时间：2023-09-27 09:37:21
导语：在畜牧行业发展的撰写旅程中，学习并吸收他人佳作的精髓是一条宝贵的路径，好期刊汇集了九篇优秀范文，愿这些内容能够启发您的创作灵感，引领您探索更多的创作可能。
畜牧业作为农业经济的一个重要组成部分，发展外向型农业就必须同时发展外向型畜牧业。根据温州实际，本文就如何发展外向型畜牧业作些初步探讨。
1.发展外向型畜牧业环境条件分析
温州地处浙江东南部，气候温和，雨量充沛，适合各种畜禽的生长发育，具有发展畜牧业优越的自然条件。近年来随着农村改革的不断深入，农村资源逐步开发利用，我市以畜产品为原料的工业企业共有3758家，乳制品皮革制品等产品畅销英、法、新加坡、香港等几十个国家和地区，在国际上享有崇高声誉。我市外向型经济虽然有一定基础，但远远不能满足对外开放形势发展的要求，存在的主要问题:一是思想观念有待进一步更新，我们只注重短期经济效益，缺乏开拓国际市场的勇气，对发展外向型经济怕亏本、怕有风险，还存在经验不足、信息不足等实际问题。二是出口产业结构、产品结构不合理，重轻工、轻农付产品，在农付产品出口中忽视了畜牧业的出口创汇。三是外贸出口的加工设备陈旧、工艺落后、素质不高，适应不了发展外向型畜牧业经济的需要，畜产品缺乏竞争力。鉴于上述情况，今后发展外向型畜牧经济的指导思想应是:以建设和开发本地资源、加快出口基地建设为基础，以深加工、精加工为手段，大力发展出口创汇的拳头产品，通过积累资金、引进外资、引进国外先进技术，实现“两头在外”大进大出跻身于国际经济大循环。
2.进行分类指导，实行区域化、专业化和基地化
发展外向型畜牧业要从实际出发，走多层次、多渠道发展道路，根据不同自然资源，进行合理布局，分类指导。
2.1西北部山区:以发展牛、羊、兔为主，包括文、泰、永等县的全部或大部和苍、平、瑞、匝、乐等小部份地区共216乡6个镇。这些地区要有计划地引进优良牧草，改良草山，提高载畜量;要引进优良畜种进行改良，逐步建成名符其实的牛、羊、免商品基地。
2.2中部丘陵山地:发展猪、禽、兔区。包括乐、匝、永、市郊、瑞、平、苍等七县的中部地区，计107个乡、4个镇，在巩固平、瑞、欧、鹿母猪基地基础上，扩大规模经营，有计划地引进良种公猪，开展二元三元经济杂交，提高瘦肉率，力争建成一批供港活猪基地，同时大力发展家禽业和长毛兔、肉用兔为中心的小家畜商品基地。
2.3东南沿海平原:发展猪、奶牛、禽区、包括市郊、欧、乐、永、瑞、平、苍等七个县(区市)靠近东南沿海和三江流域的部分地区计134个乡，17个镇，重点为稳定生猪生产数量，尽快提高质量，大力发展奶牛和家禽业，进一步巩固奶牛、家禽商品猪基地，保证城镇居民肉食和出口创汇的需要。
2.4东南沿海岛屿区:包括洞、瑞、平等三个县在海面上的200多个岛屿群，重点发展经济动物，在大力发展水貂、貉等皮毛动物外，积极发展养猪、羊、禽生产，此外充分利用海产品及下脚料加工，以弥补平原地区发展猪禽业的蛋白质饲料。
3.发展外向型畜牧业的主要内容
3.1以国际市场为导向，大力开展羽绒生产，加速羽绒制品创汇能力，为了有效地提高羽绒的品质和产量，大力推广活拔鹅、鸭毛绒的技术，我们设想，用三、五年时间，全市推广活拔羽绒鹅、鸭10万只或更多一些是完全可能的，这样年产值可达800万元，创汇350万元。所以抓紧开发水禽活拔羽绒这一项目迫在眉捷。
3.2狠抓山羊板皮基地建设。我市发展山羊的有利条件很多，文成、泰顺、永加三县历来是全省有名的山羊板皮基地，其次是草山草坡资源丰富，可利用的草山约有300余万亩;第三是文成、永加、泰顺的山羊个体较大，种质较好，通过选育、改良有可能成为我省的山羊新品种。《九五》期间，我市规划发展山羊20万头，年收购山羊板皮10万余张，加工成初级制品，可创汇250余万元，通过深加工、精加工，，其创汇率还可成倍增加。
3.3建立水貂、貉等经济动物繁殊基地，发展裘皮业。我市气候温和，年平均气温17.9℃，光照强度长，适合水貂生长发育，所生产的貂皮毛绒短、平、齐，板皮轻柔、价格比外地高10%左右，是全省主要貂皮生产基地，洞头县是我市水貂生产主要基地，其次是市郊、永加、平阳县也有饲养。洞头县自1972年发展水貂业以来，共售貂皮2.7万张，创值达189万元。1987年饲养种水貂3400头，至1990年已达到9000头，这样可取皮1.5万张，每年创汇达40万元。
3.4大力发展珍禽业。珍禽已成为一项新兴饲养业。但货源奇缺，所以，发展珍禽业，是一项很有发展前途的养殖业，目前我市在龙湾区已办了七彩山鸡珍禽场，苍南龙湾龙镇办了肉鸽场，我们建议列入市出口创汇“星火计划”，制定优惠政策，调动珍禽场的饲养积极性。
3.5奶牛是我市传统的创汇项目，要下大力气努力发展。当前，温州市奶牛饲养业，由于受到各种因素的影响，奶牛的饲养量和奶产量都在下降，我们认为解决奶牛发展间题有以下几方面:一是奶牛基地应逐步由平原向半山区转移;二是组织各级奶牛协会，加强对奶牛户领导，同时代表奶牛户利益与奶厂协商提出合理的鲜奶价格政策;三是加强管理，不断改良和更新品种，提高奶产量;四是制订优惠政策，为养奶牛户提供贴息贷款;五是提倡各乳品厂的横向联系，在条件成熟时成立牛奶公司，克服乳品厂之间互不协调现象。
4.采取一些行之有效的配套措施。
4.1建立一个产、供、销一条龙，贸工牡一体化的服务总公司。任务是负责协调部门的关系;疏通上下左右流通渠道;传递商品、外贸出口信息;制订外贸出口计划;落实基地建设任务;组织种苗、物资供应和做好产前、产中、产后服务等工作。把有关部门如轻工、粮食、农牧、商业、土畜产、供销等单位组织在服务总公司周围，实行统一部署，统一指挥，统一计划，统一行动，切实把我市外向型畜牧业经济抓好。
4.2建立完整的饲料生产、加工、利用服务体系。①种植饲料:我市的饲料70%左右依赖于外地大调大运，今后要自力更生解决饲料，就应立足于“种”。利用冬闲田大种牧草。②加工饲料(配、混合饲料)。今后，凡是外向型畜牧业的基地县、区、乡(镇)都应兴建或扩建全价饲料加工厂，实行科学配方、科学饲养。③我市可以利用的300多万亩草山草坡基本上没有开发利用，今后可以先抓点、搞示范、成功一片搞一片。
4.3要在“种”字上下功夫。根据温州实际，首先要建好市家禽祖代良种繁育场，各县建立父母代种禽场，乡、村兴办商品场，建立完整的四级良种繁育体系;奶牛、菜牛的良种繁育基地，可以在现有家畜良种推广站的基础上，逐步配套完善;市农科所的种猪场要认真繁育四大瘦肉型良种猪，以适应市场的需要。各级良种繁育基地的种畜、禽场都要定期更新换代，不断选育和引进生长速度快，料肉、料质比高、种性强的新品种。
4.4努力提高科学养畜水平，提高经济效益。各级农技推广部门可以不定期举办技术讲座，专题讨论会、咨询服务、现场会或印刷简明扼要的小册子、技术资料等形式提高饲养户的科学技术水平;市级必须创办一所畜牧兽医技术学校，培训乡来乡去，村来村去的初级畜牧兽医员。县(市、区)可以根据生产需要举办定期或不定期的培训班。
4.5认真搞好防疫卫生体系建设。加强基地县(市)兽医防疫体系建设，认真贯彻“以防为主”的方针，重点抓好疫情监测提高检测手段，建立健全疫情报告制度。
【关键词】畜牧兽医 卫生 安全
一、畜牧兽医卫生方面存在的主要问题
1.当前畜牧兽医卫生状况极为恶劣，污染十分严重，极易造成疫情传播。尽管我国畜牧业在规模化、集约化程度上比以前有了较大的提高，但大部分饲养场主抱有临时观念，对固定资产和生产发展未做长远的规划和投资，特别是在治污等基础设施建设上几乎没有任何投资，粪便只是简单的堆积处理，大部分畜禽粪污未经任何处理直接排入河流或地下。在有些养殖场附近，臭气熏鼻，夏季更是苍蝇漫天飞，卫生状况极为不堪。甚至一些养殖户将病死畜禽买掉或者吃掉，不但极易造成疫情传播，还危害自身和他人的身体健康。
