中,并通过标签打印机打印标签纸,最后将UHF标签和标签纸贴到对应设备,完成资产登记操作。

2)仪器设备入库

完成资产登记后,使用手持读写器扫描UHF标签,并把设备状态置为“可用”,填写保存地点,并同步到后台数据库,完成资产入库。

3)仪器设备周期检定

仪器设备分为计量仪器设备和非计量仪器设备(即功能性仪器设备)两大类。系统根据设备检定周期,提前以标红的形式提醒到期需检定的计量仪器设备,各使用部门每年须根据需要列出标准仪器设备、计量仪器设备、计量器具的检定计划,并上报审批。经过检定后,计量类仪器设备有“合格(绿色)”、“限用(黄色)”、“停用(红色)”3种状态标识。通过手持读写器设置检定状态。功能性仪器设备有“完好(绿色)”“停用(红色)”2种状态标识。设备管理用通过RFID手持设备设置检定状态。

4)仪器设备修理

对于需修理的仪器设备,通过手持读写器将状态置为“修理”,设备修理完好后,再将状态置为“可用”。

5)仪器设备借用

借出人在系统内填写《仪器借出登记表》,需经借出部门批准。借出后通过手持读写器将状态设置“借出”,归还后将设备状态置为“可用”。仪器设备的借用周期上限为20天,到期不归还应提醒。

6)仪器设备调拨

调出部门列出转移仪器设备清单,并使用手持读写器将设备状态置为“调出”,并在系统中上传《固定资产调拨单》,调入部门利用手持读写器进行入库操作。

7)仪器设备报废

仪器设备满足报废条件,可提出报废申请,填写《资产报废审批表》,其审批通过后,通过手持读写器将资产状态置为“报废”。

8)资产盘点

实现新增盘点任务、更新盘点任务、查看盘点任务详细内容等。使用手持读写器对资产快速和准确清查,将数据终端的数据与数据库中的数据进行核对,对正常或异常的数据做出处理,得出固定资产的实际情况。

4平台关键技术及实现

资产管理平台能够准确高效运转,需要一套完整的RFID编码机制,以保障资产设备和编码的唯一对应和一套数据维护管理机制,以保证资产实物与管理平台数据的一致。

4.1资产编码资产

编码不仅需要考虑资产的固定信息,如编号、属性、类别等,同时需兼顾动态信息的体现,如设备状态、检定状态灯,以方便资产设备状态的跟踪和设备盘点。RFID标签编码中固定信息站7个字节,状态信息占1个字节,共计8个字节。其中设备状态用于跟踪设备全生命周期内的状态变更,包括初始化、可用、借出、维修、检定、报废。检定状态用于标记设备周期送检结果,包括合格、限用、停用、完好。标签信息在资产登记以及设备状态变更时,通过发卡器写入。通过标签打印机将RFID标签打印并贴于每个设备物体上。

4.2数据同步与传输

RFID手持读写器对设备状态进行修改后,需要将设备信息实时同步到数据管理主站中,目前尚没有用于设备数据管理的标准通信机制,因此需要设计一套手持终端与数据管理后台之间的通讯规约以实现实时、高效、准确的数据传输。为此项目采用如下关键技术:一是在手持读写器中部署SQLite嵌入式数据库,在读写器与管理主站无法网络连接的情况下,保证在离线的情况下也可以执行仪器设备的业务操作;二是采用基于业务驱动的数据同步机制,即业务都由管理主站发起,待与手持读写器数据同步完成后,由手持读写器执行业务操作,并返回业务结果。平台数据同步架构分为3层:手持读写器层、数据接口层和管理平台层。手持读写器层采用Android操作系统,支持SQLite嵌入式数据库,可存储设备档案数据、设备资产数据和设备业务数据,数据结构与管理主站的数据结构一致,便于数据同步。数据接口层是数据同步的中间件,一方面与管理主站建立数据库连接,另一方面与手持读写器建立socket连接,可独立部署在客户端,也可作为一个模块部署在管理主站中。管理主站中负责设备档案数据、设备资产数据和设备业务数据的管理,可新增、删除和修改设备信息,也可发起借出、维修、检定、报废等业务流程。手持读写器与管理主站的数据同步流程如下:

