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审稿快的北大核心期刊推荐

时间:2022-02-25 09:33:42

北大核心期刊杂志有很多,现在评职称,很多学者都需要,大家都想寻找审稿快、出版快的期刊投稿,那这些期刊有哪些呢,小编在网上帮大家搜集了一些。

1.《中国组织工程研究》

《中国组织工程研究》创刊于1997年,是卫生部主管,中国康复医学会、《中国组织工程研究与临床康复》杂志社主办的国家级学术期刊,每年出版53期。杂志的宗旨为面向国际,立足本土,力争办成传播中国组织工程领域一流学术研究成果和受中国组织工程研究领域专业读者认可的国际化学术期刊。主要栏目:生物材料研究 、组织工程研究 、干细胞培养与移植研究 、软组织工程研究 、器官移植研究 、硬组织工程及植入物研究 、组织工程实验造模、方法及技术研究。荣获2001“百种中国杰出学术期刊;卫生部首届医药卫生优秀获奖期刊;北方优秀期刊;辽宁省一级期刊;第三、四届沈阳市优秀期刊一等奖。中文核心期刊(2008)中文核心期刊(2004)。

2.《改革与战略》

《改革与战略》(月刊)1985年创刊,是由广西社会科学界联合会主办的专业性学术经济期刊。本刊主要刊发在改革与经济社会发展战略方面有独到见解的研究文章,国内外公开发行,是国内有重要影响的经济综合类期刊,全国中文核心期刊(经济类)。主要读者群是党政机关干部、大中专院校师生、经济管理人员、工商企业界人士和科研人员。本刊欢迎有关经济社会改革与发展战略方面有独到见解的稿件,要求观点鲜明、逻辑清晰、文字精炼。

3.《山东社会科学》

《山东社会科学》(月刊)创刊于1987年,是由山东省社会科学界联合会主办的社会科学学术刊物。

《山东社会科学》是立足山东,面向全国,既重视基本理论研究,更注重应用理论研究;既重视各学科的系统研究,更注重与当前改革和建设直接相关的课题研究。

4.《中国人力资源开发》

《中国人力资源开发》(半月刊)创刊于1991年,是由中国人力资源开发研究会主办的人事管理刊物。

《中国人力资源开发》旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流,积极推动我国人力资源开发科学的发展,为实现我国人力资源开发战略服务。

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