由于我国的畜禽屠宰和畜禽产品加工行业还不够发达，大部分小型畜禽屠宰场和畜禽产品加工厂的治污设施达不到要求，即便一些大型畜禽屠宰场和畜禽产品加工厂，按照要求建立了污水处理等设施，但由于利益的驱动，也很少利用，所产生的污水直接流入附近河流或地下，不但造成严重污染，还潜伏着重大动物疫病传播的危险。
由于我国畜禽养殖场多集中在农村，加之饲料兽药行业和动物诊疗市场的竞争，饲料兽药经营场所和动物诊疗场所逐渐由乡镇向村庄迁移。大部分经营饲料兽药的库房和动物诊疗场所都是由老房子临时改造而成，不符合饲料兽药贮存和动物诊疗要求，甚至一些动物诊疗场所大多没有污水、污物、病死动物无害化处理设施。即便经兽医卫生监督机构责令改正后，也只是稍加改造，过一股，时间又恢复原样。
2.一部分畜牧兽医行业从业人员，不能提供医院出具的身体健康证明，也就不能排除其患有人畜共患病的可能，因而潜存着疫情发生传播的危险因素。其中，饲料兽药场、大型畜禽屠宰场及畜禽产品加工场的操作人员大都有医院出具的身体健康证明：而小型手工屠宰场和农贸交易市场上经营畜禽产品的人员，绝大多数不能提供医院出具的身体健康证明。因此，即使是经过检疫的健康无疫的畜禽产品，经过流通到达消费者手中，不但保证不了畜禽产品的安全，还极有可能造成人畜共患病的发生传播。
3.市民认为现杀活禽新鲜、安全，愿意购买、食用农贸交易市场上现杀活禽的消费意识，为农贸交易市场现杀活禽提供了市场。事实上，农贸交易市场上现杀的活禽大都没有经过动物检疫部门的检疫，并不安全。而且，农贸交易市场是人群集中的场所，现场宰杀活禽，致使羽毛乱飞，污水横流，极易造成疫情的传播、蔓延。
4.改善畜牧兽医卫生状况的治污等基础设施建设滞后。相关政府部门不重视，拿不出资金来建设;畜禽屠宰场及畜禽产品加工厂等企业单位，由于利益的驱动，在政府相关部门监督不力的情况下，根本就不会拿出资金来建设治污等基础设施：养殖者面对建设治污等设施所需的资金，只能望而却步。
政府相关部分领导急功近利，盲目建设养殖场，过度追求畜禽养殖数量的增加，不关注畜牧兽医卫生状况的改善，并致使有关部门没有起到应有的监督作用。养殖户受小农经济和传统思维的影响，抱有临时观念，对生产发展未做长远的计划，在生产过程中也不主动进行养殖场畜牧兽医卫生条件的提高。
二、对策和建议
1.各级畜牧兽医行政管理部门要通过多种方式大力宣传《动物防疫法》、《动物防疫条件审核管理办法》等相关的法律法规，提高政府相关部门、企业老板、动物产品经营者以及畜禽饲养者等人员对畜牧兽医卫生的认识。加强对畜牧兽医行业从业人员的培训教育，主要包括动物饲养场、种公畜站和胚胎生产场所、孵化厂、屠宰场（厂、点）、肉类联合加工厂、动物储运、中转、交易场所、动物产品经营储藏场所、原毛、生皮、骨、角加工场所、各类动物隔离饲养场、动物诊疗场所、动物源性致病微生物保存使用等场所的负责人。要求其认真学习《动物防疫法》等相关法律，并遵守规定。
2.政府相关部门在科普知识宣传中，要加重畜禽产品科学消费方式的宣传分量，彻底改变市民现杀畜禽新鲜、安全、无疫病的错误消费意识，令其充分认识到在农贸交易市场上现杀畜禽带来的潜在危害。
3.各级政府要根据本地区的特点和现代化畜牧业发展的要求，统一规划出适合的土地，大力兴建畜牧养殖小区，并确保畜牧兽医专家全程参与畜牧养殖小区及规模化养殖场的规划、选址、建舍等全过程。同时，畜牧兽医行政管理部门要加强对畜牧养殖小区的统一管理，切实提高畜禽饲养管理水平，有效预防疫病，为改善畜牧兽医卫生状况和生产健康无疫的畜禽奠定坚实的基础。
4.各级政府要尽快研究出台相应政策，逐步取缔小型手工定点屠宰场，建立大型机械化畜禽屠宰加工场，并禁止在农贸交易市场屠杀活禽。
关键词现代畜牧业;产业化;必要性;存在问题;发展对策;新疆维吾尔自治区
1新疆现代畜牧业产业化的必要性
从畜牧业自身发展需要的角度来看，当前，畜牧业产业化已日益成为畜牧业经济中最具活力的因素，对畜牧业科学发展发挥着与日俱增的作用。在畜牧业规模化、专业化、区域化和社会化的基础上，进一步以工业化、产业化的思路指导畜牧业科学发展，重点突破规模养殖、加工储运、市场营销，以利益互补的形式将畜产品的产前、产中、产后连接起来，建立贸工农一体化的经济运行机制，提高畜牧产业整体素质，进而实现畜牧业的现代化[1]。
从规避自然风险和市场风险角度来看，近年来，新疆畜牧业规模化推进迅速，但总体来看还是以小规模户和散养户的分散经营为主，养殖户在走向市场的过程中面临自然和市场的双重风险。推进畜牧业产业化能有效克服养殖户的小经营与大市场之间的矛盾，帮助养殖户规避自然风险和市场风险。
从促进农户持续增收角度来看，虽然现阶段养殖比较效益维持在较高水平，但从长远看畜牧业比较效益较其他非农产业仍显偏低。推进畜牧业产业化，将一、二、三产业融为一体，通过规模经营和多层次深加工使畜产品实现重复增值，通过企业与农户之间形成“利益共享、风险均担”的经济利益分配机制，在一体化经营体系内部进行利益互补，农户除了可以获得养殖业的收入外，还可以分享加工业和服务业的部分利润，从而提高畜牧业的比较效益，增加农民收入。
从吸纳农村剩余劳动力角度看，新疆将有相当长的时期畜牧业仍将是吸纳农村剩余劳动力的主要场所。从推进畜牧业产业化，不断加强畜牧业的深度和广度开发，随着生产、加工、运输、仓储、销售等环节逐步配套，生产能力的扩大和生产领域的不断扩展必将吸纳更多的农村剩余劳动力，有利于农村劳动力的分流和就地转化。
2新疆畜牧业产业化进程中存在的问题
2.1龙头企业规模不够强大，带动能力弱
目前，大部分龙头企业经营规模小，经济实力弱，辐射面狭窄，带动能力不强，缺乏抵御市场风险和自然风险的能力。有的地方龙头企业重复建设，畜产品区域布局不合理，基地生产缺乏规模，资源优势发挥不够。有的地区由于信息滞后，没有结合自身实际，在确立主导产业中存在趋同性，缺乏特色，不能发挥产业结构调整中的主导作用。
2.2产业化内部利益分配机制不完善
一是企业与农民签订的经济合同不规范，一些企业往往凭借自身的经济优势在签订合同时故意损害农牧民利益，使所订立的合同条款尽量有利于企业[2]。二是利益主体双方不守信誉，当产品市场价高、产品畅销时，农牧民往往违背合同，不愿将产品卖给企业，导致企业停工待料;而市场价低，产品滞销时，农民愿意把原料都卖给企业，但企业又不愿意按原定合同收购，有时即使愿意收购也经常压级压价，导致农牧民利益严重受损。
2.3产业化发展层次较低，科技含量不高
目前，新疆畜牧业产业化龙头企业生产加工占较大比重，市场开拓不足。从生产加工内部来看，由于注重短期效益，简单的产品分拣、包装等占较大比重，畜产品的深加工和产业链延伸方面不足。
2.4资金支持不力
金融支持是产业化发展的主要资本来源。当前产业化金融支持的力度比较低，究其原因:一是畜产品加工业自身的弱质性和脆弱性。弱质性表现为畜产品需求弹性较低，加之产品深加工力度不够，市场抗风险能力较弱;脆弱性表现为畜牧业基础设施建设落后，科技含量低，容易受到自然灾害等因素的影响。因此，商业银行出于利益和资金安全角度考虑，金融机构要求财产抵押贷款，而种养产品无法抵押。
3加快新疆畜牧业产业化进程的对策
3.1抓难点，解决融资难题
一是畜牧业相关政府部门和从业人士要充分认识现代畜牧业的本质特征，高度重视畜牧业产业化进程中的融资难问题。新疆要发展现代畜牧业，必须保持足够的投资强度和高效的投融资机制来保障。二是鼓励社会各界投资畜牧业，构建高效灵活的畜牧产业融资机制。建议改革农村集体土地使用权制度，允许在农民自愿、集体认可、基层政府备案登记、切实保障农民基本生活条件的情况下规范流转，为城镇非农民组织和个人投资畜牧业提权保障，同时颁发集体土地使用权基础上的房屋所有权证，允许进行抵押、质押、担保融资。鼓励农民成立服务于畜牧生产和流通领域的互助合作金融组织，鼓励大中型农牧企业设立为畜牧业服务的担保公司，为养殖场解决流动资金问题。鼓励城镇零售企业集团公司与农村养殖场进行订单畜产品供应合作，既可以解决养殖户一部分流动资金问题，也为其生产的畜产品提供稳定销路[3-4]。三是鼓励畜牧企业联合、兼并，做大做强，创造更好的融资条件。要打破地方保护，利用税费优惠政策鼓励不同地域的畜牧企业合作，倡导公开、公平竞争，促成一批具有不同优势的畜牧企业迅速发展，并成为不同地区的具有不同核心竞争优势的龙头企业，通过这些龙头的示范带头作用，形成各具特色的不同畜牧产业地域集聚，为畜牧企业融资提供良好氛围。