1)采用C/S结构,手持读写器作为客户端,数据接口作为服务器端。手持读写器开机后自动与数据接口建立socket连接,发起数据同步请求,数据接口与管理平台建立数据库连接,并将管理主站中的数据同步到本地SQLite数据库中。

2)同步数据成功后,读取设备业务数据,并以业务推送的方式在手持读写器上显示,提醒操作人员。业务人员根据提醒开展资产入库、检定、借出、调拨、报废等业务等操作。由于业务申请在管理平成,领用人、部门、归还日期等操作附加数据不需要在手持读写器上填写,只需填写设备可用、借出、检定等状态数据,简化了操作人员的工作量。

3)业务操作完成后,手持读写器发起业务数据同步请求,数据接口接到同步请求后,打开数据库连接,并将业务数据同步到管理平台中。数据同步成功后,关闭socket会话和数据库连接。

5结语

第3篇

(1)数据库用户的控制和鉴别

用户的控制和鉴别主要通过对外部安全系统的保护控制,对系统进行实名制数据信息识别,保存系统预设的用户基本信息,对系统访问采取信息身份识别技术,保证电力营销数据库系统的安全访问。

(2)数据库数据的存储控制和审核

对访问通过的用户进行数据库监督处理,当用户进行数据库信息读取、存储和删除操作时,系统对用户的身份进行重复检查,经过二次合适,提高用户使用数据库的安全性,保证系统因用户变更造成数据信息被泄露。系统对数据库的操作进行多次的复审,是保证数据库信息的使用合法性,对用户级别进行相关设定,保证信息访问权限的控制,保证对数据库中较为机密的数据进行身份核实,保证电力资源营销文件的保密程度,对用户操作进行时间和信息系统步骤的控制,从而找寻合理的数据操作方法。

(3)数据库的加密保护方法

数据库一般采取密码访问的方式对用户进行基本信息核实,一旦发现有错误的访问的操作过程系统将会采取启动防护保护,但由于基本的密码保护极容易被用户所破解,因此,系统对用户采取无法被检索的自编程序的数据加密方法,保证系统用户的独立唯一性,保证破解的难度,提高安全保护等级。通过视图识别的方法对用户数据进行存储,当系统识别时自动调取数据信息,核对相关数据,保证用户安全。

二、电力营销系统的数据库备份保护

数据库主要是存储相关较为重要的数据信息,当系统安全受到侵害时,无法保证电力系统的正常运转。通过对数据存储设备的备份保护,提高数据信息的存储和保护情况。对于产生灾难性数据丢失问题时,提高电力数据库的数据恢复工作,提高电力系统的安全管理,从而降低我国电力资源的数据丢失,一旦发生数据丢失问题,对数据库的管理系统将自动切换到另外的一个控制管理系统中,保证系统数据库的正常运转,防止业务的中断。

三、电力营销系统的安全问题主要有以下几个方面

(1)电力系统的技术风险性

电力管理营销系统本身就是出于技术的发展阶段,不断的探索和解决问题促进电力系统的发展,但系统的发展需要实际操作的检验,在这个过程中会造成电力系统的不稳定因素产生,导致电力管理系统不能对电力系统的风险级别进行合理的预测。例如某些不法分子通过对电力系统的侵入,对电费资源进行更改或控制,造成电力资源系统的管理问题,造成电力管理的疏漏。

(2)电力系统违规操作或误操作的风险性

电力资源管理系统中往往会有个别人员,不管是电力工作人员还是社会人员,通过对电力技术的熟悉,对电力系统进行风险性的牟利,通过修改电字等方法更改电费,从中谋取电能的利益。电力管理人员和电力操作人员由于工作不认真造成工作上的失误,影响电价的合理统计和控制,造成电费的数据汇总错误。对于人为的这种电能经济费用的风险控制问题,要对数据库进行合理的管理,提高电力系统的监管,降低我国电力系统的相关损失。