3.2抓重点，积极培育龙头企业
一是突出发展重点区域。做大做强奶业产业带，以天山北坡、伊犁河谷、塔额平原、焉耆盆地为主，在天上北坡经济带加快奶业发展，率先实现奶业产业化经营。加快牛羊肉产业带发展，以伊犁河、额尔齐斯河流域、南北疆铁路沿线阿勒泰地区、巴里坤一带为主，建优质牛羊肉生产和加工基地。做强细毛羊产业带，以伊犁州直、博尔塔拉州、昌吉州、巴音郭楞州和塔城、阿克苏地区为主，建成全国最大的细羊毛生产基地。二是积极培育重点龙头企业。发展畜牧产业化，龙头企业是关键，要充分发挥龙头企业在开拓市场、技术创新、引导和组织基地生产与农户经营等方面的作用。将现有的龙头企业如瑞源乳液、泰昆、新蓉皮革等企业扶强扶壮，增强其开拓创新，抵御市场风险、自然风险的能力，力争成为省级重点龙头业。规范发展一批龙头企业，如长河、华凌、西域等要引导其在带动农户、开拓市场上下功夫，成为畜牧经济发展的龙头和骨干。在支持天康、八口香等畜产品加工企业加快发展的基础上，鼓励支持农民合作兴办畜产品加工企业，支持其他企业向畜产品加工领域延伸，成为畜牧龙头企业。引进龙头企业，利用新疆自然资源，引进几个畜牧加工龙头企业，带动新疆畜牧业的发展。
3.3重规划，狠抓基地建设
畜禽生产基地是龙头企业的依托，也是整个产业链中的重要环节，而围绕主导产业，合理布局、突出特色，统一规划，推进标准化生产取得显著进展，必须注重产业规划，因地制宜，确定一系列的畜禽发展产业带，做大做精畜禽基地，成为龙头企业第一车间，并能长期稳定市场供给量，最大限度保持市场占有率。如以香巴拉、小巴朗、开司巴朗等品牌优势为龙头，培育牛羊肉产业基地，并通过深加工开发系列产品，打出品牌拓展市场;以新疆麦趣尔乳业有限责任公司、西域春乳业有限责任公司、新疆盖瑞乳业有限公司为龙头培育奶业产业基地。除建设完善10处为其配套的鲜奶收购站外，进一步制订优惠政策，加快麦趣尔、西域春、盖瑞等奶牛养殖基地建设，带动场、户扩大奶牛养殖规模。
3.4重引导，壮大专业合作社
发展畜牧产业化经营必须要提高农民进入市场的组织化程度，要引导畜牧龙头企业与畜牧专业合作社建立紧密联系，使畜牧专业合作社成为养殖农民利益的代言人，建立起利益共享、风险共担的利益分配机制。引导培育、规范运作现有的专业合作组织成为名副其实的中介组织，帮助龙头企业和农户实现真正对接，完善利益联结机制，形成稳定共同体，担负起畜牧产业化经营的基础重任。
3.5强服务，为畜牧业发展护航
各级党委政府要按照新疆工作座谈会要求为畜牧产业化经营搭建融资平台，建立“政府扶持、多方参与、市场运作”的农村信贷担保机制;健全政策性农业保险制度，加快建立畜牧产业化再保险和巨灾风险分散机制;畜牧部门要继续强化技术培训和指导，大力推广新品种、新技术、市场需求信息，推行畜禽标准化生产，帮助降低生产成本。引导畜牧龙头企业搞好畜产品加工，延伸产业链，提高畜牧产业化进程，增强市场竞争力。
4参考文献
[1] 阿迪力·吾甫尔.立足优势强力推进加快畜牧业产业化进程[C]∥现代畜牧业与新疆发展，2008.
[2] 史韶武.我区畜牧业产业化经营现状及发展对策[C]∥现代畜牧业与新疆发展，2008.
相对欧洲木窗30%左右的门窗市场份额和近百年的历史，我国还处于起步阶段。市场占有率不及1%，加工工艺以及行业标准尚待完善，技术人员和技工极具匮乏，这些因素也造成了目前木窗市场良莠不齐，产品质量天壤之别的现象，由于消费者对木窗产品相对陌生，甚至有的厂家采用低价竞争，进而偷工减料，如降低集成材进货等级，表面处理用油性油漆替代水性油漆，加工工艺进行不合理的简化，进而导致在实际使用中密闭性和耐候性达不到标准，使整个木窗行业遭受怀疑。
当然相比而言，大多数企业，特别是一些大型木窗企业，如浙江瑞明、北京美驰、哈尔滨森鹰等，还是能够从战略角度考量，从企业的长期发展出发，扎实地做好基础工作，逐步完善产品工艺，提高产品质量，不断扩大企业规模，重视售后服务，提高企业竞争实力，对促进整个木窗行业的良性发展发挥重要作用。
国家行业协会也对木窗产业给予了相当关注，对于规范行业发展起到重要作用，目前中国建筑金属结构协会的铝门窗委员会已经制定了铝木复合门窗的产品标准，钢木门窗委员会制定了纯木门窗的产品标准，在此基础上，如果能吸收消化欧美国家的产品工艺规范，结合我国实际使用环境和地区特点，制定出产品工艺标准，对木窗加工环节的原材料选购、制作流程、运输、以及安装、售后等各个环节加以引导和规范，对木窗行业的快速健康发展将会起到无可估量的决定作用。
关键词：专业目录；专业设置；结构调整；宏观调控
2004年10月26日，教育部首次颁发了《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录(试行)》(教高[2004]3号)(以下简称《目录》)、《普通高等学校高职高专教育专业设置管理原则意见》(教高[2004]4号)(以下简称《意见》)，并将配套印发《普通高等学校高职高专教育专业简介》(以下简称《简介》)。《目录》的制定和颁布是关系我国高职高专教育改革与发展的一项带有全局性的重要举措，对于改革人才培养模式，提高人才培养质量，增加高职高专教育毕业生的适应性等方面都有十分重要的意义。如何用好《目录》，是当前广大从事高职高专教育的教师、管理人员普遍关注的问题。
一、《目录》有利于高职专业设置与结构调整、主管部门进行宏观调控
(一)强化了与产业、行业、职业的对应关系
高职教育是直接为社会经济建设一线培养应用性专门人才的教育。高职专业结构调整的目标，就是使高职专业结构与本地区的产业结构和经济发展格局相匹配，使高职教育所培养的人才，在数量、质量，特别是专业类型及知识结构等方面最大化地满足社会经济发展的需求。《目录》突破了本科按学科体系分类的方式，以产业、行业、职业岗位群或技术领域为主要依据，兼顾学科性质，对高职高专的专业大类、专业类进行了划分，使《目录》的专业大类、专业类结构对应于我国的产业结构和经济格局，并从名称到专业内涵强化了高职教育的专业与行业企业的对应关系，突出了高职教育的服务属性，为高职专业结构调整提供了清晰明了的技术路线。《目录》的颁布有利于贯彻落实七部委《关于进一步加强职业教育工作的若干意见》，引导高职院校正确定位及推动专业改革。
(二)提高了信息化程度与宏观调控功能
专业结构调整能否实现优化，一个重要的条件就是能否实时地得到真实准确的市场信息。由于全国高职专业名称的不规范和缺少统一的专业代码，以往人才市场对高职人才类型的信息统计难以进行，即使有专业分类数据，也往往给人一个模糊的概念。这样的信息对于指导毕业生就业、高职专业结构调整还有相当的差距。《目录》的颁布帮助解决了信息统计分类的问题，它具有三个显著特点：一是《目录》按专业大类、专业类、专业三级分类，将原来全国1500多种高职专业归并为532种，并进入系统化管理；二是专业名称与产业、行业、职业岗位群和技术领域有明显的对应关系；三是《目录》编有两套专业代码，第一套代码体现了高职专业按产业、行业分类的特点，第二套代码解决了与本科专业的衔接对应关系，两套代码均按国家专业编码标准编码，纳入全国统一信息库进行管理。《目录》的这三个特点，体现了信息统计的特征，为高职专业人才统计和专业结构调整奠定了基础，为主管部门对整体专业结构和人才类型、数量进行宏观调控提供了可靠的依据。
(三)突出了服务宗旨和就业导向作用
《目录》是在教育部、交通部、建设部、水利部、公安部、司法部等6个部委相关部门协作下制定的。《目录》研制过程中，曾通过网上公布、电子邮件、专题会议、电话和书信联络等方式，多次在全国范围内征求意见，得到了各省市教育厅、国家相关行业部委、设置高职的院校的大力支持和积极参与，使《目录》更多地体现了服务的宗旨。为了适应市场和高职教育的特点，《意见》规定：对连续3年达不到本省平均就业率的高职高专专业，应通过调节招生计划等方式减少或限制招生；可依据本省产业结构和人才市场特点设置《目录》外专业和制定本省的高职专业设置管理的《补充规定》或《实施细则》；每两年对《目录》进行一次更新。这些措施有效地提高了《目录》对市场的适应性，突出了专业设置与专业结构调整工作对就业的导向作用。
二、《目录》有利于高职院校行使办学自主权，确立特色办学
(一)指导、帮助高职院校提高自主办学能力
将《目录》定位为“指导性”，反映了指导、帮助高职院校行使办学自主权的一个总体思路。《目录》以产业、行业、职业岗位群为主要依据对高职专业进行分类，理顺了高职专业与产业、行业、职业岗位群的对应关系，起到对专业建设的指导作用；《简介》突出了高职教育的特点，明确提出了“专业核心能力”、“就业面向”和“可考取的职业技术资格证书”等内容，指导、帮助高职专业的建设和推动“双证书”教育的发展；《目录》采用规范化的专业代码，为教育统计和人才预测等工作提供了方便，为学校的专业设置和结构调整提供了依据。同时，教育部又根据《目录》中 19个专业大类的划分，成立了19个高职高专教育的教学指导委员会，对高职教育的专业和课程建设进行进一步的指导，帮助提升高职院校自主办学的能力。
(二)鼓励高职院校正确行使办学自主权
《意见》中明确指出，国家对高职教育专业的管理遵循“专业大类原则不变，专业类相对稳定，专业适当放开”的原则对《目录》进行管理。省级教育行政部门可依据本地区高校的办学条件、办学质量和办学效益等实际情况，核定学校高职教育专业大类和专业类范围。学校可在核定的专业类中自主设置和调整目录内专业，也可依据专业目录中的专业名称以“()”形式标出专业方向或本校该专业内涵的特色。同一名称的专业，各地区各院校可以有不同的侧重与特点，设置有本校特色的课程和实习实训内容。《意见》给高职院校自主办学留出了充足的空间，倡导学校进行自主办学。
三、有利于建设公共平台，实现资源共享
(一)建立公共课程平台，提供优质课程和教学内容
建立通用素质和能力培养的课程平台，在一定程度上实现教学内容和课程体系的相对稳定，进而提高高职高专教育教学质量是十分必要的。《目录》中按专业大类、专业类、专业划分层次结构，将对应相近职业岗位(群)或职业的专业归类在一起，为公共课程设置提供了方便。根据该模式的特点，建设相同或相近专业所需求的公共素质课程、技术基础课程公共平台，建设网上精品课程，建设高质量的精品教材，供不同学校的相同专业、同一学校的相近专业共用，在专业建设与发展中加强交流，共同提高。
(二)建设实习训练公共平台，实现办学条件资源共享
高职高专教育的特点是使学生掌握与职业岗位(群)相关的主流技术与技能，因此，政府、学校和社会对专业的投入往往较大，而重复投入、设备淘汰快、资源利用率不高又是高职教育普遍存在的问题。《目录》中将相近的专业划分于同一个专业类，相当于将相近和相关职业岗位(群)的职业技术技能要求进行了归类，有利于投资人对实习训练公共平台的建设实现统筹规划，以提高投资效益，实现资源共享。
四、有利于有针对性地安排招生和组织毕业生就业
(一)有针对性地安排招生
《目录》强化了统计功能和宣传功能。高职人才统计数据的准确，是预防高职专业结构性失调，高职人才结构性不足或过剩，教育主管部门进行宏观指导和调控的先决条件。《简介》中介绍了每个专业的培养目标、核心能力、就业面向，部分专业介绍了可考取的职业技术资格证书，具有较好的宣传功能。这两个功能提供了解决招生中存在的上述两方面问题的良药，有利于提高学校招生和考生(及家长)报考时的针对性、计划性，减少盲目性。
(二)有针对性地组织毕业生就业
高职高专毕业生的就业率是衡量高职学校和专业教学质量的重要因素，《目录》对提高高职毕业生就业率的贡献，可以体现在以下几个方面。
1．据劳动科学院2003年的研究报告，大学毕业生就业难的问题从宏观的角度看，主要是由于短期经济波动、大学专业结构和制度性障碍等三大因素形成的。该报告指出了专业与就业的关系。《目录》的专业大类、专业类、专业与相应的产业、行业、职业岗位(群)有明显的对应关系，高职院校又可以自主设置专业，加强了高职专业与职业岗位(群)的针对性，有利于毕业生对口就业。
2．据调查表明，在用人单位最看中的大学生素质中，前5项素质分别是：专业知识与技能；敬业精神；学习意愿，可塑性；沟通协调能力；基本解决问题的能力。其中“专业知识与技能”排在首位。与《目录》配套的《简介》中强调子专业的培养目标、核心能力、就业面向和可考取的职业技术资格证书，以及高职院校可以自主确定专业的外延与内涵，有助于加强对学生专业知识和技能的训练，满足用人单位对专业知识与技能的需求。
3．“人才高消费”的现象在我国现阶段的人才招聘中到处可见。本来一些高职毕业生就能胜任的岗位往往引进的是本科生，甚至是研究生。社会对高职教育认同度较低是影响高职毕业生就业的又一重要因素。加大对《目录》的宣传，可以加强社会对高职教育的了解，提高对高职教育的认同度，增加对高职毕业生的录用。
4．毕业生就业时另一种非正常的现象就是“有业不就”。《目录》和《简介》可以帮助学生在报考专业时就建立择业、就业的思想准备，建立正确的择业、就业心态。
5．人才流动渠道的畅通与否是影响毕业生就业率的一个重要因素。《目录》的颁布促进了专业体系的建设与规范，专业公共平台的建立，校际合作交流的增多，专业口径的扩展和学生适应性的增强，有助于开辟毕业生就业率提高的新途径。
五、有利于我国高职人才培养模式的形成和高职教育理论的建设与完善
《目录》理顺、强化了高职专业与产业、行业、职业岗位(群)的对应关系，既有益于提高高职教育为产业、行业的服务质量，又有益于产业、行业界人士对高职教育的进一步了解和认同，推动“校企合作”、“产学结合”办学模式的形成与发展。《目录》的研制与颁布，是我国高职高专教育从规模发展为主向更加侧重质量发展为主，从外延发展为主向更加侧重内涵发展为主的标志之一，是我国高等职业教育的一项理论建设成果，是构建我国高等教育体系不可或缺的一个环节。高职高专院校只有学习、使用好这个《目录》，才能够加强高职高专教育的专业建设和专业结构调整，促进我国高职高专教育的持续健康发展。
参考文献
[关键词]畜牧养殖；疾病；防治畜牧养殖
作为我国国民经济发展的基础性产业，逐渐趋向于效益化、科学化、规模化、产业化发展方向，但在产业发展中，也逐渐迎来了传染性疾病的防治问题。所以，为了保证我国食物安全性，必须深入分析口蹄疫、犬瘟热、布氏杆菌等传染病的流行特点和防控关键点，继而降低畜牧养殖中经济损失。
1养殖业发展现状
在中国农业网2017年3月10日报道中指出，我国畜牧行业的散户数量正在持续增长。即据统计数据可知，在2015年，生猪年出栏500头以上的比重已经达到了44%，而100头以上的养殖场比重占据总体的50%。所以，为了更好地满足人们对肉蛋奶的需求，开始推广范围集约化养殖场的发展，并逐步实现生态养殖的建设。但就目前现况来看，在我国畜牧行业可持续发展期间，仍然面临着传染性疾病问题。即一些养殖场在牛、猪等养殖过程中，受人为因素和自然环境的影响，使得动物产生细菌、支原体、病毒、真菌等病原，在病原长时间潜伏下，逐渐引起大面积的布氏杆菌、口蹄疫等传染性疾病，最终促就食物安全受到一定影响。同时，在畜牧养殖行业发展中，一旦表现出传染性疾病病发现象，必须对疾病进行控制，若控制不及时，则将使更多的动物受到感染，甚至引发人畜共患危机，威胁人们的生命安全。
2动物疫病防控策略
2.1疾病检疫