(3)电力系统操作问题产生的风险

由于电力数据库工作人员对数据信息进行不合理操作,导致数据信息的盗取和利用造成电力数据信息的泄露,造成电力系统的管理风险。由于黑客等用户的非法入侵造成系统中软、硬件的损坏和丢失,无法对电力系统进行合理化管理。

四、加强我国电力营销的安全管理方法

(1)加强对电力系统管理中各个细致环节的分析

对每一个步骤进行合理实验处理,对调查处理的结果进行实际风险评估,对存在风险安全问题的现象进行技术防范和处理,组织学习对于电力系统管理人员的安全意识培训工作,提高电力营销管理系统的员工的实际技术操作管理水平,对各种可能出现的突发事件准备应急预案,提高实际处理风险问题的能力。

(2)改变电力企业自我安全管理模式

通过对电力营销管理系统的整体控制,保证电费信息数据的实际操作演练,提高抵抗风险性电力问题的能力,建立合理的网络数据库专业团队,对企业电力数据库进行日常性的维护,对应急问题进行合理的解决处理。

五、结论

第4篇

1企业信息管理制度不够健全

我国部分电力企业在信息管理方面缺乏完善和科学的制度,进而给企业造成诸多不必要的损失。尤其是个别企业对信息资料没有严格的管理,进而使资料信息外泄,这就给企业埋下了重大隐患。企业信息管理对企业存亡有决定性作用,而企业没有健全的信息管理制度,则不会达到企业信息管理的目的。

2解决电力企业信息管理问题的对策

2.1提高企业人员的信息管理意识

提高企业领导的信息管理意识是做好电力企业信息管理工作的保障和前提条件,因而,企业的信息管理应该引起企业领导的高度重视。首先,将信息管理工作增设到议事日程中,进而促进信息管理工作的开展;其次,电力企业设立信息管理工作的管理部门和监督部门,以便相关人员及时发现信息管理的不足和解决问题。针对以上两种措施的实施,可以提高企业领导和员工的信息管理意识,也可以促进信息管理工作的顺利开展。

2.2提高企业员工的业务素质

首先,加强对企业信息管理者的业务培训,实现信息管理者对计算机技术和信息管理技术的更多掌握和更好应用;其次,对信息管理者进行定期培训,不仅促进信息管理者及时了解和掌握信息技术发展的新层次、新高度,而且可以提高信息管理者对信息管理工作重要性的认识,进而促使信息管理者的操作更加规范化,减少信息管理工作中存在的安全隐患[3]。

2.3加强企业的信息管理队伍建设

首先,电力企业根据企业的实际情况加强人才培训,可以采取在企业内部培训和与区域内高等院校建立合作关系进行培训两种方式;其次,加强企业间信息技术的交流与合作,利用有效平台实现各个电力企业间的交流,进而使企业间实现发挥知识和资源互补的作用;再次,采取社会招聘的方式,积极引进高技术、高水平的人才;最后,采取校园招聘的方式,选择一批优秀毕业生,并对其进行培训,从而加强电力企业信息管理队伍的建设。

2.4建立和完善信息管理制度

建立和完善信息管理制度是电力企业做好信息管理工作的基础和前提,所以电力企业制定规章制度时,首先要考虑周全,制度制度要涉及到方方面面;其次要依据信息化管理工作的要求;最后结合电力企业自身实际,从而可以促使信息管理制度充分发挥指导的作用[4]。

2.5积极进行网络基础设施建设

网络基础设施建设是电力企业信息化建设的前提条件,所以,电力企业要充分利用有利的条件和资源,争取政府的大力支持,进而加大企业信息化管理的投入成本,从而为电力企业搭建一个良好的信息管理平台,促进电力企业顺利开展信息管理工作。

3结论

第5篇

1.1固定资产的含义及分类

1.1.1含义

《企业会计准则》对固定资产标准作了具体规定,将同时具有下列特征的有形资产,列为固定资产:使用期限超过一个会计年度的房屋及建筑物、机器、机械、运输工具以及与生产经营有关的设备、器具、工具等。为生产商品、提供劳务、出租或经营管理目的而持有的有形资产。固定资产是企业生产经营过程中不可缺少的劳动资料。固定资产价值在企业全部资产中占有相当大的比重,是决定企业素质和效益的基本要素。固定资产管理在企业资产管理中占有十分重要的地位。