在畜牧养殖行业发展中，为了实现对口蹄疫、布氏杆菌等传染性疾病的控制，必须做好疾病检疫工作。首先，在疾病检疫工作开展期间，应结合传染性疾病危害性，构建以“预防为主”的畜牧检疫机制，定期检测传染病原。其次，为了实现对传染性疾病的及时控制，防止扩散、传播现象，则必须开展消毒处理、疫苗注射、给药等一系列疾病检疫工作。其中，消毒工作的展开，需安排专业的消毒人员进行，并在具体的消毒工作中，常备物体表面消毒、环境消毒、手消毒等消毒剂。如，漂精片等等。同时，在消毒期间，使用专业的仪器测定消毒剂浓度，并在现场消毒时，配备刻度量杯、配药桶、消毒浮筒等工具，达到高效性消毒效果。而在传染性疾病疫苗注射工作中，为了实现对疾病的有效控制，应根据传染病特点和流行环节，控制传染病的传播。例如，在口蹄疫传染性疾病控制中，因其传染性特点表现在发病率高且传播迅速方面，所以，在检疫时可利用2%～4%氢氧化钠或者0.2%～0.5%过氧乙酸消毒剂对动物进行消毒。然后，进行免疫接种工作，达到最佳的传染性疾病控制效果[1]。再如，在绵羊痘传染性疾病防治过程中，应结合其病原是病毒的特点，在防治工作中，使用羊痘鸡胚化弱毒苗进行皮内接种，而药剂的使用剂量保持在0.5ml，就此通过接种工作降低传染病疾病发病概率。
2.2做好饲养管理
在畜牧养殖工作开展过程中，为了达到常见疾病防治目的，做好喂养管理工作也是非常必要的。首先，在牛、羊、猪等动物喂养中，应注重定期清理动物粪便，并做好养殖环境的通风工作，避免动物传染性疾病的滋生。其次，在动物喂养时，应认真贯彻“以预防为主”的工作理念。同时，结合动物饲养现况，逐步完善喂养制度。然后，依照喂养制度，对不同动物的饲料进行科学调配，保证不同动物均具备一定的抵抗力，从根本上解决传染性疾病发病问题[2]。再次，养殖户在畜牧养殖期间，可从动物源头入手，做好动物传染性疾病控制工作。即在不同的动物品种中，选取健康的动物群体，建立动物繁殖体系，并在这一繁殖体系饲养中，定期进行消毒、疫苗注射等防疫工作，有效降低动物发病概率。
2.3疾病防控知识宣传
在畜牧养殖工作开展期间，做好疾病宣传工作有利于控制动物传染性疾病的传播，所以，在具体的养殖工作中，我国政府机构应发挥自身引导作用，利用电视、广播、网络、报纸、手机等渠道，向散养户宣传畜牧养殖中的工作流程、检测机制等等，让这些散养户自身疾病防控意识得到提高，引入科学的养殖方法，达到传染性疾病“主动防疫”目的[3]。此外，在畜牧养殖期间传染性疾病控制中，为了达到最佳的疾病控制效果，需在中国畜牧网首页设置传染性疾病宣传栏目，在宣传栏目中设立生猪、仔猪、家禽、牛、羊、特种养殖等不同品种的传染性疾病宣传板块，明确传染性疾病控制流程和先进的控制技术等等，就此达到科学的疾病控制目的。
3结语
综上可知，在当前畜牧养殖工作开展过程中，口蹄疫、绵羊痘、布氏杆菌等传染性疾病时有发生，威胁到了我国养殖行业的可持续稳定发展。为此，为了打造良好的养殖行业发展空间，提高动物养殖水平，应认真贯彻畜牧养殖传染性疾病控制工作。即从做好疾病宣传、做好喂养管理、做好疾病检疫等层面入手，及时预防传染性疾病发病概率，并提高养殖户传染性疾病预防意识，向动物疾病防控工作投入一定的人员、资金，就此达到最佳的养殖效果。
参考文献
[1]毛泽先.畜牧养殖中牲畜常见疾病的发生与防治[J].黑龙江科技信息，2016，30（25）：276.
[2]美荣.畜牧养殖中动物疾病的发病因素及防治策略[J].北京农业，2016，12（2）：136-137.
1.管理创新理念概述
随着畜牧行业发展的外在环境不断发生着变化，内部员工的工作方式以及思想方式都在不断的发生着改变，原有的技术条件以及管理制度等各方面已不再适合目前的发展情形，若企业管理就此停滞不前，将在很大程度上影响并防碍到畜牧业的进一步发展，所以，要将管理创新理念切实应用到畜牧业的生产管理中。运用管理创新理念就是为了使畜牧业能够取得整体的优化效益，打破陈规陋习，克服落后的传统思想束缚，建立起全新的管理观念，管理创新理念是一种管理思维、管理组织及管理模式的综合性创新：第一，管理思维的创新就是更新畜牧业的管理理念，运用多维的现代管理理念开展管理活动；第二，管理组织的创新就是改变原有的管理组织，进行科学化、合理化、人性化管理。
2.当前畜牧业的管理体制中存在的不足
2.1对农业与畜牧业的统一管理
在中国的许多地方，都将畜牧业的行政管理与农业的行政管理交由一个机构进行统一管理，在这样的管理体制中，多将传统农业视为发展管理的重心，而视畜牧业为一项辅助发展进行管理，导致根本上不能针对农业与畜牧业的特点分别采取最好的管理方式进行管理，这样做的结果只会妨碍到农业与畜牧业的共同发展，甚至忽略了对畜牧业的管理。
2.2缺乏高素质、专业化的畜牧业管理人才
当前国内畜牧业的管理机构中，相关工作人员都过于老龄化，不但自身专业知识不足，而且缺少与时俱新的创新思维，一贯沿用传统老旧的管理模式，对现存管理工作中的不足之处不思改革，严重的限制了我国畜牧业进一步发展的脚步。
2.3国内畜牧业管理的环境落后
将国内畜牧业的管理环境与国外进行对比会发现存在着明显的差距，国外政府对畜牧业的发展十分重视，特别是发达国家，还设有专项的畜牧业研究资金，并建立了专业化的管理研究团队来对畜牧行业进行科学化、数字化管理，这都是中国畜牧业的管理中所没有的，也是我国要进行不断学习与改进的地方。
2.4畜牧业乡镇级管理工作的问题
一直以来，低层乡镇级的畜牧兽医站的工作都十分繁重，一方面要进行生产规划和调研等的安排工作，一方面还要负责当地畜禽良种的推广与动物疫病的防治及相关新技术的培训等许多的工作，然而工作在这种基层兽医站的人员又大多是未经过专业培训的，在实际中很难将工作做到全面、到位。另外乡镇站上的管理一般都是将人力、物力及财力归属到县局进行领导，而其他的具体工作则由当地的党委政府来负责，在整个管理过程中，由于经手部门过多，有许多领导进行指挥参与，管理体制存在着多层次、多变化、多领导的局面，这在很多时候会让执行人员陷入左右为难的处境。
3.管理创新理念在畜牧业管理中的应用
3.1创新畜牧业的管理体制
长期采用农牧统一管理的方式既不适合畜牧业的持续发展，也不适合农业的发展要求，因此，在新的管理体制中要将农业与畜牧业分开，进行单独的管理，而且为了畜牧业的进一步发展，还要建立起一支支精锐的管理团队，并为其配备充足的管理经费，专业的管理团队能够针对畜牧业的实际发展需求制定出相关战略规划，只有这样才能做好畜牧业的具体管理，进一步推动我国畜牧业的迅速发展。
3.2提高畜牧业管理者的专业素养，增强创新意识
管理者是一个行业持续发展的政策制定人与信息传递人，那么，作为畜牧业中的信息传递人员，管理者就必须熟悉与本行业发展的有关行情，而作为政策制定人，要根据本行业相关的现实情况及时改变固有的管理模式，随着时代的发展方向进步，及时快速的为养殖户提供业内的最新信息，并为其解答有关养殖业的专业化问题。
3.3创新畜牧业管理手段
随着现代化技术的发展，畜牧业的管理者也要学会利用数字化、微机化进行管理，这样可以改变原来传统中利用人工进行计算与统计的方法，在一定程度上减轻了人力工作的强度，并且大大提高了工作效率与准确度，进一步提高了管理者的管理水平。
3.4完善国内畜牧业的管理环境
要改变畜牧业的管理环境，首先必须有我国政府的支持，只要国家政府将畜牧业的发展合理的联系到经济发展方面，并将畜牧业发展纳入其重要规划中，出台专门的相关法律法规来进行规范管理并保障管理工作的落实，使畜牧业能够做到有法可依，对畜牧业的重视程度提高了，其发展速度加快便是必然的。
新一届协会要加强自身建设，协会班子要更加注重工作上的团结协作，更加注重凝聚和发挥全体会员的智慧和力量，要相互沟通、相互理解，做到求大同、存小异，共同把协会的工作做好。接下来是小编为大家整理的关于协会的讲话稿，方便大家阅读与鉴赏!