1.1.2分类

可按经济用途分类、使用用途分类、所有权分类以及综合分类等。

1.2电力企业固定资产管理特点

电力企业是资金密集型企业,同时属于资产分散型企业。资产使用部门多,使用地点范围大,可以说从市区到郊区,从平地到山坡,遍及辖区的每一个角落;结构分类复杂,覆盖面大,按类别可以分为输电线路、变电设备、配电线路及设备、用电计量设备及通讯设备、自动化设备、工具器具、运输设备、房屋建筑物、土地、福利设施等十几大类;另外电力资产通常数量多,金额大,更新快,管理上就要求及时准确反映这些变化,所有这些都为电网企业的资产管理提出了挑战。综上所述,电力企业固定资产呈现以下特征:一是品种多,二是分布广,三是变化快,四是周期长,五是支出大。

2.电力企业固定资产管理问题分析

2.1固定资产价值管理与实物管理脱节

2.2固定资产投资效益评价开展不深入

2.3固定资产信息化管理水平低

2.4固定资产竣工决算编制不及时

3.改善电力企业固定资产管理的措施

3.1推进固定资产管理理念创新

3.2完善企业资产保值增值考核体系

3.3推进固定资产管理信息化

3.4工程项目引入完全竞争机制

第6篇

⑴营销档案管理缺乏比较统一的标准:营销档案资料涉及面很广,具有信息量大、业务分类多、流程多而复杂、涉及部门多等特点。但资料在整理、收集和归档等过程中缺乏统一的标准,从而易出现档案资料流失严重、资料收集随意性大、查找不方便、整理方法不规范等情况,影响营销档案管理工作的效率和质量。⑵营销档案管理机制不够健全:营销档案管理缺乏比较健全的管理制度,这使得各部门缺乏有效的制度约束,导致档案收集难、收集不齐全、数据不准确等情况频发,大大降低了档案的真实性、准确性和可利用性。例如,由于缺乏有效的监督考核机制和相关的岗位责任制,营销档案收集和归档过程中普遍存在不规范、不及时等现象,部分管理人员存在专业技术知识不高、责任心不足等情况。⑶对营销档案管理工作不够重视:虽然供电企业均建立了运行营销档案信息化管理的系统,并开展了信息化的档案管理建设工作,但对营销档案管理工作的有效性缺乏足够的重视[2]。表现为未建立比较完备的机制,管理理念跟不上形势,不注重提升管理人员的综合素质等。

2.加强电力营销档案管理工作的建议

2.1建立统一的营销档案管理标准

为保证营销档案管理工作的顺利开展,建立统一的营销档案管理标准至关重要。在“大营销”体系下,以往的营销档案管理流程和管理方式有所改变,例如,以往档案资料均分别归档于相应的部门,而现在这些资料均需要集中到一个部门进行统一保存,以提高档案资料管理的统一性。与此同时,这也对档案库的容量提出了更高的要求,且加大了储存的风险性(档案的唯一性,一旦丢失则可能无处可寻)。因此,应制定统一的营销档案管理标准,这对确保档案资料的安全性,提高资源的利用效率有十分重要的意义。营销档案管理人员应时刻秉承高度的责任心,把好档案资料的质量关,对于档案记录填写不规范、不完整等不合格的资料不予接受。同时,在收集营销档案资料时要进行全程进度跟踪,保证档案资料按时按质完成。另外,充分利用营销档案管理信息系统做好档案的归档工作。为防止因业务变更导致类别变化的现象,可设定档案分类标准,并制定统一的编号准则[3]。例如,在排架方面,可按照低压和高压客户进行档案分类,并按时间顺序进行排架保管。对于迁址、新增客户增容、更名过户、移表等业务资料,应及时在原档案中进行补充,而并非替换原文件资料。

2.2健全营销档案管理的制度

健全营销档案管理的制度,能使营销档案管理工作有标准可依、有章可循、有制度可约束,从而促使档案管理工作更加规范化。尤其应制定切实可行的档案管理考核机制和管理责任制,做到分工明确、责任到人,从而提高管理人员的责任意识。同时,为提高档案的安全性,应建立并健全档案安全管理制度,一方面加强库房的安全防护措施,如配备防潮、防火、防盗、防有害生物等设施,对于一些特殊载体的档案(如影像资料),尤其要进行重点保护。而对于涉及商业秘密和知识产权的档案资料,为保证档案的安全和完整性,应健全档案保密机制和严格的查借阅管理机制。要求档案管理人员以及使用人员严格遵守有关规定,做好档案的保密、保管工作。另外,健全档案销毁机制,明确规定对于已经销户的低压客户3年内不能销毁档案,而对于已销户的高压客户则在5年内不能销毁[4],当销户用户档案保存日期到期则应在有关人员的监督下进行销毁。

2.3提高营销档案管理工作的意识

供电企业应认清形势,重新审视营销档案管理工作,提高营销档案管理工作的认识。当前,人们对营销档案管理工作提出了更高的标准和要求,企业应紧跟时代的步伐,更新思想观念,意识到营销档案的重要性,并重视营销档案管理工作。为此,应将营销档案管理工作纳入企业营销工作的重点范围,并安排专人负责抓档案管理工作。供电企业其他中层部门也应予以积极的配合。为提高档案管理人员的综合素质,尤其是责任心和业务技术知识,应重视人员的培训工作。通过培训,使工作人员提高新技术、新设备的应用能力,同时,加深法律、风险防范等方面的意识,全面提高营销档案管理工作的效率和质量。

3.结语

第7篇

我国自改革开放以来,电力工业发展迅速,也取得了很大的成果,极大程度上满足了我国国民经济和社会现代化发展的需求。但是随着我国改革开放的不断推进和世界范围内经济的深入发展,我国的电力工业则也面临着需要与世界经济全球化接轨,融入国际化的潮流之中。为了适应国际这个新的潮流与形势,电力物资管理有必要提高其实效性。众所周知,电力工业属于装备性的工业,电力生产建设的过程需要通过某些设备以及材料来实现,这些物资的数量与质量对电力生产来说是非常重要的,物资不仅对电力产业的安全与稳定造成了影响,整个电力企业的经济效益也与此密不可分。综上所述,电力物资管理的重要性是显而易见的,电力企业要想提高其经济效益,就必须高度重视电力物资管理的工作,拟定可行的管理制度和实施方法,将任务落实到相关责任人上,只有这样才能够达到物资管理最优化,以便提升电力企业的管控能力,促进电力产业的快速发展,实现更长远的目标。

2目前电力物资管理存在的问题

2.1采购流程不规范

现在在有些电力物资管理中,由于采购流程没有统一的规范,因此出现了采购权限交叉混乱的情况。在有些电力企业中,出现采购物资权力随意使用的情况,也就是说一些非管理人也享有采购物资的权力,这样就违背了电力企业的管理制度。除此之外,采购人员对其所采购的物资并没有进行分类工作和及时记录,这使得电力物资管理的数据造成缺失,因而其准确性可靠性也非常有限。如果电力企业照这样的形势发展下去,很容易造成所需物资没有得到,而不需要的物资却又出现积压的的状况。这样浪费的不仅是资金,更是人力资源。造成工程建设超出了预算成本,重要的是这种不良的风气使得许多工作人员都受其影响,这样一来,电力企业的发展是必然会受到制约。

2.2采购价格管理制度不健全

在电力物资管理中,物资采购价格的管理制度没有经过严格的执行和落实。在许多电力企业中,缺乏企业实际情况相符合的物资采购价格的标准体系,因此在采购过程中,就容易发生“乱”的现象,而这些“乱”的现象重要归咎于外部监督与制约的缺失。除此之外,在一些电力企业内部的物资采购中,工作的分工还不是很明确的,经常出现一个采购部门多种职能的情况,采购部门在负责供应商管理的同时,还要负责进行采购,这样就会导致在采购过程中出现漏洞情况,造成物质采购工作受到影响。其次是电力企业在物资管理工作中对供应商的管理制度也不够健全,不仅缺乏相关供应商的信息,也没有为与供应商进行合作而建立一个稳定的平台,这样的信息不全面就导致供应商所提供的物资的质量相对较差。这些都充分说明了物资采购价格的管理制度需要不断获得完善的必要性。