协会的讲话稿1各位领导、各位来宾：
大家好!
首先，请允许我代表中国_行业协会对_省行业协会成立十周年表示热烈祝贺!并对_省政府有关部门、__局对_省行业协会工作的关心、支持表示感谢!
随着市场经济的发展，随着政府职能的转变，行业协会、商会越来越成为不可或缺的社会组织，成为社会主义市场经济的重要组成部分。_省行业协会成立十年来，在_省政府有关部门的关怀和重视下，在__局的指导和监督下，在历届理事会的带领下，围绕辖区行业健康发展这个中心，不懈努力、开拓创新，结合西部地区的经济发展和行改革作了许多富有特色和成效的工作。在开展协会交流方面，20__年率先在全国建立了区域地方行协会联席会议机制;在加强行业自律方面，20__年率先在全国地方协会中组织会员单位签署反商业贿赂公约。在维护行业权益方面，近年来积极妥善解决了本省____X问题。在配合地方诚信环境建设方面，坚持连续开展全省行业诚信企业评比活动。在改善地区行服务方面，配合中协积极开展各项活动，有效提升了_地区行业服务的水平。在行与各级政府之间、行与社会各界之间、行与行之间建造了沟通、协作、交流的工作桥梁。这十年，_省行业协会所做的工作，发挥的作用，得到了地方政府的肯定，得到了社会的认同，赢得了会员单位的信任和支持，也在全国地方协会中产生了积极影响。
同志们，十年树木，百年树人。回首十年，木已成林。中国的_行业在国家改革开放经济发展的关键的十年中成长壮大，行业协会也在这十年中不断求索，逐步成熟。中国_会领导对作为行业金融机构加强联系与合作的桥梁和纽带，作为政府外部监管的有益补充的中国_行业协会和全国的地方性行业协会寄予厚望，各级行业协会一定会在今后的工作中大有可为。
我希望和祝愿_省行业协会在今后的工作中，更加紧密地依靠地方政府和各级部门的支持，在_局的指导、监督和管理下，团结广大会员单位，发扬成绩，努力创新，百尺竿头，更进一步。继续保持和加强与全国的行业协会之间的交流和联动，在各项重要工作中深化合作、共同提升，打造最受信赖、最受尊重的一流的行业协会，开创行业协会工作的新局面。
谢谢大家!
协会的讲话稿2各位领导、各位会员代表、同志们：
今天，浙江亚太集团有限公司外来建设者计划生育协会第一次会员大会召开了，我荣幸地被各位理事推选为会长，这是大家对我的信任，我表示衷心的感谢。在今后的工作中，我将与理事会全体理事一起，尽心尽职，共同把我亚太集团的计划生育协会工作做好，不断推进我公司的人口与计划生育工作。
在当选会长之际，我谈三点想法：
一、是做好外来建设者的计划生育工作，关系到人口资源环境的可持续发展，关系到经济建设的顺利进行，关系到广大人民群众及子孙后代的幸福，同时也关系到我公司的凝聚人心，企业发展。因此，我们一定要尽心尽职，克服困难，全力以赴把这项工作做好。
二、是做好外来建设者的计划生育工作，难度较大，其根本原因就在于国家生育政策与群众的生育愿望还有一定的差距，加上大家来自全国各地，生育观念、教育程度存在一定的差距。但我认为，有上级领导的重视和支持，有广大热心于计划生育工作的骨干，有自觉执行、拥护党和国家计生政策的模范外来职工，这是做好流动人口计划生育工作的基础，也是我们协会有信心做好外来建设者计划生育工作的根本点;我们要在亚太集团党总支部的领导下，依靠全公司各级干部和外来建设者计划生育协会全体会员的力量，共同来做好这一件大事、难事。
三、是我认为要发挥外来建设者计划生育协会的作用，关键是协会要经常开展活动。协会的生命力在于活动，协会的凝聚力在于服务。今后，我们除了定期开展活动外，还要组织会员定期学习、汇报，及时抓信息反馈，对会员进行培训。要建立、健全会员联系制度，扩大协会会员的辐射力;要开展总结评比活动，表彰先进，表扬好人好事，弘扬正气，扩大影响。
最后，我希望协会全体会员，都要充分发挥带头作用、骨干作用、表率作用，共同为把我亚太的外来建设者计划生育协会建设成为一流的协会而积极努力。
协会的讲话稿3同志们:大家上午好!
今天，业界期盼已久的__省畜牧业协会正式宣告成立。这是我省畜牧业发展进程中值得庆贺的一件大事情、好事情。__省畜牧业协会的成立，标志着全省畜牧战线上的朋友们有了自己联系政府、企业、用户之间的桥梁，有了联系生产、加工、销售等诸多环节的纽带，必将对加快我省畜牧业现代化发展进程，促进农村经济发展和农民增收发挥积极的推动作用。在此，我代表省农业厅对__省畜牧业协会的成立表示热烈的祝贺!
畜牧业是我省的优势特色产业，省委、省政府历来高度重视畜牧业发展。改革开放以来，我省畜牧业保持了长足发展，特别是近年来在中省扶持政策的强力推动和消费市场的拉动下，我省畜牧业生产水平不断提高，保障畜产品供给的能力不断增强，步入加快发展的快车道。目前，我省奶山羊存栏、羊奶产量位居全国第一位，绒山羊存栏位居全国第三位，奶牛存栏和奶类产量位居全国第六位，__畜牧业在全国的地位和影响进一步提高。畜牧业产值占农业总产值的比重接近30%，畜牧业在农村经济中的作用更加凸现，畜牧业已成为农业和农村经济的支柱产业，成为农民增收的主要来源。借此机会向辛勤工作在牧业行业的同志们和朋友们表示诚挚地谢意和亲切地问候!