2.3管理体制不完善

在电力物资管理中,不仅存在着管理制度的不完善,而且其现有的管理体制的中也时常有着自相矛盾的地方。尽管许多电力企业都在反复强调,要提高库存的利用率从而减少闲置物资,但是这一措施在实施中却存在着诸多的困难,其首要原因是仓库的容量是有限,这就使得电力物资的仓库管理工作难上加难。也正因为仓库的闲置物资不能得到很好的利用,这样就使企业的物资堆积积少成多。由于一些物资有着硬性的规定,使得物资使用单位宁肯开销再去买新的物资从而达到硬性的规定,也不去用那些闲置物资。相对许多电力企业来说,减少和限制物资与达到资金完成率是相矛盾的,我们可以思考一下,把限制物资合理应用与资金完成率的提高,这两项要同时完成的难度是很大的,必须舍弃一种才能达到另一种,这样的情况就加大了电力企业的闲置物资管理难度,要想避免以上情况的出现,就要求我们在电力资源的实效性上严格把关。

3电力物资管理的实效性的措施

3.1有效管理资产全寿命周期

在电力物资管理中,有效管理资产全寿命周期能够提高其实效性。资产全寿命周期管理的立足点就是提高电力企业的经济效益,它需要做到的是全局兼顾,因此资产的规划、建设、采购和技术改进等都要进行综合考虑。这些问题都是作为全局的基础存在的,应该运用优质的管理理念把资产全寿命周期的成本控制到最低范围。电力物资管理中最核心的内容就是对资产全寿命周期的进行成本的分析和决策工作,最后确立适当的技术标准,建设成本和运行成本也需要进行计划,唯有此种方式才能达到最佳效果,电力运行设备急需一个完整的判别制度,一个完善的制度可以给企业带来很多益处,它能准确判别其电力设备的回收价值和再利用价值,为电力物资管理实效性提供依据,

3.2强化物资仓储管理能力

应制定详细的物资管理制度、物资管理岗位责任责、物资仓储管理流程等。将企业项目所涉及的物资材料详细的列明其中,按照分类录入物资管理软件,进行软件化出入库管理,建立物资软件信息共享平台,在系统中工程管理人员能随时了解物资存放地点、仓储状态、出入库数量、责任人等情况。在进出环节上,保管员应该及时做好相关记录,每天对物资进出、耗用情况与存量进行详细的核对,了解各种物资的实际耗用量与存量。定期组织物资管理人员进行专业培训,提高物资管理水平,强化物资管理人员的服务意识教育。现代的库存管理关注的重点是存货地点、存货内容、货物种类和储存方式以及仓库如何搭配等内容,其根本目标是谋求-通过适量的库存达到合理的供应,使得总成本最低。现代企业运作对库存管理提出了更高的要求,管理者必须保证企业物料的供应和产品的分配像流水线一样顺畅,使库存周转迅速。在电力建设中,由于工程工期紧,为了确保工程进度,保证供应,通常增加库存量,库存量的增大需要消耗大量的人力、物力和财力,这是对企业资金的极大浪费和不能有效节约成本的主要原因,而且还极易造成物资积压,增加了资金占用,使资金周转不畅。逐步推行零库存管理方法。生产企业请供应商在自己方便的位置库存物料,既可确保原材料、零部件等物料的及时供应,又可以大大减少物料库存资金占用。利用这种寄售库存,企业力求把维护库存的费用转移给上游供应商,而仍将保持同样的安全库存,即实际上供应商“拥有”库存。