我省牧草资源丰富、畜禽品种资源优势明显、产业政策宽松，发展畜牧业具有得天独厚的有利条件。目前，我国正处在全面建设小康社会的关键时期，人民的生活水平的提高对肉、蛋、奶、毛、皮、绒等畜产品的需求急剧扩大，这为畜牧业发展提供了前所未有的巨大空间。只要我们抓住机遇，乘势而上，我省畜牧业生产的潜力就会得到更大发挥，畜牧业对地方经济发展和农民增收的作用和贡献将会更大。
当前，畜牧业发展正处在传统畜牧业向现代畜牧业加快转型的重要时期，畜牧业的发展方式、经营主体、投入机制都在发生着深刻的变化，特别是随着市场经济体制的不断完善，各级政府的职能正在加快转变，一些政府不该管、管不好、管不了的事情，都将通过一定的形式，逐渐转给一些非政府组织进行协调与管理，或由生产经营者自行管理;生产者和经营者也迫切地需要通过一定的组织形式来维护其合法权益、维护其生产经营的正常秩序、协调其行业内部成员之间的各种关系。这是在新的国际大环境和国内市场经济条件下，对生产组织形式提出的一种新的要求。畜牧业是农业和农村经济的主导产业，其涉及的空间和范围广大，而且行业内部的层次和结构十分复杂，在生产、经营、管理和服务等方面表现出高度的有序性，所以对组织化程度的要求尤为突出。我省畜牧业协会的成立，既反映了社会和经济发展环境对牧业行业的客观要求，又体现了现代牧业本身发展规律的内在需要。因此可以说，__省畜牧业协会的成立正当其时，十分必要，也很需要。
在此协会成立之际，我也就协会今后的发展提几点要求和希望：
一是要在政府与生产者、经营者、加工者和消费者之间发挥好桥梁和纽带作用。要及时地将行业内部的困难、问题、矛盾和要求客观准确地反应给政府和政府的行业管理部门，争取政府的支持、帮助和指导。要积极配合政府和政府行业管理部门加强对行业的管理，努力贯彻落实好国家和地方对行业管理有关的法律、法规和产业政策，以保证牧业经济健康、协调发展。
二要加强行业内部的管理和自律。要按照国家有关的法律法规的要求，维护好行业内部的生产、经营和管理环境，严格规范企业的生产经营行为，维护好行业内部公平的竞争环境，协调好行业内部各成员之间的关系。协会既要对行业内部的成员负责，又要为相关产业和广大消费者以及全社会负责，树立起我省畜牧行业的良好形象。要用科学的发展观来指导行业的发展，不断增强我省畜牧业的发展后劲，努力提高我省畜产品在国内国际市场的竞争能力，促进我省畜牧业经济健康、快速向前发展。
三是要努力维护好行业内部广大生产经营者的合法权益。在市场流通、生产经营软环境建设和产业政策制定的过程中，要积极做好各方面的协调与沟通工作，努力维护行业成员的合法权力，保证广大生产者、经营者的合法权利不受侵害，努力为他们谋取应该享受的权利和利益，争取多方面的支持与帮助，使行业的权益得当充分的保障。
四是要积极地为协会的广大会员做好全方位的服务。要通过各种途径和方式，主动为企业提供市场信息服务。要根据生产经营的实际情况，有针对性地组织专家深入农村和企业进行有关的技术指导，帮助解决技术上的难题和推广新技术，推进全省牧业生产技术水平的快速提高。要通过举办展销会、组织经贸洽谈活动等形式，积极促进产销连结，为企业生产投入品的采购和产品的销售牵线搭桥。使协会在畜牧生产、经营管理和服务等方面，发挥出应有的作用，为全省畜牧业发展作出应有的贡献!
最后，祝大家合家欢乐，万事如意!新春将至，借此机会也向大家拜个早年! 谢谢!
协会的讲话稿4尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们：
大家好!
今天，我们在这里隆重举行辰溪县室内装饰行业协会成立大会，在这个喜庆的日子里，首先请允许我代表城镇集体工业联社向给予协会成立作出指导帮助和关心的各级领导、朋友们表示衷心的感谢，同时也向为筹备协会成立工作付出辛劳的同志们致以衷心的感谢和敬意!
室内装饰行业是朝阳行业，又是永不衰竭的行业，正处于蓬勃发展的时期，据有关资料显示，我国室内装饰业经过20多年的发展，正以20%的年递增长速度前行，已经形成了令人瞩目的宏大产业，为国家、社会和人民群众作出了历史性的重要贡献。该产业每年为国家创造了一万四千多亿元的巨额财富，为社会提供了一千三百多万个的就业机会，还造就了一支专业化职业队伍，从事室内设计专业人员已超过六十万人，预计今后的发展空间更大。辰溪室内装饰行业也已经初具规模，拥有相关企业多家，从业人员 人，年产值达到元。辰溪室内装饰行业协会的成立，既顺应了社会经济发展，体现了我们县室内装饰行业的愿望，标志我们县室内装饰行业的发展开始迈入一个新的始点以及将步入
规范、快速的快车道。在遵循协会章程和创办宗旨的前提下，未来，我们打算首先做好以下四个方面的工作：
一、加强行业自律，促进行业在有序竞争下健康发展。
一是积极推进行业自律及行业规范体系建设，让行业在法律法规的框架内实现对行业经济运行的约束与规范，以促进行业有序竞争。二是以提高市场公信度为宗旨，在此基础上制定和实施行业自律公约，建立合理的市场准入机制，扶植一批守诚信重质量的优质企业，帮助其进行品牌创建，实现行业健康发展。
二、全心全意为会员服务，维护会员合法权益。
协会是会员的家园，协会要使各会员共同成长，共同发展。一是努力整合行业内部资源，为会员提供一个交流、合作、资源共享的平台。二是可以牵头组织会员到其他县市参观、交流沟通、取长补短，积极向会员提供行业市场信息，尽量扩大会员的视野，拓展会员发展空间。三是切实维护会员合法权益，积极应对各种干扰行业经济发展的因素，为会员提供法律法规方面的咨询服务。
三、做好会员与政府职能部门联系的纽带和沟通的桥梁。
行业的发展离不开一个规范市场环境，更离不开政府的支持保护。一是大力协助政府部门，帮助那些符合条件具备能力的企业向政府相关部门申请相应证书;二是及时向会员传达党和政府的相关政策法律法规;三是协助政府规范行业的准入制度建设，做好资质评审、年检工作，打击扰乱行业市场的行为;四是协会还将及时向政府部门反馈行业的愿望和要求，努力为会员争取政府支持。
四、加强协会自身建设。
协会的成立是行业发展的需求，是会员的共同愿望。如何把协会建设成为真正意义上的会员之家，能为会员更好的提供服务，促进行业的健康发展，还有很多工作要做，尤其需要各级领导的帮助支持，各位朋友、各位理事、会员的无私奉献。协会将切实建立起相应的组织机构和运行机制，抓好协会组织的日常管理，重点推动行业规范体系与合作平台建设以及扩大协会的影响力和覆盖面等工作。使协会高效运作，成为政府的助力，会员的家园。在行业发展上探索新的工作领域，共同促进行业的发展。
当前我们县室内装饰行业面临着难得的发展机遇，也面临严峻挑战，我们要适应新形势、新要求，认真贯彻落实县委“一化四建”发展战略，坚定信心，迎接挑战，努力开创我行业发展的新局面。展望未来，任重而道远，光荣而艰巨，但我相信，只要有党和政府的关心和支持，各位同仁的共同努力，我们县室内装饰行业一定能为美化人民生活，发展社会经济作出更大的贡献。
各位领导、朋友们，协会的成立仅仅是万里的第一步，我将和全体协会成员一道，克尽职守，团结一致，努力工作，为行业发展作出自己新的贡献。
最后，再次感谢前来指导的各位领导来宾、新闻媒体的朋友们，祝大家事业兴旺，身体健康，合家幸福! 谢谢大家!
协会的讲话稿5各位学弟学妹们!下午好!