3.3实施资产全寿命周期管理

资产全寿命周期管理是从资产长期经济效益出发,全面考虑资产的规划、设计、建设、采购、运行、维护、技术改进、报废的全过程。在满足安全、效益、效能的前提下追求资产全寿命周期成本最低的一种管理理念和方法,其核心内容是对资产的全寿命周期成本进行分析并进行决策,通过确立适度的技术标准,统筹规划建设成本和运行维护成本,达到最优的资产全寿命周期管理。同时,必须建立健全电力设备的运行、检修、故障等台账资料,为鉴定退出运行的电力设备是否具有回收再利用价值以及评级定价提供依据。

4结束语

第8篇

通过数据库相关技术的使用,利用通信和计算机网络进行数据的搜集、处理和传输,使得信息的使用更加有效和安全。电力管理信息系统主要包括办公管理、供应链管理、组织管理、生产管理、用电管理、计划管理、决策管理等多个方面,而且还实现了对用户用电计量、算费、收费、账务、查询等服务相关信息的统一规范管理,实现了科学的电力调度。

二、电力管理信息系统的运营维护措施

电力企业对电力管理信息系统进行运营维护时,要采用合适的技术方案对信息传输进行控制,确保系统内的各个设备都处在最佳的工作状态,让整个电力管理信息系统搜集、处理、传递信息的能力最大化。在实际工作中,主要从以下四个方面着手:

(一)异常检测

若要对系统异常进行快速、准确的定位,则必须对系统的架构、流程框图、信息流转流程等细节深植于心,才能在异常发生后第一时间内根据系统数据反馈进行故障的分析。

(二)系统优化

在电力管理信息系统的日常运维中,要善于总结经验,提高自身技术水平,通过对现有系统设备的改造和优化,让电力管理信息系统发挥更加强劲的性能。

(三)故障检查

要加强电力管理信息系统日常检修工作力度,对设备的运行状态、数据反馈等做详细检查、跟踪和分析,对可能发生的故障做提前预防,以便将来故障出现时进行迅速排除。

(四)机房监测

在电力管理信息系统日常维护中,要采用状态检修的方式,利用监测仪对机房各区域的设备、线路连接、传输通道、数据信息进行严密的监测。

三、电力管理信息系统的故障处理

但凡是信息系统,在实际运行期间,总会出现多少不一、轻重不同的系统故障,有的系统故障甚至会导致对系统设备较大的损坏,因此电力企业必须重视系统故障的处理,采用科学的方法避免损失的发生。电力管理信息系统的故障处理可采用以下几种方法:

(一)测试法

测试法是最直接的故障处理方法,其主要是借助万用表、误码仪、光功率计、光时域反射仪等检测仪表对相关指标进行检测,再将检测数据与标准值进行比对,从而将与标准值不一致的指标找出来,达到故障排除的作用。

(二)替换法

替换法是指将故障系统中的不同的元器件,比如线缆、设备、模块、芯片等,用新的替换旧的,以确定所更换元器件是否存在问题的一种方法,此方法适用于故障问题大方向以确定时的故障处理。

(三)内自环法

内自环法是在线路板、支路板、设备等出现故障时常使用的方法,其主要是利用设备的内自环,通过检查系统内部设备进行故障处理的方法。内自环法是在系统故障处理中使用到的比较先进的故障检测方法,设备线路的流通状况是其进行故障处理的关键指标。

四、电力管理信息系统的安全监督机制

构建安全可靠的电力信息系统,离不开对相关的安全监督工作。随着电力管理信息系统的不断发展变化,安全监督工作也从以往传统的单线条式的监督调整为综合监督模式。主要表现为:

(一)为了保障电力管理信息系统的建设工程的顺利开展,电力企业内部通常都需要建立自身的安全监督部门,该部门负责对相关规章制度的制定,并在电力管理信息系统的建设和日常管理中引入监督相关程序,通过有效的考核、激励机制进行电力企业的人力资源管理,增强电力企业的市场竞争力。

(二)除了电力企业内部的监督外,政府也通过制定法律法规的方式对电力管理信息系统的建设和维护进行规范和监督,确保企业严格按照法律法规运行电力管理信息系统,并且从法律的高度约束从业人员的行为,使其正确地使用和操作电力管理信息系统。

(三),通过为广大群众提供沟通和维护自身权益的渠道,充分发挥群众的力量对电力管理工作进行监督,帮助企业、政府发现实际中被忽略的问题。

五、总结

第9篇

经过长期的经验积累,现阶段的供电企业电力催费逐渐开始实行柔性催费方式,抄表人员采用了短信、电话、邮箱和现场等多种方式催费。在电费账目确定后,针对不同的缴费用户,可及时通过短信、电话和现场等方式告知用户以下内容:用电量、电费金额、缴费截止日期和逾期后果等;在电费收缴到账后,可第一时间进行销账处理,并对逾期缴费用户讲解逾期缴费产生的滞纳金等相关内容,必要时会采取现场沟通。采用柔性催费的方式,有效提升了供电企业的服务质量,有利于促进用户与供电企业之间的和谐关系。

1.1计件绩效管理的实践操作

为了保证计件绩效管理发挥自身的作用,应提高抄表催费工作的时效性,同时,为了保证工作人员能接受这一绩效管理模式,应对抄表催费工作进行科学分类。基于多年的抄表催费工作经验,加上对相关基础数据的分析,可将抄表工作分为普通住宅区域、城郊区域、城乡结合部和其他四个档次,并设定相应的抄表难易系数和计算绩效电能表。如果将员工实际抄表电能数量记为Bi,将抄表难易系数记为Li,则可将员工绩效电能表表示为Li•Bi.应制订完善的绩效考核体系,并将关键绩效指标、抄表催费电能量和抄表质量等作为计件绩效考核的关键内容,以提高绩效管理的效果。

1.2计件绩效管理模式中的注意事项

在实行计件绩效管理模式的过程中,需要做好以下2个方面的工作:①一些电力用电企业负责人的流动性较大,且电力用户的联系方式等也经常变化。因此,为了保证抄表催费工作能有效落实,需要负责用户所在区域的抄表员及时获取新的用户联系方式,从而为用户系统维护、电费催缴等工作提供便利。如果因工程施工或电力维修而需要停电,则抄表员应提前通知其所负责的区域,从而使电力用户可做好相应的准备。②对于供电企业的抄表人员,除了要做好抄表催费等基础工作外,还需要定期检查用户侧的无功补偿装置,判断其是否满足系统的运行标准。这是因为用户侧无功补偿装置的功率因子对用户用电成本有直接影响。此外,抄表人员需要对抄表数据进行有效复核,保证相关数据信息的准确性和真实性。在复核过程中,抄表员需要对用户的有功电量与无功电量进行对比。如果发现异常情况,则需要及时联系有关部门,进一步检查用户的无功补偿装置,找出问题原因,从而确保无功补偿装置的功率因子满足相关标准。

1.3应用计件绩效管理的优势

应用计件绩效管理的优势主要有以下4点:①抄表催费工作人员的工资将与工作贡献挂钩,且能定量评价工作人员,有效提高了员工的工作积极性和主动性。同时,在抄表电能量增加的同时,电力用户的满意度也在逐渐提高。在供电企业电力用户逐渐增长的同时,每一个工作人员的绩效也会随之增加,从而减少了企业人员的流失,节约了抄表催费的成本。②实现了抄表催费等基础工作的定量评价,提高了工作质量,增强了企业内部的竞争力,调动了抄表催费工作人员的工作热情,为供电企业实行关键性指标评价体系创造了有利条件,为提高供电企业服务质量奠定了坚实基础。③可对抄表催费工作人员的工作实行量化评价,为员工评优、职位晋升等提供宝贵依据。同时,这种绩效管理模式保证了员工考核的公平性,更容易被广大工作人员接受,消除了因考核不公平而引起员工与企业之间的矛盾,有利于增强企业的凝聚力。④在抄表催费工作中应用计件绩效管理模式,充分体现了竞争理念。在计件绩效管理中,企业建立了明确的绩效奖罚措施,并将其作为奖罚的主要依据,对员工进行奖罚处理。通过采用这种绩效管理方式,供电企业的效益得到了保障,员工也获得了公平竞争的机会。

2结束语