今天感谢数协的邀请参加数学建模协会成立10周年庆典大会，也很荣幸代表历届负责人在此发言，在此我先自我介绍一下，我叫王新建，09届工程造价专业，是数协第8届负责人之一。
今天是我自6月毕业后第二次回到学校，感觉十分情切，很高兴能以这样的方式回到母校和大家相聚，数学建模协会是根据每年9月举行的“高教社杯”全国大学生数学建模竞赛而成立的，意在选拔和培养一批优秀的大学生代表学校参加竞赛，十年来协会从加强自身建设入手，发展会员，壮大队伍，一大批优秀的会员亲身参加竞赛而获得荣誉。历经了20_年的发展，协会不断的成熟起来，有了自己的管理制度，有了自己的目标，有了自己的未来。
十年，一个完整的十年，数协在历届负责人的带领下以及在历届会员的大力支持下逐渐的发展壮大，在学校团委和社联的领导下开展了丰富多彩的课余活动丰富的大家的大学生活，数协不仅连续多年被校团委评为“甲级社团”、“优秀社团”等荣誉称号，而且在每年的“高教社杯”全国大学生数学竞赛中也连续获得佳绩，在获奖人数和奖项上都有很大的提高，其中在20_年的数模竞赛中收获一个国家二等奖，到目前为止仅有的一个国家级奖项，我本人也经历了两次数学建模比赛，每一次都带给我快乐。快乐来自对难题的突破，每一次突破都会让我兴奋不已;快乐来自对模型的演练，每一次演练都会使我激情无限。在那短短的三天三夜里，我们超负荷地连续工作，真切体会到什么叫超越自我，什么叫挑战极限!所有的一切都是在困难—解决困难—新的困难—再解决困难中循环往复，而看着那散发墨香的论文，看着所有的智慧跃然纸上，心中那份愉悦久久难以忘怀??。经历了这些磨难后我变得坚强，无论在任何逆境下，我都会坚强应对，决不退缩!决不言败!但遗憾的是都只是获得了重庆市级的奖项。
回顾数学建模协会走过的这些年，在历届协会负责人的带领下，数学建模已日趋成熟，协会由当初几个人的小社团发展为今天几百个人的甲级社团，我想这都是与他们对协会的热爱分不开的。值此协会成立10周年之际我想给予全体数协成员几点希望：
一、希望全体会员能够积极的支持和参与协会的各项活动，展示你们的才能，提高你们的自身能力，以及在全国大学生数模竞赛中大放光彩，为学校赢得更多的荣誉。
二、希望全体干部秉承协会的宗旨，起好带头作用，积极的配合校团委、以及社联的工作安排，开展好每次活动，以及数学建模竞赛的相关工作，让每次活动无论是组织者还是参与者都有所收获，这也是我们协会举办活动的目的。
三、希望学院其他学生组织、院学生会、各院系学生会、学生社联以及其他社团能支持和帮助数协的发展壮大，相互学习，共同进步创造一个和谐的大学校园。
同学们，数学建模协会已经成立20_年了，一批又一批优秀的学子在数学建模的过程中得到了全面的训练和提高，在建模的伴随下走上了工作岗位，在建模精神的激励下取得了辉煌的成绩。回首建模协会走过的风风雨雨，我们有理由期待他的未来会更加精彩，在接下来的建模协会的工作中，我相信你们会比我们做的更好更出色，相信数学建模协会有了你们的加入一定会更加的优秀
兽药作为畜牧业发展的三大支柱产业之一，是动物疾病防控的有力武器，是养殖业增产增效、持续发展不可缺失的重要保障。自推行GMP以来，湖北省兽药产业实现了生产条件由简单、产能消耗大向GMP标准化生产的转变，产品结构由单一化向多元化发展，实现了由生产型、数量型向效益型、质量型的跨越。湖北省兽药产业的快速发展，对保证全省畜牧业的快速发展和保障人民生活水平质量安全起到了积极的推动作用。
1 湖北省兽药产业基本情况和发展现状
兽药GMP的实施，提升了行业水平，使行业“硬件”设施大幅提高，兽药生产管理水平也有了明显进步。目前，湖北省共有GMP兽药生产企业39家。其中，兽用生物制品生产企业2家，兽用原料生产企业8家，制剂生产企业29家。上市企业1家，拟上市企业3家。全省共有兽药从业人员5 425人。2011年，全省兽药销售总额约18．5亿元，年销售额超过亿元的兽药企业有4家，年销售额在5 000万元至1亿元的兽药企业有9家。上述13家企业销售额占全省销售额的75％，主要集中在兽用生物制品和兽用原料生产企业。其中，兽用生物制品企业销售额占全省销售额的9．7％，兽用原料企业销售额占全省销售额的31．2％。由此可见，兽用原料生产在湖北省兽药产业发展中处于领先水平，占据着极其重要的地位。但是，就兽药产业实力而言，远不适应建设畜牧强省的需要，主要表现在以下三个方面：
（1）产品销售在本省市场占有份额很少。据中国兽药行业年报统计，2010年全国兽药销售额为325．3亿元，我省仅占5．68％。据分析，我国兽药市场份额为300亿~400亿元，仅湖北省市场份额约有近60亿元左右，而湖北省兽药产业对本省的贡献力还不到三分之一，绝大部分市场被外省企业占有。说明湖北省兽药产业市场占有力水平低下，不适应建设畜牧强省的需要。
（2）湖北省兽药行业发展不够好，企业强者不够强。与全国畜牧业发达省份相比，湖北省兽药行业发展不够好，主要表现在企业数量不够多，规模不够大，品牌产品少，竞争力不够强，市场份额占有量不高，与畜牧业发达地区之间的差距很大。如山东省兽药生产企业有247家，企业数量占了全国的15．1％；河南省有192家，企业数量占了全国的11．8％。2010年，两省分别以年销售额28．7亿和22．3亿，占全国销售额总比重的13．3％和11．2％，企业数量和销售额均位居全国前列，在全国都有一定的市场占有率。除此之外，在湖北省具备了一定规模、被公认为实力还算强的企业，与全国同行业相比，实力还不够雄厚。在中国兽药协会举办的中国兽药50强的评选中，在兽药制剂30强中，湖北省仅有武汉回盛生物科技有限公司1家企业榜上有名，而广东有5家，山东有4家，河南也有3家；在兽用原料10强中，湖北省也只有湖北龙翔药业有限公司名列其中；在生物制品10强中，湖北省无一席地位。
（3）湖北省兽药企业发展不平衡，制剂企业相对较弱。湖北省兽药产业目前的总体发展趋势表现为兽用原料企业相对于制剂企业水平较高。有的制剂企业一年只能销售几百万或者几十万，亏损严重；有的企业长期处于停产的状况，兽药大市场与兽药企业小规模生产的矛盾日趋明显。
2 湖北省兽药产业发展的制约因素分析
改革开放以来，随着湖北省畜牧业的迅速发展，湖北省兽药产业从无到有，从小变大，得到了前所未有的发展，为保障畜牧业的健康发展作出了较大贡献，但也存在着制约其发展的因素。现将其分析如下。
（1）产品同质化，企业间恶性竞争。湖北省兽药制剂生产企业普遍存在产品低成本、低价格、低档次、低利润等现象，单体规模小，大部分产品由多家企业同时生产。大多数兽药生产企业的产品结构雷同、品种单一、重复报批、重复生产，产品同质化严重，形成千军万马挤“独木桥”，恶性竞争现象普遍。
（2）品牌产品少，市场占有率低。品牌不仅是无形资产更是生产力，它具有一定的张力，能对所有目标客户形成吸引和导向，进而形成对销售的拉动。一个企业如果没有自己的品牌，就缺少了在市场中竞争的基础。湖北省兽药产业具有品牌影响力的产品很少，真正在全国市场上都叫得响的品牌，只有武汉回盛生物科技有限公司一家，形成“一枝独秀”。
（3）人才匮乏，研发新产品能力弱。兽药专业人才缺乏，是湖北省大多数企业存在的普遍问题。特别是近几年，由于兽药企业数量的再次扩张，兽药专业人才和管理人才不足的问题显得愈加明显。由于人才的匮乏，加上研发成本高，一般企业不敢也没有能力进行研发。全省只有部分原料生产企业和少数制剂生产企业建立了研发机构，但大部分以仿制或简单研发为主，真正研发具有自主知识产权产品的能力弱，研发高效、长效、无残留、给药方便等科技含量高的产品不多，由于缺少了科技研发的支撑，企业难以实现突破性的快速发展。
（4）企业管理不规范，不按GMP要求生产。尽管国家对兽药生产和管理实行了严格的监督机制，但还有为数不少的企业管理不规范，为降低生产管理成本，部分企业不按照GMP要求组织生产和检验，自觉执行规定不到位，诚信自律意识差；个别企业不守法生产、经营。
3 全面提升湖北省兽药产业水平的策略与思考
目前，湖北省畜牧业已向建设畜牧强省迈进。发展兽药产业，全面提升兽药产业质量水平，是建设畜牧强省重要支撑和必然要求。
（1）实施集团化发展战略，转变经营机制。一是通过联合或兼并等方式实现资产重组，通过整合人才、设施的优势，实行集团化、规模化生产和经营，使企业形成相当的规模，有更多的资金、人力投入到科研开发、改进生产条件、提高技术水平上来，实现规模效益。二是转变营销模式，由以为主的经营方式转变为以规模养殖场、专业户为主要对象的直销模式，以防病、治病技术服务为载体，实现产品的最终销售，使兽药企业、养殖业实现互利双赢。
（2）加强兽药的研究开发，以科技创新占领市场。产品是企业得以生存和发展的根本，也是提高企业市场竞争力的基础。兽药企业联合大专院校或科研院所，形成人才集聚优势，通过科技创新，开发新产品或新剂型，把普通的产品做得不普通，从而占据行业的制高点，引领行业发展。如武汉回盛公司通过与华中农业大学联合，成立了湖北省兽药工程研究中心，大做“猪”文章。通过不断创新，开发新产品，不到五年时间，发展成为湖北省兽药制剂生产企业的领头羊，其“猪”产品的品牌在全国也具有了一定的影响力。
（3）强化人才机制，提升企业实力。人才，已经成为各企业实现发展的重要手段和途径。企业要建立人才管理机制，通过对外引进、内部培养，广纳贤才，同时更要留住人才，从而提升企业实力。一是提升企业战略谋化与执行能力、创新能力、管理能力等硬实力；二是提升企业品牌、企业文化、技术服务等软实力。如随州神威药业近几年来通过外部引进、内部培养人才，提升了自己的实力，实现了销售额的逐年上升。
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